5年以上
本科
2025-05-23 00:34:33
2321人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
職位描述：
工作職責(zé)：
1. 制定公司行政規(guī)劃、管理制度，完善、細(xì)化辦公管理體系和流程，并監(jiān)督執(zhí)行；
2. 完成各項行政工作相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析報告，并據(jù)此對公司發(fā)展提出合理化建議；
3. 執(zhí)行公司年度行政計劃，控制費用，做好日常行政管理工作；
4. 做好員工、各部門及上、下級之間的溝通協(xié)調(diào)工作；
5. 參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及活動，做好公司的各項接待工作；
6. 負(fù)責(zé)辦公用品的采購、管理和發(fā)放，負(fù)責(zé)辦公環(huán)境衛(wèi)生和安全；
7. 完成總經(jīng)理安排的其他工作。
職位要求：
1. 行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上行政管理經(jīng)驗；
2. 較強的親和力、責(zé)任心、抗壓能力、領(lǐng)導(dǎo)能力及工作熱情，具有良好的執(zhí)行力、觀察力、團隊精神、溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力；
3. 處事穩(wěn)重，為人正直，誠實守信，分析、解決問題能力強，形象氣質(zhì)佳；
4. 具備良好的文學(xué)素質(zhì)，能夠起草計劃、總結(jié)、會議稿等文案；
5. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，對于辦公室后勤管理、行政事務(wù)管理有較豐富的經(jīng)驗；
6. 具備優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力及解決突發(fā)事件的能力。
工作職責(zé)：
1. 制定公司行政規(guī)劃、管理制度，完善、細(xì)化辦公管理體系和流程，并監(jiān)督執(zhí)行；
2. 完成各項行政工作相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析報告，并據(jù)此對公司發(fā)展提出合理化建議；
3. 執(zhí)行公司年度行政計劃，控制費用，做好日常行政管理工作；
4. 做好員工、各部門及上、下級之間的溝通協(xié)調(diào)工作；
5. 參與組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及活動，做好公司的各項接待工作；
6. 負(fù)責(zé)辦公用品的采購、管理和發(fā)放，負(fù)責(zé)辦公環(huán)境衛(wèi)生和安全；
7. 完成總經(jīng)理安排的其他工作。
職位要求：
1. 行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上行政管理經(jīng)驗；
2. 較強的親和力、責(zé)任心、抗壓能力、領(lǐng)導(dǎo)能力及工作熱情，具有良好的執(zhí)行力、觀察力、團隊精神、溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力；
3. 處事穩(wěn)重，為人正直，誠實守信，分析、解決問題能力強，形象氣質(zhì)佳；
4. 具備良好的文學(xué)素質(zhì)，能夠起草計劃、總結(jié)、會議稿等文案；
5. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，對于辦公室后勤管理、行政事務(wù)管理有較豐富的經(jīng)驗；
6. 具備優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力及解決突發(fā)事件的能力。
注：聯(lián)系我時，請說是在河南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州金水區(qū)鄭州-cbd
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職位發(fā)布者
HR
華誠博遠工程咨詢有限公司鄭州分公司
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咨詢（財會·法律·人力資源）
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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鄭東新區(qū)農(nóng)業(yè)東路如意西路建業(yè)總部港d座701
