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職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)統(tǒng)計管理工作，整理經(jīng)營數(shù)據(jù)和經(jīng)營報表編制； 2、負(fù)責(zé)經(jīng)營分析工作，編制經(jīng)營分析報告，對重難點經(jīng)營問題提出解決方案； 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)組織績效考核工作，擬定組織績效考核方案，編制績效考核報告； 4、參與經(jīng)營審計相關(guān)工作，包括任期審計、專項審計等，編制審計報告； 5、參與股權(quán)管理相關(guān)工作，包括盡職調(diào)查、投后日常管理等。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、審計、管理等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上工作經(jīng)驗，擁有中級及以上職稱，年齡不超過40歲； 3、具備大型國企、央企經(jīng)營管理、財務(wù)管理和審計管理工作經(jīng)驗，集團(tuán)總部和下屬單位機關(guān)部門工作經(jīng)歷優(yōu)先； 4、具有優(yōu)秀的邏輯能力、經(jīng)營數(shù)據(jù)分析整理能力，溝通協(xié)調(diào)能力較強； 5、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，學(xué)習(xí)能力強，抗壓能力較強，能適應(yīng)一定強度的工作節(jié)奏。