開封國有資產投資經營集團有限公司(以下簡稱開封國投集團)成立于2012年5月18日,注冊資本30億元,主體信用評級AA+級,是經市人民政府授權的國有資本投資運營主體。開封國投集團以“服務開封城市發(fā)展、促進產業(yè)轉型升級、優(yōu)化國有資本布局”為使命,運用“管委會+公司”模式,圍繞汴東先進制造業(yè)開發(fā)區(qū)、東南精細化工園區(qū)和產城融合示范區(qū)3大產業(yè)片區(qū)進行開發(fā)建設運營。打造以產業(yè)投資為核心主業(yè),以片區(qū)開發(fā)建設運營和高端制造為戰(zhàn)略支撐,以類金融為輔助,以鄉(xiāng)村振興、醫(yī)療康養(yǎng)、新能源為重要增長極的綜合業(yè)務體系,構建資產運營加產業(yè)投資雙輪驅動的發(fā)展模式,形成產業(yè)投資集群。
為加強開封國投集團人才隊伍建設,助力企業(yè)高質量發(fā)展,根據業(yè)務發(fā)展需要,現面向社會公開招聘集團總部工作人員3名,有關事項公告如下:
一、招聘崗位名稱、數量、資格條件等相關要求(詳見附件1《公開招聘崗位需求表》)
二、報名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍,政治立場堅定,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
2.遵紀守法,作風正派,品行端正,愛崗敬業(yè);
3.符合招聘崗位學歷、專業(yè)的要求,具有崗位所需的專業(yè)技能、身體條件和心理素質;
4.本次招聘涉及的年齡、工作年限的計算時間截止到2024年8月20日,如年齡要求35周歲以下的應為1989年8月20日以后出生,其他時間以此類推。
(二)有下列情形之一的人員不得報名
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為未滿禁考期限的;
4.不符合國有企業(yè)公開招聘人員相關政策規(guī)定,要求回避的;
5.在職人員未經有人事管理權限的單位、部門同意的;
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。
三、招聘程序
本次招聘工作包括報名、資格審查、選拔考試、考察、體檢、公示、聘用等環(huán)節(jié)。
(一)報名
1.報名時間:2024年8月14日至8月20日。
2.報名方式:報名者須提供《開封國有資產投資經營集團有限公司公開招聘報名表》(詳見附件2)、身份證、畢業(yè)證、學位證、學歷學位認定報告、相關資格證書等掃描件及電子版打包發(fā)送至指定郵箱[email protected](壓縮包命名為“應聘崗位+姓名”)
3.咨詢電話:0371-22715756(開封國投集團人力資源部)
4.每名應聘者只能申報一個崗位。
(二)資格審查
報名結束后,根據招聘崗位及任職條件對報名人員進行資格審查確定參加選拔考試人員,同時將資格審查工作貫穿于招聘全過程,凡發(fā)現報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料者,取消其資格。資格審查結果以郵件或電話的形式告知應聘人員。
(三)選拔考試
1.投資發(fā)展部經理崗
根據該崗位工作需要直接采取專業(yè)化面試形式對應聘人員進行考核,資格審查結果以郵件或電話的形式告知應聘人員,面試相關事宜將通過郵箱或電話方式通知,請應聘者注意查收郵箱信息并保持通訊方式暢通。
面試采取現場提問方式,主要考核應聘者專業(yè)水平及綜合素質等。原則上面試比例需達到1:3,若報名人員較少,未達到規(guī)定比例,通過資格審查的應聘者全部進入面試環(huán)節(jié)。因客觀原因造成該崗位無法形成競爭的,參加面試人員成績需達到80分以上。參加面試人員、時間及地點另行通知。
2.投資助理崗
采取筆試+面試的形式,進行綜合考核。
筆試環(huán)節(jié)采取閉卷考試的方式,滿分100分。筆試時間及地點另行通知。
根據筆試成績,按擬聘職位1:3比例從高分到低分確定參加面試人員,若達不到1:3比例,參加筆試人員將全部進入面試,面試滿分100分。面試采取現場提問方式,主要考核應試者專業(yè)水平及個人綜合素質等。考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。參加面試人員、時間及地點另行通知。
(四)考察
根據考試成績從高分到低分按1:1比例確定考察對象。考察內容包括應試者德、能、勤、績、檔案及應聘者資格復查等方面。如出現考察不合格或自動放棄者,按成績依次遞補考察。應聘者自愿放棄錄用資格的,須在考察結束后3個工作日內提出。之后再放棄資格的,將記入本公司考試錄用誠信檔案庫,以后不得再報考本公司任何職位。
(五)體檢
根據考察結論確定參加體檢人員。應聘者需自行提供市級醫(yī)院體檢證明。體檢項目標準可參照公務員規(guī)定執(zhí)行。如出現體檢不合格或自動放棄者,按成績依次遞補。
(六)公示
在一定范圍內進行公示,接受社會監(jiān)督。
(七)聘用
體檢合格者,依法辦理聘用手續(xù)。
四、試用期
同意聘用的人員簽訂《勞動合同》,并按規(guī)定辦理各項社會保險,聘用期間單位提供良好的個人職業(yè)發(fā)展空間,聘用人員執(zhí)行本公司的薪酬制度。聘用人員按國家相關規(guī)定實行試用期。試用期考核不合格或發(fā)現試用期隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及提供虛假材料的人員,取消聘用資格,已經錄用的,立即解除勞動合同。
五、其他注意事項
(一)應聘人員須如實填寫個人信息。因未認真填寫造成信息不全、有誤的,由應聘人員自行承擔責任;
(二)請應聘人員在整個招聘流程中隨時關注信息并保持電話暢通;
(三)公司對所有應聘者的信息予以保密,應聘資料恕不退還;
(四)本次招聘不收取任何費用;
(五)我公司組織的面試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,敬請廣大應聘者提高警惕,謹防上當受騙。
(五)所有相關人員要嚴格遵守保密規(guī)定、嚴格遵守工作紀律,確保公開招聘工作公平、公正、公開,保證考試安全有序。無論是工作人員還是報考人員,在公開招聘過程中出現違法違紀行為,都要追究其相關責任并予以嚴肅處理。
本次招聘解釋權為開封國有資產投資經營集團有限公司所有,本公告在開封網微信公眾號、開封國有資產投資經營集團有限公司網站(http://www.kfguotou.com)、開封國有資產投資經營集團有限公司微信公眾號3個平臺同時發(fā)布。
附件1
公開招聘崗位需求表
崗位名稱 |
招聘 數量 |
資格條件 |
職責概述 |
投資發(fā)展部 經理崗 |
1人 |
1.碩士研究生學歷,第一學歷為“雙一流”院校全日制本科起點; 2.投資、經濟、金融、證券等相關專業(yè); 3.具有5年以上相關工作經驗,2年以上管理工作經驗,年齡不超過35周歲; 4.在投資研究領域業(yè)績突出,具有相關從業(yè)資格證或相關從業(yè)人員資格考試成績合格證; 5.近5年在投資相關領域取得高水平成果(如專著、專利、獲得全國性獎項等)優(yōu)先考慮。 |
主持投資發(fā)展部日常工 作,宏觀經濟發(fā)展分析,根據公司戰(zhàn)略發(fā)展需要,搭建投資管理體系,制定年度投資計劃,負責投資立項、考察及初審、可研、盡職調查、論證等投前管理工作。 |
投資發(fā)展部 投資助理崗 |
2人 |
1.2023年、2024年應屆畢業(yè)生; 2.第一學歷須為國內雙一流高等院校或最新QS世界大學綜合排名前300名高校全日制本科及以上學歷(其中應聘人員具有全日制碩士研究生及以上學歷條件可適當放寬第一學歷本科院校標準); 3.投資、經濟、金融、證券等相關專業(yè); 4.年齡不超過30周歲; 5.掌握產業(yè)研究、政策研究、市場調研、投資管理等專業(yè)知識,具備財務、金融、證券等相關領域知識,具有良好的邏輯分析、人際溝通、公文撰寫能力。 |
在部門經理領導下,協助做好宏觀經濟分析、投資項目庫管理、投資計劃以及投資管理等工作;協助履行戰(zhàn)略與投資委員會辦公室職責。 |
附件:2
開封國有資產投資經營集團有限公司
公開招聘報名表
填表日期:年月日
姓名 |
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性別 |
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民族 |
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近期免冠 照片 |
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出生年月 |
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籍貫 |
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參加工作時間 |
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政治面貌 |
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入黨 時間 |
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熟悉專業(yè) |
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應聘崗位 |
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聯系電話 |
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學歷 (學位) |
第一學歷(學位) |
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畢業(yè)院校系及專業(yè) |
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最高學歷(學位) |
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畢業(yè)院校系及專業(yè) |
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職稱 (資格證書) |
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戶口所在地(詳細地址) |
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通訊地址(詳細地址) |
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工作履歷 (實習履歷) |
起止時間 |
所在單位名稱 |
職務 |
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主要家庭成員 |
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與本人關系 |
姓名 |
政治面貌 |
工作單位及職務 |
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父親 |
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母親 |
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配偶 |
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兒子 |
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女兒 |
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配偶父親 |
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配偶母親 |
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所獲榮譽及獎勵 |
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是否有直系親屬就職于開封國投集團(請劃√) |
是( ) 否() 若選擇是,請注明所在部門及姓名: |
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報名人 承諾 |
本報名表所填內容正確無誤,所提交的信息真實有效。如有虛假,本人愿承擔由此產生的一切后果。 應聘人簽名: |
附件見百度網盤鏈接:https://pan.baidu.com/s/16jRdZwgTyE75MvnRwnuAiA
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