2019年河南省科學院(科高集團)招聘公告

事業單位招聘考試網2019年3月7日訊：為加快集聚一批創新創業優秀人才，打造一批科技創新團隊，大力推進河南省科學院(科高集團)人才隊伍建設，不斷提升創新創業活力，擬面向社會公開招聘工作人員144名。結合工作實際，制定本招聘公告。

一、單位簡介

河南省科學院是省政府直屬正廳級事業單位，是省政府與中科院共建單位，是河南省唯一的省屬綜合性自然科學研究機構，也是全國規模較大、綜合實力較強的省級科學院之一。河南科高產業集團有限責任公司(以下簡稱科高集團)是河南省科學院經河南省人民政府批準組建的國有獨資公司。

目前，河南省科學院(科高集團)共有國際聯合實驗室2個、國家部委共建服務平臺3個、省級重點實驗室和工程中心26個。在生物工程與藥物技術、新能源技術、化學化工技術、新材料技術、電子信息技術、冶金與建材技術、同位素利用技術、食品安全技術、遙感與gis技術等研究領域具有比較優勢。

二、招聘崗位、專業及人數

根據院(科高集團)各單位崗位空缺情況和發展需要，招聘144名工作人員，具體招聘崗位、專業、學歷及人數詳見附件1。

三、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，擁護黨的路線、方針和政策;

2.遵紀守法，具有良好的品行;

3.年齡一般不超過35周歲(1984年1月1日以后出生);

4.具備報考崗位所必需基礎理論和專業知識，符合相應的學歷和專業要求(2019年畢業的博士、碩士研究生可憑據相關證明進行報名)，聘用后能夠及時到崗工作;

5.具有正常履職所需的身體條件。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.曾在其他公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。

4. 國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

四、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本招聘公告分別在國內知名高校就業信息網站同步發布。

(二)報名和資格審查

1.提交報名申請。采取網上報名的方式進行。報考人員據實填寫《河南省科學院(科高集團)公開招聘工作人員登記表》(附件2)，自公告發布之日起至2019年3月31日期間，將上述表格電子版、相關證件(本人身份證、畢業證、學位證)原件掃描件、近期1寸免冠彩色照片電子版以壓縮包形式(以設崗單位+應聘崗位+姓名命名)在規定時間內發至應聘崗位所在單位的工作郵箱。

注：國外學歷還需提交國家教育部門出具的國外學歷學位認證材料;尚未畢業的應屆畢業生須提供畢業院校開具的畢業生就業推薦函。

2.審查應聘資格。由院人事教育處及各招聘單位共同對應聘人員年齡、學歷、專業等情況進行審查，符合條件者準予參加考試。資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，立即取消應聘資格。通過資格審查的人數與招聘崗位的比例一般不低于3：1，達不到規定比例的，相應核減該崗位招聘人數，變動情況將及時在我院網站和各設崗單位網站公布。對急需、緊缺專業崗位可適當降低比例。

應聘人員有需要咨詢的，請直接與院人事教育處聯系(咨詢電話：0371-65722680)。

(三)考試

1.筆試：筆試滿分100分，筆試內容主要為職業能力測驗、公共基礎知識及專業理論知識等。博士研究生應聘人員可直接進入面試，面試成績即為考試總成績。其中，院屬事業單位的筆試將按照河南省人力資源和社會保障主管部門的相關要求由省科學院統一組織實施;院屬企業的筆試由各招聘單位結合實際情況采取適當的方式進行。具體的筆試時間和考試方式以發送的電子郵件或電話通知為準。

【筆試資料】

【筆試資料】

2.面試：面試滿分100分。面試人選根據筆試成績，按各崗位擬招聘人數職位1:3的比例從高分到低分確定，比例內末位筆試成績并列的同時進入面試，人才急需崗位可適當降低比例。面試采取結構化面試的形式進行，主要測試應聘人員專業知識水平、心理素質狀況、分析判斷能力、語言表達能力等方面的綜合素質。其中，院屬事業單位的面試將按照河南省人力資源和社會保障主管部門的相關要求由省科學院統一組織實施;院屬企業的面試由各招聘單位結合自身實際情況組織實施。

【面試資料】

3.考試總成績計算方式

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

(四)體檢和考察

體檢人員名單根據考試總成績從高到低的順序，按擬招聘人數1：1的比例確定。如出現最后一名考試總成績并列且超過規定人數比例時，則對成績并列者進行面試加試確定最終人選。因體檢不合格出現缺額時，按考試總成績由高到低依次遞補。體檢標準參照錄用國家公務員的有關標準執行。

體檢合格人員由各設崗單位對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違紀違規記錄及其他不符合應聘條件的人員，經核實取消其應聘資格。考察不合格不再遞補。

(五)公示

省科學院根據綜合情況確定院屬事業單位擬聘用人員，并在我院官方網站上進行公示，院屬企業擬聘用人員將在各招聘單位網站上進行公示，公示期均為7個工作日。

五、聘用

經公示無異議的人員，與各設崗單位簽訂工作協議，辦理相關聘用手續，工資待遇按協議規定標準執行。

六、監督

紀檢監察部門將負責整個公開招聘工作的監督檢查，對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假以及在考核過程中作弊的應聘人員，一經查實將取消其應聘資格。對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重給予相應的處理。

監督電話：0371-65718616(省科學院人事教育處)

0371-65727282(省科學院直屬機關紀委)

1. 河南省科學院(科高集團)2019年公開招聘工作人員一覽表

7da6fecc8f45acd972b79f5b5694bbe6.doc(120.00 kb)

2. 河南省科學院(科高集團)公開招聘工作人員登記表

7428b3e579fb8c47a032adad0d1208aa.doc(120.00 kb)