封丘縣建設投資有限公司，成立于2007年3月份，注冊資本36006.65萬元，新鄉國有資本運營集團有限公司占股51%，封丘縣財政局占股49%，屬國有控股企業。截止到2023年8月31日，公司資產總額60.5億元。

公司始終堅持定位于縣域發展綜合運營商。負責我縣縣域基礎設施建設、園區廠房建設、重大民生工程建設、房地產開發建設及投融資等業務。

現根據工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，封丘縣建設投資有限公司委托新鄉市人才集團有限公司面向社會公開招聘工作人員，現公告如下：

?一、招聘計劃

本次計劃招聘人員10名，具體招聘崗位及相關要求詳見《封丘縣建設投資有限公司2023年公開招聘人員崗位需求表》（附件1）。

（圖片可放大查看）

二、報名資格條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導。

2.具有良好的政治素質和職業道德，無不良行為記錄。

3.具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。

4.符合應聘崗位要求的年齡、學歷、專業背景、從業經歷、職稱或職業資格等條件，具有履行崗位職責所必需的專業知識和職業素養。

（二）任職條件：

1.較高的政治素質，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，堅決執行黨和國家路線方針政策，嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩。

2.遵紀守法、品行端正、誠信廉潔，具有良好的職業道德、人際溝通能力、計劃與執行能力、學習和創新能力，以及能夠正常履職的身體素質。

3.具有與職位相匹配的任職經歷和專業素養，在同類崗位上取得優良的工作業績，能夠全面出色完成各項工作任務和目標。

4.全日制大學本科及以上學歷，有良好心理素質，身體健康，年齡30周歲（含）以下。

5.具有3年以上相關工作經驗，有國有企業或大型民營企業等同職級崗位1年以上任職經歷，或上述類型企業下一職級3年以上任職經歷。

6.經濟管理類、企業管理類、金融類、財務類、工程類、審計類、理工類等與任職職位相關專業；有相應資質或資格證書的優先考慮。

（三）有下列情形之一的不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，被開除黨籍和被開除公職的人員。

2.尚在黨紀、政務處分影響期內或正在接受紀律審查和監察調查的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

3.近5年內在公開招聘過程中被認定為有舞弊等嚴重違反考試紀律行為的人員。

4.按照有關規定未滿工作服務年限的人員。

5.聘用后即構成回避關系的。

6.《中華人民共和國公司法》及其他法律法規規定的禁入情形。

（四）其他事項：

1.符合崗位要求的年齡，其計算方式為：30周歲以下，即1993年1月 1日及以后出生。

2.工作年限按足年足月累計計算，不包括在校期間的社會實踐、兼職等經歷。

3.同等條件下中共黨員優先，具有國有企業同行業工作背景優先，具有相應專業技術職稱或相關職業資格證書者優先。

三、招聘程序

此次招聘按照公告發布、網上報名、資格審查、簡歷篩選、筆試、面試、背景調查（組織考察）、體檢、公示、聘用等程序進行。

（一）公告發布

本次招聘公告將通過新鄉人才集團微信公眾號等渠道發布。

（二）網上報名

本次招聘報名采取網上郵箱投遞方式進行（只接受郵箱在線投遞報名）。

1.報名時間。

2023年9月23日8:30至2023年10月9日18:00。

2.報名方式。

符合招聘條件并有意應聘者，關注新鄉人才集團微信公眾號，下載并填寫《應聘報名表》（附件在左下角“閱讀原文”內），準確填寫本人相關信息，每人限報一個崗位（可在報名表上明確是否服從調劑）。報名需提供的資料包括：《應聘報名表》（需提交近期本人電子照片，近三個月內免冠正面證件照，紅底、藍底、白底均可）、身份證、學歷、學位、職稱/技能證書或其他資格證書掃描件，培訓、獲獎證書，取得重大工作成果等證書掃描件，職務職級證明文件等（《應聘報名表》須在最后手寫本人簽名并掃描）。

以上資料電子版及掃描件統一保存在一個文件夾內打包壓縮后以附件形式發送至郵箱：[email protected]，文件夾名稱及郵件主題為“封丘建投+崗位名稱+姓名+聯系方式”。

（三）簡歷篩選

以應聘人員年齡、學歷、相關工作經驗、資格證書等條件作為篩選標準，并對工作業績進行評價，同等條件下工作業績優者進入筆試階段。

（四）筆試

筆試內容為通用類試題。筆試時長共120分鐘，滿分100分。筆試人員、時間、地點及相關要求等另行通知。

（五）面試

參加筆試的崗位按照筆試成績從高到低的順序以1：3比例確定進入面試環節人選。參加面試人員不能形成競爭的，組織符合條件的現有應試人員面試，應試人員面試成績應不低于60分，方可進入下一環節。

面試人員須攜帶有效身份證、面試通知參加面試。面試采用半結構化面試的方式進行。面試成績滿分為100分。面試時間、地點另行通知。

（六）資格審查

資格審查貫穿于全過程。凡發現應聘人員提供虛假材料及其他嚴重舞弊行為，立即取消參考資格，并視情況追究有關人員的責任。

（七）背景調查（組織考察）

按照各崗位招聘數量1︰1的比例確定背景調查人選，背景調查不合格或不參加背景調查出現缺額的，按照該崗位綜合成績由高分到低分的順序進行遞補或核減該崗位招聘計劃。

（八）體檢

根據背景調查結果，等額確定參加體檢人員。體檢參照公務員錄用通用標準，若有體檢不合格（或放棄）的，所產生的缺額，按照綜合成績由高到低依次遞補或核減該崗位招聘計劃。

（九）公示

根據考察情況，確定擬聘用人員，在新鄉人才集團公眾號進行公示。

（十）聘用管理和薪酬待遇

擬聘用人員與封丘縣建設投資有限公司簽訂勞動合同，試用期按照《勞動合同法》相關規定執行。試用期滿，經考核合格者，予以聘用，實行聘用制管理；考核不合格者不予聘用。薪酬待遇按照城投公司績效薪酬制度執行，繳納企業職工社會保險。擬聘用人員無正當理由未在規定時間內報到的，取消聘用資格。

?四、其他事項

（一）本次招聘遵循以德為先、人崗匹配、寧缺毋濫、公開公正等原則擇優選聘，誠邀有志之士加入。

（二）應聘者應認真填寫信息、提交材料，并對提交材料的真實性、準確性負責。資格審核貫穿全過程，如發現提交材料與事實不符，新鄉人才集團有權取消其進入到招聘的下一環節和錄用資格，由此造成的后果由應聘者本人承擔。

（三）本次招聘不收取任何費用，不指定任何考試用書、資料，不舉辦任何培訓活動，應聘人員考試往返路費及其他費用自理。

（四）本次招聘最終解釋權歸新鄉人才集團所有。

咨詢電話：

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工作日：

上午9:00-12:00，下午15:00-18:00