南陽師范學(xué)院化學(xué)與制藥工程學(xué)院始建于1958年，是學(xué)校最早設(shè)立的八個院系之一，現(xiàn)已發(fā)展成為學(xué)科優(yōu)勢最突出、辦學(xué)實力最雄厚的院系之一。學(xué)院現(xiàn)有專任教師74人，其中教授14人，副教授23人，具有博士學(xué)位68人，具有海外留學(xué)經(jīng)歷10人，博士生導(dǎo)師3人，碩士生導(dǎo)師48人。擁有國家級、省級人才等10余人，初步形成了以高層次專家為核心，以教授、博士為骨干的高水平師資隊伍。學(xué)院現(xiàn)有4個本科專業(yè)(化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、制藥工程和材料化學(xué))，1個全日制學(xué)術(shù)學(xué)位碩士點(化學(xué))，3個全日制專業(yè)學(xué)位碩士點(生物與醫(yī)藥、材料與化工、學(xué)科教學(xué)(化學(xué)))。擁有國家一流本科專業(yè)1個、國家特色專業(yè)1個、河南省一流本科專業(yè)2個，河南省重點一級學(xué)科1個，省級以上科研平臺6個、市級科研平臺9個。化學(xué)、材料科學(xué)和工程學(xué)進入ESI世界排名前1%。

一、高端人才

符合河南省高層次人才認定條件的，不受招聘崗位人數(shù)的限制，按照一事一議、一人一策方式引進。

二、高層次人才

(一)基本條件

1. 具有中華人民共和國國籍;

2. 擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì);

3. 熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;

4. 具有正常履職所需的身心條件(須符合我校教師入職體檢要求);

5. 理工科類專業(yè)一般出生日期在1990年1月1日(含)以后，文科類專業(yè)一般出生日期在1985年1月1日(含)以后。博士后、具有高級職稱或其他符合學(xué)校發(fā)展緊缺需要的，經(jīng)學(xué)校評估條件優(yōu)異的年齡可放寬。

(二)專業(yè)及要求

根據(jù)個人學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、高水平代表性業(yè)績等進行綜合評估，分為A、B、C、D四類，具體認定標準詳詢應(yīng)聘學(xué)院。

招聘崗位、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及人數(shù)詳見附件《南陽師范學(xué)院2025年高層次人才引進計劃表》。

(三)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.曾在招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

5.其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

三、博士研究生引進待遇

1.安家費和購房補貼、科研啟動經(jīng)費

與學(xué)校簽訂服務(wù)期協(xié)議后，按照評估確定的等次分三年發(fā)放安家費和購房補貼。到校后根據(jù)研究方向可申報校內(nèi)博士專項科研啟動經(jīng)費，經(jīng)學(xué)校審批后，可給予科研啟動費支持(按照校內(nèi)考核辦法執(zhí)行)。

2.入職兩年內(nèi)學(xué)校提供租房補貼1200元/月(按照校內(nèi)相應(yīng)發(fā)放辦法執(zhí)行)。

3.博士津貼：4000元/月(按照校內(nèi)考核辦法執(zhí)行)。

4.五年內(nèi)享受校內(nèi)副教授獎勵性績效工資。

5..聘任導(dǎo)師。來校工作時達到A類博士條件，符合學(xué)校碩士生導(dǎo)師要求的，可直接聘為碩士生導(dǎo)師。

6..職稱評審。根據(jù)河南省有關(guān)文件，對35周歲及以下博士申報正高級職稱、30周歲以下博士申報副高級職稱，可不受單位結(jié)構(gòu)比例限制，評審?fù)ㄟ^的納入特設(shè)崗位管理，享受相應(yīng)的崗位待遇。

7.配偶取得普通高等教育大專以上學(xué)歷(學(xué)位)的，在博士入職后一年內(nèi)可實行人事代理安排在我校工作。

8.博士服務(wù)期為八年。需要安排配偶工作的博士服務(wù)期延長為十二年。

9.幫助解決子女入學(xué)(小學(xué)、初中)問題。

10.到校報到后，報銷應(yīng)聘往返路費。

11.來校工作后，根據(jù)《南陽師范學(xué)院臥龍?zhí)仄附淌谂P龍學(xué)者管理辦法》，業(yè)績滿足我校選拔條件的，可聘為臥龍學(xué)者、臥龍?zhí)仄附淌冢钙趦?nèi)享受相應(yīng)等級的經(jīng)費支持以及服務(wù)保障待遇。

12.來校工作后，根據(jù)南陽市《關(guān)于深入實施諸葛英才計劃加快新時代人才強市建設(shè)的若干措施》(宛辦〔2021〕32號)政策，經(jīng)審批后，可享受南陽市引進人才待遇(三年內(nèi)給予每月5000元補助)。

四、招聘程序

(一)信息發(fā)布

招聘信息在河南省人力資源和社會保障廳和南陽師范學(xué)院官網(wǎng)人才招聘專欄發(fā)布，招聘信息2025年有效。學(xué)院將根據(jù)崗位報名情況，分批實施面試、體檢、考察等程序，招滿為止。

(二)報名方法

應(yīng)聘者可電話聯(lián)系單位負責(zé)人，填寫《南陽師范學(xué)院高層次人才報名表》(附件1)，提供報名所需的學(xué)位、學(xué)歷、業(yè)績成果等證明材料，并按照以下規(guī)則命名：姓名+專業(yè)+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位，以電子郵件的方式發(fā)送至單位聯(lián)系人郵箱。

(三)資格審查

學(xué)院根據(jù)招聘工作安排、用人需求以及符合報名條件的人數(shù)情況，適時進行資格審查。應(yīng)聘者需對提供材料的真實性負責(zé)。凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(四)面試

通過資格審查人員，由學(xué)院組織面試綜合考核。面試形式為試講及綜合性考核，一般包括課程試講、個人教學(xué)科研經(jīng)歷自述、答辯等環(huán)節(jié)，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)。面試滿分100分，面試成績低于60分者，將不予聘用。

(五)體檢和考察

體檢工作由學(xué)校組織實施，體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》。體檢合格人員由學(xué)院對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員，經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格。

(六)公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳、學(xué)校網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。

五、紀律與監(jiān)督

學(xué)校紀檢監(jiān)察部門將負責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實，將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

六、聯(lián)系方式

咨詢電話：13938587239(學(xué)院負責(zé)人)

監(jiān)督電話：0371-69691970(省教育廳人事處)

0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)

0377-63525023(學(xué)校紀委)

點擊查看

南陽師范學(xué)院化學(xué)與制藥工程學(xué)院2025年公開招聘計劃表