根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院生殖健康研究所/國家衛(wèi)生健康委出生缺陷預(yù)防重點實驗室擬面向社會公開招聘第二批勞務(wù)派遣工作人員10名。

一、機構(gòu)簡介

生殖健康研究所始建于1978年，是河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院首批入駐的研究所之一。國家衛(wèi)生健康委出生缺陷預(yù)防重點實驗室于2013年批準籌建，2019年正式對外開放運行，目前為河南省衛(wèi)生健康系統(tǒng)兩個部委級重點實驗室之一。研究所、實驗室規(guī)劃建筑面積3000平方米，擁有儀器設(shè)備250余臺（套），價值3000余萬元，滿足科研需求。

主要研究方向：生育力保護和促進、重大生殖障礙疾病發(fā)病機制和臨床干預(yù)、胚胎發(fā)育與出生缺陷發(fā)生機制、出生缺陷防控新技術(shù)研發(fā)與推廣。

生殖健康研究所和國家衛(wèi)生健康委出生缺陷預(yù)防重點實驗室按照全生命周期一體化建設(shè)，緊緊圍繞研究方向和定位，進行平臺建設(shè)和團隊建設(shè)，已建成分子生物學(xué)實驗室、高分辨活細胞成像平臺、激光共聚焦成像平臺、胚胎與類器官培養(yǎng)平臺、多模態(tài)超分辨成像平臺、生物信息技術(shù)平臺、顯微操作與顯微成像平臺等7個科研平臺。現(xiàn)有研究人員50人，學(xué)科帶頭人（pi）10人，青年研究人員39人，團隊成員擁有國家級人才5人，省級高層次人才4人。

二、團隊帶頭人簡介

生殖健康研究所由國家衛(wèi)生健康委出生缺陷預(yù)防重點實驗室主任徐家偉教授擔任所長。徐家偉所長是國家百千萬人才工程授予有突出貢獻中青年專家、國務(wù)院特殊津貼專家、中組部萬人計劃青年拔尖人才、智匯鄭州-國家級領(lǐng)軍人才。長期聚焦生殖健康領(lǐng)域開展研究工作，先后主持國家自然科學(xué)基金面上項目、國家重點研發(fā)計劃課題等項目近30項。以通訊/第一作者(含共同)在science、nature等雜志發(fā)表sci論文40余篇。獲中國醫(yī)學(xué)重大進展1項、中國出生缺陷干預(yù)救助基金會科技獎青年學(xué)者獎1項、出生缺陷防控領(lǐng)域河南科技進步一等獎1項、二等獎1項，獲“張麗珠生殖醫(yī)學(xué)青年創(chuàng)新獎”二等獎1項，獲批國家發(fā)明專利2項。研發(fā)出生缺陷診斷適宜技術(shù)4項，其中完成國際首例3項；榮獲等位基因映射識別胚胎染色體易位技術(shù)(marecs)發(fā)明人。

三、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

成立由河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院紀委、人力資源部和科研事業(yè)部、研究所等部門負責人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在生殖健康研究所。在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下，生殖健康研究所具體負責公開招聘的組織實施與協(xié)調(diào)工作。

四、招聘崗位、要求

具體招聘崗位及要求見附件1。

五、招聘條件

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

3.具有履行崗位職責所需的文化程度、知識、能力或技能；

4.身心健康，熱愛擬招聘崗位工作；

5.符合崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.國家規(guī)定曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘的人員；

4.國家和河南省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

六、招聘流程

（一）公布招聘信息

本方案通過河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://hnsyxkxy.cn/）、河南省人力資源開發(fā)中心有限公司官網(wǎng)（https://www.hnrlhr.com/#/home）、河南人才市場公眾號、河南人力公眾號、等進行發(fā)布，發(fā)布時間為2025年6月13日至2025年7月12日。

（二）網(wǎng)上報名和資格初審

1.報名時間：2025年6月13日起至2025年7月12日止。

2.報名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報名方式進行。應(yīng)聘人員請將報名材料發(fā)送至hnsszjks@163.com郵箱，請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。

3.報名需提交資料：

（1）應(yīng)聘人員報名表（見附件2）；

（2）身份證（其他證件）、自本科起至最高學(xué)歷的學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書等掃描件（pdf格式）；

（3）近三年來代表性學(xué)術(shù)成果（論文、著作、項目、獎項、專利）證明材料掃描件（pdf格式）；

（4）應(yīng)聘者認為必要提交的相關(guān)證明材料掃描件（pdf格式）。

（5）需將以上資料進行掃描（pdf文件），并壓縮打包以“應(yīng)聘崗位+專業(yè)名稱+姓名”進行命名，在報名時發(fā)送至郵箱。

4.資格初審

對網(wǎng)上報名人員進行線上資格初審。根據(jù)崗位要求進行簡歷篩選及資格初審，通過資格初審的人員進入招聘下一環(huán)節(jié)。

各招聘崗位的報名繳費人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例一般不低于3∶1，達不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應(yīng)聘人員資格不符及條件作假等情況，隨即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由個人承擔。

（三）面試

面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平和工作能力。面試采取半結(jié)構(gòu)化方式進行，包括個人情況介紹（此環(huán)節(jié)考生不報個人姓名及其他個人身份信息）和評委提問。

面試時間及地點另行通知。面試通過者將于面試后5個工作日內(nèi)收到電話或郵箱通知，未通過者不再另行通知。

（四）體檢

體檢人員名單按照各招聘崗位人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)缺額時，按總成績由高分到低分依次遞補。

（五）公示

體檢合格人員即為擬聘用人員，擬聘用人員名單在河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。

七、聘用

經(jīng)公示無異議的聘用人員，按照河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

八、紀律與監(jiān)督

河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院院紀檢監(jiān)察部門負責整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0371-61266698（生殖健康研究所）

監(jiān)督電話：0371-61266619（院紀檢監(jiān)察部門）

未盡事宜，由河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院生殖健康研究所負責解釋。

附件：1.河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院生殖健康研究所2025年度公開招聘崗位及要求.doc

2.河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院生殖健康研究所應(yīng)聘人員報名表.doc

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http://www.hnsyxkxy.cn/contents/45/1415.html