職位描述
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工作職責(zé)1、根據(jù)招聘需求,在leader的指導(dǎo)下選擇招聘渠道收集和篩選簡歷,邀約面試安排等工作;2、完成簡歷篩選,電話溝通初篩;6、邀約候選人進(jìn)行F2F,深入匹配適配度;5、負(fù)責(zé)招聘流程推進(jìn),談薪、offer及上崗跟進(jìn);6、完成年度目標(biāo)。職位要求:1、人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè);2、3年以上同等崗位或銷售、咨詢顧問、客戶服務(wù)等崗位經(jīng)驗(yàn);3、喜歡與人交流,親和力強(qiáng),善于學(xué)習(xí);4、有親和力,善于溝通、組織、協(xié)調(diào)。5、男女不限。福利待遇:1、五險(xiǎn)一金、雙休,滿一年可享受帶薪年假、父母贍養(yǎng)津貼;2、辦公環(huán)境舒適,不限量茶點(diǎn);3、90后伙伴居多,辦公氛圍輕松有激情;4、開放的晉升通道,豐富的內(nèi)外培訓(xùn)機(jī)會(huì),學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)期待你的加入!職位福利:節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、周末雙休、定期團(tuán)建、帶薪年假、股票期權(quán)、每年多次調(diào)薪
工作地點(diǎn)
地址:鄭州鄭州


職位發(fā)布者
HR
鄭州卓米企業(yè)管理咨詢有限公司

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咨詢(財(cái)會(huì)·法律·人力資源)
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21-50人
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私營·民營企業(yè)
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深南大道富春杭鋼大廈1003
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