【導讀】2022年秀山城區學校選聘32人。更多招考資訊，備考干貨，筆試資料，輔導課程，時政資料，歡迎關注今日招聘網教育獲取。 因工作需要，根據縣委組織部、縣人力社保局《關于印發<秀山土家族苗族自治縣機關事業單位工作人員考錄招聘及調配管理辦法（試行）>的通知》（秀山委組〔2022〕18號）和縣委編委《關于2022年上半年教育系統用編計劃的批復》（秀山委編委〔2022〕23號）精神，擬面向全縣中小學公開選聘城區學校工作人員32名。 一、選聘原則 1.堅持民主、公開、競爭、擇優的方針； 2.堅持注重實績、德才兼備的原則。 二、選聘崗位及職數 各學校選聘崗位及職數見附件1。 三、選聘范圍及條件 （一）報考范圍 1.城區小學報考范圍為：全縣小學（秀山委組〔2022〕18號文件列入選聘范圍的學校在編在崗教師。 2.職業教育中心報考范圍為：全縣中學在編在崗教師。 （二）資格條件 1.品行端正、身心健康、遵紀守法、熱愛教育事業、具有良好的職業道德。 2.年齡在45周歲及以下（即1976年8月31日及后出生）。 3.2020年秋期—2022年春期個人績效考核排名有2個學期達到所在學校（二級法人及以上）前1/2。 4.2020年秋期—2022年春期中，所任教主要學科教學成績平均分至少有2個學期同時達到同級同類學校前1/2（一類小學農村學校的教師教學成績僅與農村學校排名）。教育系統內借用、交流（支教）、掛職學習人員按用人學校所屬類別進行排名。未經縣統一命題考試的學科教師和在其他崗位工作的人員，其教學成績由學校（單位）根據相關考核情況確定其是否達到同級同類學校前1/2；經組織同意選派出國、援藏支教的人員，支教期滿考核合格的，其教學成績視為達到同級同類學校前1/2；參加國培置換脫產學習和正常產假期間的人員，其教學成績視為達到同級同類學校前1/2。 5.近兩年年度考核結論均為合格及以上。 6.符合報考崗位要求的其他條件（見附件1）。 7.報考藝體學科崗位的，第3、4條規定的考核排名放寬到前2/3。 8.學校緊缺專業學科教師原則上不得報考，其余學科原則上可按本校核定編制數的8%（四舍五入）確定報考人數，超編學校的富余學科可不受此比例限制，教師報考須經學校領導集體研究同意。 9.中學教師報考小學教師崗位的，僅限溶溪中學、秀山三中嚴重超編學科教師有富余的中學。 （三）下列人員不得參加選聘 1.正在接受有關部門審查的人員；受黨紀政紀處分仍在處分期限內的人員；受黨內嚴重警告或行政記過及以上處分，自受處分之日起未滿3年的人員。 2.截止2022年8月31日，全科教師、特崗教師首聘（入編后）未滿6學年的人員和縣外調入我縣學校工作未滿3學年的人員。 3.截止2022年8月31日，通過公開招聘（考核招聘）未滿招聘簡章中或雙方簽訂的事業單位聘用合同中約定的最低服務期限的人員。 四、選聘方式 采取筆試與考核相結合的方式進行。 五、選聘程序 （一）報名 1.報名時間：2022年8月8日，上午9:00—12:00，下午2:30—5:30。 2.報名地點：縣教委一會議室。 3.報名須提交的材料： ①身份證； ②任職情況加分證明和任教學科證明（由學校出具）； ③2020年秋期—2022年春期4個學期個人績效考核證明材料（由學校出具，見附件5。同時由學校提供4個學期所有人員績效考核得分及排名花名冊；2022年春期個人績效考核和教學成績在選聘報名時如未出結果的，則依次向前順延一學期。）； ④經所在學校審核簽字并加蓋公章的《2022年公開選聘城區學校工作人員報名表》（附件3）； 4.報名資格審查：與報名同步進行，每人限報一個崗位，否則取消報考資格。近兩年教學成績、年度考核情況在現場進行審查。資格審查合格者交近期同底一寸免冠照片2張； 5.領取準考證：報考人員憑本人身份證，于2022年8月9日下午2:30—5:30在縣教委一會議室領取《準考證》。筆試時間、地點及筆試注意事項見《準考證》。 （二）筆試（100分） 筆試由縣教委會同縣人力社保局共同組織。 筆試采取閉卷的方式進行，主要內容為：《中小學教師職業道德規范》《重慶市中小學教師職業道德“十不準”》《新時代中小學教師職業行為十項準則》《中小學教師違反職業道德行為處理辦法（2018年修訂）》《事業單位工作人員處分暫行規定》。 （三）績效考核（100分） 根據2020年秋期—2022年春期4個學期的個人績效考核排名，按績效考核得分計分辦法計分（見附件4）。 （四）加分（10分） 有附件2涉及加分項目的，所加分值計入選聘總成績，加分最高不超過10分。加分名單在秀山土家族苗族自治縣·教委網（http://www.cqxs.gov.cn/bm/jw/）“政務公開”欄或“秀山教育”微信公眾號上公布。 選聘成績計算 選聘總成績=筆試成績（30%）+績效考核得分（70%）+加分。 選聘成績公布 當天18:00左右在“秀山教育”微信公眾號上公布筆試、選聘總成績及進入考察人員名單。 --> 12 -->