根據我縣衛生健康事業發展和人才隊伍建設需要，按照《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)，結合我院的需求，我院計劃面向社會公開招聘一批醫療衛生專業技術人員。現將有關事宜公告如下：

遼寧公務員

一、指導思想

堅持德才兼備的用人原則，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格招聘程序和工作紀律，采用公開考試、擇優聘用的辦法招聘專業技術人員，確保聘用人員素質。

二、招聘范圍

江西事業單位考試就上云職公招

面向社會公開招聘。

三、招聘專業及名額

2023年公開招聘第一批醫療專業技術人員共76名。具體詳見《鎮平縣婦幼保健院、鎮平縣第二人民醫院2023年公開招聘醫療專業技術人員職位表》(附件一)，《鎮平縣中醫院2023年公開招聘醫療專業技術人員職位表》(附件二)。

四、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍，具有正常履行職責的身體條件;

2、擁護黨的路線方針政策，遵紀守法，品行端正;

3、具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識，符合相應的學歷以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作;

4、年齡要求：年齡30周歲以下(1993年1月1日以后出生)， 35周歲以下(1988年1月 1 日以后出生)。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;2、正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的，尚未解除黨紀、政紀處分的人員;列入失信聯合懲戒對象名單人員;3、曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;4、法律法規不得錄取聘用的其他情形的。

(三)崗位條件及要求

山東事業單位考試就上云職公招

具體條件及要求詳見《鎮平縣婦幼保健院、鎮平縣第二人民醫院2023年公開招聘醫療專業技術人員職位表》(附件一)，《鎮平縣中醫院2023年公開招聘醫療專業技術人員職位表》(附件二)。

五、招聘程序

(一)發布公告

通過媒體、公告形式向社會發布招聘公告，公布招聘名額、招聘條件及招聘辦法。公告發布時間不少于7天。

(二)報名與資格審查

報名前報考者要仔細閱讀《鎮平縣總醫院公開招聘第一批醫療專業技術人員公告》，提交的報考申請信息應當全面、真實、準確、有效。報考者誤報、報錯職位或者提供虛假報考申請信息所產生的一切后果，由報考者本人承擔。

1、報名：

報名時間：2023年8月7日—9日

四川事業單位考試

報名采取本人現場報名方式進行。凡符合招聘條件的人員均可報名。報名時本人持畢業證、身份證、學歷認證報告、執業資格原件及復印件各一份、報名登記表(附件三)。

2、資格審查

資格審查工作貫穿公開招聘工作的全過程，凡不符合報名條件的人員，一經發現隨時取消其招聘資格。在任何一個環節發現報考者與招錄職位要求的資格條件不符或弄虛作假、騙取報考資格的，五年內不得參加鎮平縣總醫院公開招聘考試，所造成的損失及后果由應聘人員本人承擔。聯合報名資格審查地點：鎮平縣衛健委

3、要求

通過資格審查的人數與招聘崗位的比例大于3：1的，采取筆試、面試的方法進行;等于或小于3：1的，或急需緊缺醫療專業技術人才(近兩年內招聘達不到招聘崗位人數的)采取直接面試的方法進行;

筆試加分條件：

(1)根據國家和省有關規定，參加鎮平縣“大學生村干部”計劃服務期滿且年度考核合格的大學生村干部、退役大學生士兵(即按照國家招生計劃統一錄取的普通高等院校畢業生從我省入伍，服現役期滿退役的士兵，含畢業學年入伍并在服役期間取得相應學歷的;按照國家招生計劃統一錄取的普通高等院校學生在校期間從我省入伍，服現役期滿退役后復學取得相應學歷的退役士兵;從我省入伍，服現役期間取得國家承認的相應學歷的退役士兵)。退役大學生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業證書。對符合加分條件的應聘者，經有關部門嚴格審核后，憑出具的證明材料，筆試成績加5分。

(2)有執業醫師證書的，加5分。

(3)有中醫護理專業的，加5分(僅限鎮平縣中醫院)。

(4)有助理醫師規范化培訓合格證的，加5分。

(5)有住院醫師規范化培訓合格證的，加5分。加分總分值為5分，符合多個加分條件的，不能重復加分。

(三)筆試

筆試成績滿分100分，占總成績的50%。筆試成績保留到小數點后兩位。符合加分應聘者的筆試成績=原始筆試成績+加分。

(四)面試

根據筆試成績，按擬聘用職位l:2的比例從高分到低分確定參加面試人員(若最后一名成績并列，同時進入面試)。筆試有缺考、作弊的，不得進入面試。按規定出面試題，聘用考官。面試采取結構化面試的方式進行，主要考察應試者履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試滿分100分，占總成績的50%。面試成績保留到小數點后兩位。考試總成績=筆試成績×50%+加分+面試成績×50%。成績計算按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位。

(五)體檢和考察

根據考試總成績按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢考察人員(若遇最后一名總分相同時，按學歷高低、面試成績高低優先進入下一程序)。體檢參照國家人社部、衛生部《關于修改<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發(2010)19號)規定執行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。考察要嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。考察主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查，同時對考生報名資格條件進行復查。考察階段因考察不合格出現崗位空缺的按考試總成績從高分到低分依次遞補。

事業單位考試內容

(六)公示與聘用

對通過筆試、面試、體檢、考察的人員，按有關規定向社會進行公示，公示時間為7個工作日。公示無異議后辦理有關人事手續。報名者凡在規定的時間未參加筆試、面試、體檢、考察的，均視為自動放棄招聘資格。

六、待遇

鎮平縣婦幼保健院和鎮平縣第二人民醫院聯合招聘，統一組織崗前培訓，鎮平縣中醫院負責本單位崗前培訓，時間為15天。培訓期滿后鎮平縣婦幼保健院和鎮平縣第二人民醫院統籌分配人員，鎮平縣中醫院按工作單位進行人員分配。聘用人員在所在單位最低服務期為五年，服務期內不得調離工作單位。聘用人員全部實行人事代理，按規定實行試用期制度，試用期一年，試用期滿合格的，簽訂聘用合同，試用期間的工資福利待遇按照國家有關規定執行。

七、紀律與監督

(一)實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員，按有關規定一律實行回避制度。(二)嚴格紀律。在本次招聘工作中要嚴格執行有關紀律要求，如發現有違紀違規行為，將嚴格按照有關規定進行處理。要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。

八、組織與領導

鎮平縣中醫院負責組織本單位招聘工作實施，鎮平縣婦幼保健院和鎮平縣第二人民醫院聯合組織招聘工作實施，鎮平縣衛健委、縣人社局、縣總醫院負責全程監督指導，縣紀委監委派駐組負責全程監督，各部門要密切配合，相互支持，精心組織，規范運作，確保招聘工作順利進行。

招聘咨詢電話：

鎮平縣衛健委 0377—65995859

鎮平縣總醫院

0377—65988567

鎮平縣婦幼保健院、鎮平縣第二人民醫院0377—65921602

鎮平縣中醫院0377—65978101