職位描述
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主要工作職責
1、負責公司調查(理調、契調、生調)反洗錢及保險欺詐制度、規(guī)則宣導和執(zhí)行,為機構各項調查相關政策制定及相關問題的解決提供專業(yè)性意見。
2、負責分公司理賠及調查工作監(jiān)管和指導,進行調查工作質量評估,調查技能培訓規(guī)劃的制定工作。
3、負責重大、疑難案件的調查及指導工作。
4、理賠投訴或訴訟案件的協(xié)助處理或指導
5、負責建立、維護和拓展公司調查網(wǎng)絡,與相關單位、部門建立高效的協(xié)作關系。
6、負責根據(jù)總公司培訓規(guī)劃,分析本公司調查培訓需求,制定本機構的具體培訓計劃并開發(fā)、修訂各項培訓教材。
7、負責落實分公司及下級機構調查培訓工作,評估、分析、總結各項培訓的具體效果,提出改進意見。
8、理賠系統(tǒng)各環(huán)節(jié)實務操作、E化推動及問題的發(fā)現(xiàn),合理化建議上報
9、完成領導交辦的其它工作。
要求:
本科學歷、醫(yī)學、法學、計算機相關專業(yè)、較強的溝通表達能力。
1、負責公司調查(理調、契調、生調)反洗錢及保險欺詐制度、規(guī)則宣導和執(zhí)行,為機構各項調查相關政策制定及相關問題的解決提供專業(yè)性意見。
2、負責分公司理賠及調查工作監(jiān)管和指導,進行調查工作質量評估,調查技能培訓規(guī)劃的制定工作。
3、負責重大、疑難案件的調查及指導工作。
4、理賠投訴或訴訟案件的協(xié)助處理或指導
5、負責建立、維護和拓展公司調查網(wǎng)絡,與相關單位、部門建立高效的協(xié)作關系。
6、負責根據(jù)總公司培訓規(guī)劃,分析本公司調查培訓需求,制定本機構的具體培訓計劃并開發(fā)、修訂各項培訓教材。
7、負責落實分公司及下級機構調查培訓工作,評估、分析、總結各項培訓的具體效果,提出改進意見。
8、理賠系統(tǒng)各環(huán)節(jié)實務操作、E化推動及問題的發(fā)現(xiàn),合理化建議上報
9、完成領導交辦的其它工作。
要求:
本科學歷、醫(yī)學、法學、計算機相關專業(yè)、較強的溝通表達能力。
備注:室負責人培養(yǎng)方向,待遇面議。
工作地點
地址:鄭州金水區(qū)鄭州市金水路229號河南信息廣場B座


職位發(fā)布者
HR
陽光人壽保險股份有限公司河南分公司

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保險
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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鄭州市金水區(qū)花園路59號郵政大廈23層