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首頁 > 事業單位招聘 > 招聘詳情

2023年周口市扶溝縣公開招聘鄉鎮事業單位工作人員53人公告

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為進一步優化鄉鎮事業單位工作人員隊伍結構,鄉鎮人才隊伍整體素質,激發干事創業能力,根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《河南省事業單位公開招聘工作規程》等規定,經縣委、縣政府研究,決定面向社會公開招聘一批鄉鎮事業單位工作人員?,F將有關事項公告如下:

  一、招聘計劃

  公開招聘鄉鎮事業人員53名。其中崔橋鎮4名,江村鎮5名,白潭鎮6名,曹里鄉4名,韭園鎮2名,柴崗鄉3名,固城鄉6名,練寺鎮2名,汴崗鎮4名,大新鎮4名,呂潭鄉4名,包屯鎮6名,大李莊鄉2名,城郊鄉1名。

  二、招聘范圍和對象

  1.普通高等教育專科及以上學歷;

  2.我省全日制技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業生,可分別參照大專、本科文化程度報考。

  3.年齡

  1993年4月1日以后出生,碩士研究生及以上學歷放寬到1983年4月1日以后出生。

  三、招聘條件

  (一)應聘人員必須具備的基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

  3.熱愛鄉鎮事業;

  4.具有崗位所需要的專業知識和技能;

  5.具有符合崗位要求的工作能力和正常履行職責的身體條件;

  (二)有下列情況之一的人員不得報名應聘

  1.現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員;

  2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

  3.曾被開除公職的;

  4.涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

  5.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員;

  6.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

  7.現為我縣機關、事業單位正式在編、在冊人員的;

  8.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

  四、招聘程序及方式

  (一)發布招聘信息

  2023年4月12日,招聘信息在扶溝政務網(http://www.fugou.gov.cn/)進行發布。扶溝政務網為本次招聘工作專用網站,有關事項均通過本網站公告,請考生及時關注,因考生未及時關注本網站而造成的后果由考生本人承擔。

  (二)報名與資格審查

  1.報名方式

  采取現場報名的方式進行。報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

  2.報名時間

  2023年4月21日至4月23日(上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)。

  3.報名地點

  扶溝縣人力資源社會保障局(大程路中段)。

  4.報名時所需材料

  報名人員需持本人有效居民身份證、畢業證、有效期內的《學信網學歷證書電子注冊備案表》等相關證件原件及復印件各1份;自行下載填寫《扶溝縣2023年公開招聘鄉鎮事業單位工作人員報名登記表》1份(見附件1)。扶溝縣以外機關、事業單位正式在編、在冊及國有企業人員的需提供單位同意報考證明(具體格式見附件2)?,F場采集報名考生個人信息,報考人員必須按照本人畢業證、身份證等相關證件顯示的個人信息如實填寫。

  5.資格審查

  公開招聘工作領導小組辦公室抽調專人組成資格審查小組,對報名者的有關證件進行認真審查。報名者所提交的個人信息資料要真實、準確,凡不符合要求或者弄虛作假者,一經查實,取消其資格,由此產生的后果由考生本人承擔。資格審查工作貫穿本次招聘和聘用全過程。

  通過資格審查的報名人數與計劃招聘人數的比例不低于3:1,達不到3:1時相應核減擬招聘人數,核減后仍達不到比例的,取消此次招聘。

  (三)筆試

  1.筆試科目

  筆試采取統一、統一組織、統一評分的方式進行。筆試共一科,內容為《公共基礎知識》,滿分為100分。本次考試不考試用書,不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。

  2.筆試準考證領取時間及地點

  筆試準考證領取時間:2023年5月6日(上午8:00-12:00;下午14:30-17:30)。

  筆試準考證領取地點:扶溝縣人力資源社會保障局(大程路中段)。

  3.筆試時間

  筆試時間為2023年5月7日(周日)上午:9:00-11:00

  4.加分政策

  按照《河南省人民政府、河南省軍區關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)規定要求,可在筆試成績上增加10分。退役大學生士兵已公開招聘為事業單位工作人員或招錄為公務員的,不再享受加分政策。符合加分政策的應聘人員請于報名時提供加分材料。逾期未提交相關資料的,不享受加分待遇。加分人員情況集中進行公示。

  加分提供材料:⑴本人有效身份證原件、復印件,⑵本人入伍通知書原件、復印件,⑶本人退伍證和退伍所在地軍人事務管理部門證明原件、復印件,⑷本人符合報名條件的畢業證原件、復印件。

  5.筆試總成績

  筆試總成績=筆試成績+政策加分。

  (四)面試

  面試以結構化面試形式進行,面試滿分100分。

  根據筆試總成績,按參加面試人數與擬招聘人數3:1的比例從高分到低分確定參加面試人員,比例內最后一名面試人員筆試總成績并列的同時進入面試人選。因考生本人自動放棄或被取消面試資格而造成面試人選空缺,按筆試總成績由高分到低分的順序依次遞補,遞補只進行一次。

  面試時考生需攜帶本人有效身份證、筆試準考證、面試通知書。面試時間另行公布。

  參加面試人員不能形成競爭的,組織現有應聘人員面試。應聘人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一面試題本的面試人員平均分,方可進入下一環節。

  (五)總成績

  總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%

  筆試總成績、面試成績和總成績均計算到小數點后兩位(四舍五入)。

  (六)體檢和考察

  1.確定體檢人員。根據考試總成績,按招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。比例內最后一名考試總成績并列的,以筆試總成績從高分到低分的順序確定體檢人選。筆試總成績、面試成績均相同的,進行面試加試,加試成績高的進入體檢、考察。

  2.體檢。體檢標準參照人社部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊>(試行)的通知》規定執行??忌鷳谝幎〞r間內到達地點體檢,逾期未到的視為自動放棄。體檢結論有疑問的,可在接到體檢結論3日內提出復檢申請,復檢只進行一次,以復檢結果為準。因考生本人自愿放棄或體檢不合格造成的崗位空缺,按總成績由高分到低分順序依次遞補,遞補只進行一次。

  3.考察。體檢合格人員既為考察對象??疾煲彩菍罂颊哔Y格的復審,考察應側重于思想政治表現、道德品質以及與招聘單位相關的業務能力和工作實績等??疾爝^程中,擬考察人員應保持通訊方式的暢通,及時關注扶溝縣政務網發布的公告。

  考察階段出現招聘人數缺額的不再進行遞補。

  (七)公示和聘用

  考察合格人員為擬聘用人員,并進行公示,公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對公示期滿無異議的,按有關規定辦理相關手續。公示中反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。公示結束后辦理擬聘用手續,簽訂《事業單位聘用合同》。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的,視其放棄聘用資格。

  首次就業人員試用期為12個月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。試用期間及試用期滿的工資福利待遇按國家有關規定執行。

  五、組織領導

  公開招聘工作政策性強、涉及面廣、社會關注度高,在組織實施中要高度重視,縣人大、政協、紀委監委要全程監督,有關部門要密切配合、通力合作、精心組織,確保此項工作順利進行。

  本實施方案由扶溝縣事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋,未盡事宜,由該領導小組辦公室另行公布。

  附件1 :扶溝縣2023年公開招聘鄉鎮事業單位工作人員報名登記表

  附件2:同意報考證明

  咨詢電話:0394--6227668(工作時間)

  監督電話:0394--6236086(工作時間)


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