2019年商城縣城市管理局公開招錄政府購買服務人員的公告

因工作需要,經縣政府同意,決定以政府購買服務的形式為商城縣城市管理局招聘城管執法輔助人員60名。由商城縣佳訊人力資源服務公司負責具體組織實施,商城縣城市管理局和商城縣人力資源社會保障局共同監督執行。為保證招聘工作平穩有序推進,現將具體事項公告如下:

一、招聘計劃

以政府購買服務形式為商城縣城市管理局城管執法輔助性崗位招聘60人,錄用后協助城管局行政執法人員開展各種城管執法工作。

二、招聘條件

(一)具有河南省商城縣戶籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;

(三)男性且年齡18周歲以上、35周歲以下(2001年2月13日至1984年2月13日之間出生)用于室外工作;

(四)具有良好的道德情操,紀律觀念較強;

(五)自愿從事城市管理輔助性工作,具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神,服從組織分配;

(六)具有正常履行工作職責所需的身體素質;

(七)具有高中及其以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力。

有下列情形之一的,不得應聘:

(一)曾被開除中國共產黨黨籍、開除中國共產主義青年團團籍、在高等教育期間被開除學籍、被機關事業單位開除公職或辭退的;

(二)受記大過以上處分或者受黨內嚴重警告以上處分期未滿的;

(三)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(四)在各級公務員招考等國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的;

(五)有較為嚴重的個人不良信用記錄;

(六)本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動的;

(七)其他不適合從事城管執法輔助性工作的情形。

三、招聘程序及辦法

本著程序公開、結果公正的原則,本次招聘工作按發布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、政治考察、公示、聘用等程序進行。

具體招聘程序及辦法如下:

(一)公告

通過商城縣人民政府網站(http://www.hnsc.gov.cn/)和信陽人事考試網（http://www.xyrsks.com）向全社會發布此招聘公告。

(二)報名及資格審查

1、報名時間:2019年01月21日至2019年02月13日(節假日除外);

2、報名地點:商城縣佳訊人力資源有限公司(香桂園小區院內)

3、聯系方式:0376—7860578 13837657287陳經理

4、報名要求:符合招聘條件的人員,需攜帶本人身份證、戶口簿、學歷證書、退伍證等相關證件、近期免冠2寸彩照3張到現場報名,退役士官士兵需提供退役證。以上證件、證書須提交原件及復印件各3份,現場審核后原件退還應聘者。

5、資格審查:報名者要保證所提交的報名材料真實、準確、可靠,初步資格認證后,現場填寫報名表。

資格認證審查工作貫穿整個招聘全過程,凡發現提供虛假材料的,即取消其報考資格。

(三)筆試

根據報名情況,原則上核定報名人數與招聘職位計劃數的比例不低于1.5:1,方可進入筆試環節。報名人數達不到比例的,參照信陽市委組織部、信陽市人力資源和社會保障局轉發《關于加強和改進我省貧困縣事業單位公開招聘工作的實施意見》(信人社〔2017〕85號)文件,放寬開考比例。

筆試采取閉卷考試的方式,考試科目為《公共基礎知識》,滿分為100分。考試時間2019年2月14日,地點另行通知。

筆試采取統一組織、統一命題、統一評卷的方式進行。

(四)面試

根據筆試成績分專業按照從高分到低分的順序,按擬招聘人數1.3:1內的比例確定面試人員。面試時間2019年2月18日,地點另行通知。

面試采取結構化面試的方式進行,滿分100分。

在面試時,若遇棄權、缺考等原因造成不能形成競爭的,面試考生需達到最低分數線,達不到最低分數線的,不得進入下一程序。面試最低分數線為75分。

(五)成績計算

面試結束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例,采取百分制計算。即:

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

筆試成績、面試成績、考試總成績均保留小數點后兩位。若遇考試總成績相等,以筆試成績高的優先。筆試、面試成績均相等的,以學歷高的優先。

(六)體檢

根據考試總成績分專業從高分到低分排序,按擬招聘人數1:1的比例進行體檢,于2019年2月20日上午8點在商城縣人民醫院進行體檢。體檢所需費用由考生自行承擔。如有體檢不合格者,按考試總成績和專業依次遞補。

(七)政治考察

體檢合格的人員,按照1:1的比例進行考察政審。政審時間為2019年2月21日-23日。

考察不合格造成人員空缺的,依照考試成績和專業由高到低的順序,按程序依次遞補。

同等條件下,優先招聘見義勇為積極分子和建檔立卡貧困戶,以及具有崗位所需專業資質和專門技能的人員。

(八)公示

根據考察情況,確定擬聘用人選,并通過商城縣人民政府網和信陽人事考試網（http://www.xyrsks.com）向社會公示,公示期為5天(2019年2月24日-28日)。

四、崗前培訓

公示無異議的,于2019年3月1日在商城縣城市管理局進行崗前培訓,培訓考核不合格者,取消錄用資格。崗前培訓由商城縣城市管理局組織實施。

五、簽訂合同

崗前培訓合格的人員,由我公司與合格錄用人員簽訂勞動合同,派遣到商城縣城市管理局管理使用。被派遣的人員須服從商城縣城市管理局工作安排,拒不服從工作安排的,取消錄用資格。

六、管理使用

1、本次招聘政府購買服務崗位實行勞務派遣的用人方式,由商城縣佳訊人力資源服務有限公司派遣到商城縣城管局從事執法輔助性工作。招聘人員在崗工作期間,由用人單位按照相關規定進行管理、使用和考核。

2、采取專項隊伍管理模式,實行績效考核淘汰制,經考核不合格者,予以解聘,退回商城縣佳訊人力資源服務有限公司。

七、待遇保障

聘用的人員工資待遇由商城縣財政局按照政府購買服務人員預算標準執行,另由商城縣佳訊人力資源服務有限公司按照相關規定辦理養老保險、醫療保險、工傷保險和住房公積金。

商城縣佳訊人力資源服務有限公司

2019年01月18日