5年以上
大專
2025-06-05 05:14:28
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
職責描述：
1、負責協助總裁進行績效指標分解、下發、績效輔導面談和組織執行；
2、負責建立集團績效考核體系。
任職要求：
1、5年以上人力資源工作經驗，3年以上同崗位工作經驗；
2、熟練使用kpi、bsc等常用績效考核方法，參與過企業成長期者優先；
3、有醫療行業績效管理工作經驗者優先；
4、做事認真、細致，原則性強。
職責描述：
1、負責協助總裁進行績效指標分解、下發、績效輔導面談和組織執行；
2、負責建立集團績效考核體系。
任職要求：
1、5年以上人力資源工作經驗，3年以上同崗位工作經驗；
2、熟練使用kpi、bsc等常用績效考核方法，參與過企業成長期者優先；
3、有醫療行業績效管理工作經驗者優先；
4、做事認真、細致，原則性強。
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：鄭州-鄭東新區
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
河南唯愛康醫療集團有限公司
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醫療·保健·美容·衛生服務
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500-999人
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公司性質未知
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心怡路278號基運投資大廈15樓
