中原環保業務涵蓋供水、城鎮污水處理、農村污水治理、污泥處置、中水利用、集中供熱、建筑垃圾處置及資源化利用、環保設備制造、光伏發電、市政建設、園林綠化、水環境綜合治理、生態治理及技術研發等領域，形成了具有戰略性和全局性的產業鏈。公司已在鄭州、洛陽、開封、漯河、商丘、南陽、安陽、駐馬店、周口、信陽、濟源、焦作及山西運城、貴州都勻等地設立分子公司，實現多區域發展布局。公司深入實施創新驅動高質量發展戰略，推動以科技創新為核心的全面創新，在污水深度處理、污泥資源化利用、智能化水務、農村污水治理、建筑垃圾資源化利用、園林生態等業務領域累計獲得專利、軟件著作權等科技成果100余項，特別是在污水深度處理、污泥資源化利用關鍵技術領域實現了重大突破，自主研發的深度脫氮專利技術獲得國家發明專利授權，達到行業領先水平。

公司遵循“規范、務實、誠信、高效”的企業宗旨，建立健全公司治理體系、經營管理體系、創新發展體系、風險控制體系，以創新求突破，以改革促發展，全面提升市場競爭力和發展引領力，做強做優做大中原環保，致力成為市場化、現代化、國際化的環保企業集團。

一、招聘計劃

1.公司總部：

（1）招聘崗位

技術研發崗：1、主要從事環保領域的基礎研究工作；2、對研發項目質量、進度和文件的完整性負責；3、根據公司技術需要或市場開拓需要，承擔或參與各類新工藝、新設備研發課題；4、跟蹤、了解、收集本專業前沿技術信息和資料，參與開展新技術、新材料、新方法的研究；

環境工程/給排水工程

分析化學

過程裝備與控制工程/機械工程

電氣工程及自動化

計算機科學與技術/軟件工程

工程崗：1、能夠熟悉掌握國家的法律法規及有關工程管理、造價的管理規定，精通本專業理論知識，熟悉工程圖紙，掌握工程預算定額及有關政策規定，為正確編制和審核預算奠定基礎。2、負責工程變更簽證、月進度計量支付審核、竣工結算審核、施工圖預算審核。3、工程竣工驗收后，及時進行竣工工程的決算工作。4、參與采購工程材料和設備，負責工程材料分析，復核材料價差，收集和掌握技術變更、材料代換記錄，并隨時做好造價測算，為領導決策提供科學依據。5、全面掌握施工合同條款，深入現場了解施工情況，為決算復核工作打好基礎。6、完成工程造價的經濟分析，及時完成工程決算資料的歸檔。

工程管理/工程造價

財務崗：1、負責公司財務或審計相關工作；2、負責公司日常賬務處理；3、負責公司預算編制、成本核算工作；

會計學/財務管理/審計

投資崗：1、協助領導進行投資項目的尋找、評估、立項、盡職調查、回報分析、談判，并參與投后管理工作；2、協助領導建立維護與政府機構、金融機構、會計事務所等合作伙伴的良好關系；3、協助完成投資項目的溝通、協調與談判，負責公司與金融機構的聯系；

投資學/金融學

綜合崗：1、負責人力資源、新聞宣傳、信息化、法務等職能類工作；2、為業務部門提供專業支持；

企業管理/工商管理/人力資源管理/法學/新聞學

（2）學歷要求：

碩士及以上學歷。

（3）薪資待遇：公司引進的符合產業發展方向的博士研究生稅前年薪不低于30萬，購房補貼20萬；入職前三年按每月5000元的標準發放生活補貼。

碩士研究生正式入職第一年稅前年薪不低于15萬。

特別優秀者薪酬可以面議。

二、引才政策

（一）社會保險

繳納五險二金，其中住房公積金、企業年金單位繳費分別按照12%、8%最高比例進行繳納。

（二）員工福利

生日禮品、結婚賀禮、勞保福利、取暖降溫補貼、過節福利、定制工裝、定期體檢、員工自助餐等。

（三）福利假類

帶薪年假、婚喪假、產假、陪護假等。

（四）職業激勵

崗位職位晉升、管理技術發展雙通道。

（五）國家政策

享受“智匯鄭州”人才工程政策體系補貼，落戶鄭州的畢業生提供2-10萬元住房補貼及連續三年500-1500元/月的生活補貼。

三、招聘行程

地面院校行程

巡講院校：具體行程以公司官網招聘公告為準

五、加入我們

（一）招聘流程：

篩選簡歷-初面-筆試-復試-在線測評-高管終面-體檢-發放offer；

（二）網申地址：

https://www.hotjob.cn/wt/cpep/web/index/campus

/（僅接受網申投遞簡歷）

（三）咨詢電話：

0371-55326602

（四）總部地址：

鄭州市鄭東新區才高街6號東方鼎盛中心a座。

來源：

https://scc.pku.edu.cn/employment_22e90345777a8fa10177b921784c06db_0.html

特別說明：本單位在招聘過程中不會以任何名義向求職者收取任何費用，請各位求職者在求職過程中提高警惕，謹防受騙