為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，合理配置基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)服務(wù)力量，根據(jù)工作需要和崗位空缺情況，鄭東新區(qū)圃田鄉(xiāng)衛(wèi)生院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

二、招聘資格和基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線、方針和政策；

（二）遵守憲法和法律，具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行；

（三）具備適應(yīng)崗位要求的年齡條件和符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅(jiān)持正常工作的身體條件；

（四）具備適應(yīng)崗位的專業(yè)技術(shù)能力，有基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者，可優(yōu)先錄取；

（五）具備國家承認(rèn)學(xué)歷和崗位所需文化程度、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能；

（六）有以下情形之一的不受理應(yīng)聘：

1.刑事處罰未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.近5年在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊

等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

4.現(xiàn)役軍人、普通高等學(xué)校在校生；

5.有法律規(guī)定不得錄用的其他情形；

6.鄭東新區(qū)政府辦社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、衛(wèi)生院現(xiàn)有工作人員不得

參加本次招考報(bào)名。

三、公開招聘的程序與要求

本次公開招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、面試、體檢、考察公示等程序進(jìn)行，擇優(yōu)錄取。

（一）報(bào)名、資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：

報(bào)名時(shí)間：2025年3月19日-2025年3月25日；

工作日：上午09:00~12:00；下午14:30~17:30。

2、報(bào)名方式：

現(xiàn)場報(bào)名

（1）下載報(bào)名登記表：登錄浩昶集團(tuán)官網(wǎng)http://www.hoton.vip聯(lián)系我們報(bào)名表下載，點(diǎn)擊報(bào)名登記下載報(bào)名登記表，考生自行下載紙質(zhì)報(bào)名登記表填表并提交資料現(xiàn)場確認(rèn)。

（2）報(bào)名開始后攜帶以下資料進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)：畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)專業(yè)資格證、有效期內(nèi)的二代身份證原件及復(fù)印件各1份，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線認(rèn)證報(bào)告一份，近期1寸正面免冠彩照1張。

3、報(bào)名地址：報(bào)國大廈601室（鄭州市經(jīng)開區(qū)第八大街與經(jīng)北一路交叉口向東200米路北）。

4、咨詢電話：0371-67120093

咨詢時(shí)間：工作日上午8:30-12:00 下午14:00-17:30。

5、報(bào)名要求：報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

6、資格審查：報(bào)名時(shí)工作人員對參加公開招聘人員提供的證明材料進(jìn)行現(xiàn)場審核。對應(yīng)聘人員基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格條件等進(jìn)行審查，審查不合格的不予報(bào)名。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消資格。

（二）招聘考試組織形式及準(zhǔn)考證打印

1、考試形式為面試。

2、打印準(zhǔn)考證時(shí)間通過浩昶官網(wǎng)（www.hoton.vip）及微信公眾號（ihc2008）公布。

（三）面試

1、通過資格審查人員直接進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員名單在浩昶官網(wǎng)（www.hoton.vip）及(ihc2008)微信公眾號公布；

2、面試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見準(zhǔn)考證；

3、面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，從綜合知識(shí)、專業(yè)技能、敬業(yè)精神、組織觀念、溝通能力、儀態(tài)儀表、創(chuàng)新意識(shí)等方面測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃堋Ｃ嬖嚦煽儩M分100分；

4、未按要求參加面試，視為自動(dòng)放棄。

四、體檢和考察

（一）根據(jù)同一崗位面試成績從高分到低分的順序，按擬招聘崗位人數(shù)的1:1的比例確定參加體檢人員。因放棄體檢或體檢不合格造成的崗位空缺，從報(bào)考同一崗位的考生中，按面試成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（二）根據(jù)面試成績和體檢結(jié)果，按擬招聘崗位名額1:1的比例確定考察對象。在考察過程中，因個(gè)人自動(dòng)放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位，按同一崗位面試成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（三）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定執(zhí)行，由招聘單位統(tǒng)一組織體檢，未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。參加體檢人員的體檢費(fèi)自理。

（四）參加體檢的人員名單在浩昶官網(wǎng)（www.hoton.vip）及微信公眾號（ihc2008）公布。

（五）考察、體檢合格的，進(jìn)入考察程序。考察內(nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、廉潔自律等方面的情況，并進(jìn)行資格復(fù)查。

五、聘用和待遇

（一）根據(jù)成績、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在浩昶官網(wǎng)（www.hoton.vip）及微信公眾號（ihc2008）公示5天，無異議后辦理相關(guān)手續(xù)。

（二）聘用人員待遇：試用期三個(gè)月，試用期過后綜合考評合格留用者月工資標(biāo)準(zhǔn)：薪酬待遇依據(jù)單位現(xiàn)行薪酬制度執(zhí)行。新招聘人員在試用期內(nèi)不參加科室績效核算，試用期過后留用者參與本科室績效核算。

（三）此次招聘人員用工形式為勞務(wù)派遣，錄用人員與河南浩昶企業(yè)管理咨詢有限公司簽訂勞動(dòng)合同，按照規(guī)定程序和時(shí)間到崗工作。

六、其他事項(xiàng)

（一）后續(xù)與本次招聘的相關(guān)公告、公示、通知等均在浩昶官網(wǎng)（www.hoton.vip）及微信公眾號（ihc2008）發(fā)布。報(bào)考人員未按照招聘公告、其它與招聘過程有關(guān)的通知要求執(zhí)行的，視為棄權(quán)。報(bào)考人員在招聘期間務(wù)必經(jīng)常關(guān)注公眾號查看招考信息，因個(gè)人原因影響面試、專業(yè)技能測試及聘用手續(xù)辦理的，責(zé)任自負(fù)；務(wù)必保證電話暢通，因個(gè)人原因聯(lián)系不上者，視為棄權(quán)。

（二）受聘人員未按規(guī)定的時(shí)限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

（三）受聘的在職人員須按社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。

（四）受聘人員要服從組織分配，對不服從分配者，取消聘用資格。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

此次招聘工作，嚴(yán)格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)及組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合的原則，參與招聘的工作人員應(yīng)秉公辦事，嚴(yán)格招聘紀(jì)律，確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2025年3月19日