河南省兒童醫院鄭州兒童醫院始建于1960年，是一所集醫療、教學、科研、預防、康復為一體的國家三級甲等兒童醫院。作為國家兒童區域醫療中心、河南省兒童醫學中心、北京兒童醫院鄭州醫院、鄭州大學附屬兒童醫院、河南省醫學科學院兒童醫院、國家建立健全現代醫院管理制度試點單位，醫院始終秉承“永遠以孩子為先”的服務理念，致力于打造國內領先的兒童友好型醫院。
醫院擁有鄭東院區(主院區)、東三街院區、南院區和西院區，“一院四區”實行院區一體化、管理規范化、服務同質化、效益最大化“四化”管理模式。自區域醫療中心建設以來，醫院遵循“改革整合資源、開放匯聚資源、創新激活資源”的指導原則，聚焦醫療、科研、教學、人才、平臺和管理等核心領域，成功實現了從傳統規模擴張到內涵式發展的轉型升級。
醫院現有國家、省市政府特殊津貼專家、省市學術技術帶頭人、省特聘研究員等54人，累計柔性引進國內外知名學科團隊23個。擁有國家臨床重點專科建設項目2個(兒科新生兒、兒科重癥)，省市醫學重點(培育)學(專)科44個，省級及以上醫教研平臺50余個。同時，醫院設有國家人社部博士后科研工作站、河南省兒童遺傳代謝性疾病重點實驗室、河南省兒科疾病臨床醫學研究中心等28個科技創新平臺，為學科發展提供了強有力的支撐。
根據醫院業務發展需要，面向國內外公開招聘各類優秀人才，現將有關事宜公告如下：
一、招聘崗位（附件）
二、招聘基本條件
(一)應聘人員必須具備的基本條件
1.擁護中國共產黨的領導，政治立場堅定，遵紀守法，愛崗敬業，治學嚴謹，具有堅實的理論基礎和較強的創新能力。
2.具備擬聘工作崗位所需的學歷(學位)、專業、技能條件。
3.身心健康，具有履行崗位職責所需要的身體條件。
4.符合回避制度的有關規定，具備崗位所需要的其他條件。
5.應屆畢業生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證)的時限要求為醫院確定的報到日之前。
6.對專業條件的要求，將結合高校專業設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
(二)人員類別條件
1.博士后(長期招聘)
(1)專業：兒童感染與免疫基礎與臨床研究;兒童神經系統疾病的基礎與臨床研究;兒童腫瘤疾病的基礎與臨床研究;兒童遺傳代謝性疾病的基礎與臨床研究;兒童急危重癥、罕見病相關的基礎與臨床研究;其他臨床醫學及相關專業的基礎與臨床研究。
(2)要求：近三年取得醫學類各專業、生物學、生物信息學等專業博士學位，年齡不超過35歲(特別優秀者可適當放寬);具有良好的科研能力及發展潛力，在國內外學術期刊發表過高質量學術論文，獨立或作為主要骨干參與相關研究項目;科研業績突出，符合我院重點研究項目急需人才者，可優先招收;能夠在醫院全職從事博士后研究工作，原則上不少于2年。
(3)待遇
薪酬待遇：博士后研究人員在站期間給予績效工資，年薪30-50萬元;另給予科研經費30萬元，享受與醫院正式職工同等的各項福利。
住房補貼：為博士后研究人員提供每月2000元住房補助，如醫院解決住宿將不再給予住房補貼。
按期為博士后研究人員繳納五險一金。
研究經費：入站后撥付科研啟動經費30萬元，在站期間獲批的中國博士后科研基金、國家自然科學基金等科研項目，按照1:1匹配科研經費，同時享受醫院相關科研獎勵政策。
出站留院：優秀博士后人員出站后根據崗位需要可優先留院工作。除享受醫院引進政策外，同時享受鄭州市人才引進相關優惠政策。
2.博士研究生(長期招聘)
(1)專業：醫學類各專業、生物學、生物信息學、生物醫學工程等。
(2)要求：取得普通高等教育博士研究生學歷、學位;具有大學英語六級證書或六級成績425分(含)以上;留學回國人員需提供相應的外語成績證明;具有較高的科研水平和能力。
3.碩士研究生、本科
(1)碩士研究生
要求：第一學歷為全日制本科(高中起點)，取得普通高等教育碩士研究生學歷、學位;取得崗位所需專業技術資格證書，醫療專業應取得住院醫師規范化培訓證書;原則上具有大學英語六級證書或六級成績425分(含)以上;留學回國人員需提供相應的外語成績證明。
(2)本科及以上
要求：第一學歷為全日制本科(高中起點)，取得普通高等教育本科及以上學歷、學位。
(三)有下列情形之一的不得應聘
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員。
3.五年內在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員。
4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。
(四)其他條件
1.面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待。經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待，其中，住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致。
2.符合招聘條件的優秀貧困家庭畢業生，提供相關證明，同等條件下可優先考慮。
三、報名時間
博士后、博士研究生：長期有效
碩士研究生、本科生：公告之日起-2025年4月8日
四、報名方式
采用醫院人力資源管理系統報名。
微信掃描二維碼，進行個人信息填寫。每位應聘人員限報一個崗位，請認真核實基本信息后再投遞。微信掃碼報名到期將自動關閉，不再接受報名。
五、具體面試、筆試安排另行通知。
六、注意事項
(一)應聘者務必保持電話暢通，及時關注官網信息。自報名開始到招聘工作結束，因電話聯系不暢造成無法通知應聘人員的，后果由本人負責。
(二)如應聘人員未在規定時間按照要求投遞簡歷，我院有權視為報名無效。
(三)資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘人員需對提供材料的真實性負責，凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，取消應聘資格，已辦理聘用手續者取消聘用，應聘人員承擔由此產生的一切后果。我院對資格審查結果具有最終解釋權。
(四)應聘人員應按照我院規定的時限及要求，配合完成體檢、入職等工作，未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。
本公告內容及未盡事宜，以河南省兒童醫院人力資源部解釋為準。
咨詢電話：0371-85515707(人力資源部朱老師)
地址：河南省鄭州市鄭東新區龍湖外環東路33號住院部B座7樓人力資源部
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國家兒童區域醫療中心河南省兒童醫院2025年公開招聘崗位需求
2025年3月24日
原標題：國家兒童區域醫療中心 河南省兒童醫院2025年人才招聘公告
