為了解決我縣中小學教師緊缺問題，根據《事業單位人事管理條例》(國務院第652號令)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部〔2005〕6號令)、《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)、《關于加強和改進我省貧困縣事業單位公開招聘工作的實施意見的通知》(信人社〔2017〕85號)，結合我縣教育部門的工作需求，經縣委、縣政府研究同意，報市人力資源和社會保障局核準，決定面向社會公開招聘中小學教師300 人，其中招聘高中教師95人、初中教師95人、小學教師110人。為確保公開招聘工作順利進行，特公告如下。

一、招聘范圍和對象

全國普通高等院校應屆和往屆未就業畢業生。

二、報考條件

(一)基本條件：具有下列資格條件的人員可以報考：(本公告年齡、學歷中的“以上”及“以下”均含本級)

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合招聘崗位年齡的要求：年齡計算截止時間為2022年7月1日，年齡要求詳見：淮濱縣2022年公開招聘中小學教師職位表;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.戶籍要求：報考高中教師職位的不限戶籍，報考初中教師職位的應為信陽市戶籍或信陽籍生源，報考小學教師職位應為淮濱縣戶籍(含父母、配偶為淮濱縣戶籍)或淮濱縣籍生源;

7.具備招聘職位所需要的其他條件(具體報考職位條件詳見附件1：淮濱縣2022年公開招聘中小學教師職位表)。

(二)免筆試條件和成績計算辦法：碩士研究生免筆試。進入面試時，按照所報考崗位筆試成績最高分計算(不含加分)。

(三)有下列情形之一的人員不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的和被開除公職或學籍的;

2.受黨紀、政紀處分尚未解除的或因違法違紀正被調查處理的;

3.現役軍人，淮濱縣內機關、事業單位在職人員，非2022年應屆普通高等院校在校生(即在讀的本科生，碩士、博士研究生不能以已取得的學歷報考);

4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為未滿5年的人員;

5.法律、法規規定不得應聘的其他情形人員;

6.不符合原人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)中有關回避制度規定要求的;

7.按照政策規定，到定向單位工作、服務未滿服務年限或有其他限制性規定的;

8.縣外在職人員未經有人事管理權限的單位、部門同意的;

9.其他不符合報考資格條件的。

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責任編輯：欣欣

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