職位描述
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崗位職責:
1、根據業務發展需要,收集匯總月度招聘需求;
2、負責招聘渠道的拓展及維護,負責招聘崗位的實施,包括簡歷篩選、面試、錄用等環節;
1、根據業務發展需要,收集匯總月度招聘需求;
2、負責招聘渠道的拓展及維護,負責招聘崗位的實施,包括簡歷篩選、面試、錄用等環節;
3、負責員工考勤的統計及管理,員工社保的辦理;
4、負責員工入離職手續的辦理,勞動合同簽訂及變更手續辦理;
5、配合公司做好員工關系管理,受理并及時解決員工關系、投訴和勞動爭議處理;
6、人事檔案、各類合同、重要文件資料的管理,員工花名冊的維護與更新;
7、協助培訓經理開展日常培訓工作;
8、領導安排的其他工作。
任職要求:
1.30歲以下,人力資源及相關管理類專業本科以上學歷;
2.2年同崗位工作經驗;
3.性格外向,親和力強;
4.具有良好的道德品質,具備人員資源相關知識和技能。
工作地點
地址:鄭州管城回族區正商·經開廣場鄭州陳氏陽光果蔬貿易有限公司
