根據工作需要，信陽市某國企現(xiàn)委托信陽市人才集團有限公司面向社會公開招聘工作人員3名，具體事項公告如下：

一、招聘原則

堅持黨管干部、黨管人才；堅持公開、公平、公正；堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt；堅持人崗相適、人事相宜。

二、招聘崗位及要求

本次計劃招聘3崗3人，其中市場營銷崗1名，法務崗1名，財務管理崗1名，具體詳見《招聘計劃表》（附件1）。

三、報名條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

2.遵紀守法，作風正派，品行端正，愛崗敬業(yè)；

3.符合招聘崗位學歷、專業(yè)的要求，具有崗位所需的專業(yè)技能、身體條件和心理素質；

4.符合招聘崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的；

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

4.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為未滿禁考期限的；

5.不符合公開招聘人員相關政策規(guī)定，要求回避的；

6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

四、招聘程序

按照發(fā)布公告、網上報名、資格審查、面試、體檢、綜合考察、公示、聘用等程序進行。

（一）發(fā)布招聘公告

通過信陽人才集團、黃河人才微信公眾號、黃河人才網（www.huanghehr.com）等渠道公開發(fā)布公告。

（二）網上報名

1.報名時間：自公告發(fā)布之日起至2025年2月23日17:30。

2.報名方式:此次報名采取網上報名方式。符合報考條件的人員直接將《應聘登記表》（附件2）、相關證明材料（電子版），打包壓縮發(fā)送電子郵件至郵箱[email protected]，郵件主題命名為：“崗位名稱+姓名”（例：市場營銷崗+張三）。

相關證明材料包括：本人身份證、畢業(yè)證、學位證、職（執(zhí)）業(yè)資格證書等其他證明材料掃描件、近期2寸彩色證件照。

（三）資格審查

本次公開招聘，資格審查工作貫穿于全過程。應聘人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經發(fā)現(xiàn)，即取消其參加招聘或聘用資格。

（四）面試

采取半結構化面試（結構化+面談）的方式進行，滿分100分。進入面試程序且未錄用人員納入人才儲備庫。面試的具體時間、地點以通知為準。未在規(guī)定時間內參加面試的視為主動放棄。

（五）體檢

按照面試成績1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的，不再遞補。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

（六）綜合考察

按照德才兼?zhèn)涞臉藴屎推赣脥徫灰螅扇‰娫拞栐儭⒆咴L原單位等方式，了解擬聘用人員政治素質、工作能力、精神風貌、遵紀守法和廉潔自律等情況。綜合考察不合格或自愿放棄的，不再遞補。

（七）公示

對通過體檢和綜合考察的擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。

（八）聘用

公示期滿無異議的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

五、聘任管理及薪酬待遇

擬聘用人員需接受公司統(tǒng)一分配，由公司或下屬各子公司依法與聘用人員簽訂勞動合同，約定試用期。薪酬參照公司薪酬管理辦法定崗定薪，按國家規(guī)定享受社會保險和相關福利待遇。工作地點為信陽市。

六、其他說明

應聘者應保持電話暢通，不同時段聯(lián)系3次未接通的，視為自動放棄。

聯(lián)系電話：0376-6339650

接聽時間：工作日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30