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天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實驗室2025年公開招聘工作人員(博士)公告

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)有關(guān)規(guī)定,天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實驗室2025年面向社會公開招聘工作人員(博士研究生)4名。

一、招聘單位基本情況

天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實驗室(以下簡稱“實驗室”)是省科技創(chuàng)新委員會規(guī)劃布局、省政府批準(zhǔn)建設(shè)的省實驗室,由鄭州大學(xué)牽頭組建,鄭州大學(xué)附屬醫(yī)院、中美(河南)荷美爾腫瘤研究院、生物醫(yī)藥企業(yè)等參與建設(shè)。面向國家重大需求和人民生命健康,聚焦重大慢病病因病理的原創(chuàng)性理論突破領(lǐng)域,凝練重大科學(xué)問題,開展生物醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)研究,發(fā)展應(yīng)用先進(jìn)生物技術(shù),構(gòu)建基礎(chǔ)、臨床和轉(zhuǎn)化的全鏈條,全力打造國際一流生物醫(yī)學(xué)創(chuàng)新平臺。

二、招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

實驗室成立以實驗室主任為組長、分管人事的副主任為副組長,紀(jì)檢、人事等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由人力資源部具體負(fù)責(zé)招聘的組織工作。

三、招聘對象與范圍

博士研究生,博士后出站人員,國(境)外留學(xué)歸國博士畢業(yè)生,原則上年齡不超過35周歲(1990年1月1日及以后出生)。

四、招聘崗位、崗位專業(yè)、崗位條件及人數(shù)

詳見《天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實驗室2025年公開招聘工作人員(博士)一覽表》(附件1)。

五、招聘人員資格條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)知識或技能;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需要的其他條件。

(二)有下列情形之一的不接受報名應(yīng)聘

1.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員、未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員以及在讀的非2025年應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.受過刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員,以及尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

4.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條所列情形;

7.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

六、信息發(fā)布

(一)河南省人力資源和社會保障廳(網(wǎng)址:http://hrss.henan.gov.cn)

天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實驗(網(wǎng)址:(https://www7.zzu.edu.cn/tianjianlab/index.htm)同步發(fā)布招聘信息。

(二)招聘信息自公告發(fā)布之日起至2025年12月31日有效,我單位將根據(jù)崗位報名情況,適時組織實施報名、考試、體檢、考察等程序。

七、招聘程序

(一)報名

采用發(fā)送電子郵件方式報名,請將下列材料發(fā)送至郵箱rctjlab@zzu.edu.cn,郵件主題請按下列格式注明:“崗位+姓名+博士畢業(yè)院校+專業(yè)”。

1.應(yīng)聘人員登記表(見附件2);

2.身份證、各學(xué)習(xí)階段畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、教育部學(xué)位認(rèn)證報告,其中海外院校畢業(yè)的,必須提供教育部國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

3.未畢業(yè)博士研究生提供博士階段教育部學(xué)籍在線驗證報告;

4.專業(yè)技術(shù)資格證書及主要科研成果、獎項等原件的掃描件。

(二)資格審查

由實驗室招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施。資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,隨時取消其應(yīng)聘或聘用資格。

(三)考試

公開招聘采取面試考核的方式進(jìn)行。重點專業(yè)知識水平、思想品德素質(zhì)和心理素質(zhì)等。

(四)體檢、考察

通過面試考核人員需參加擬聘前體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用國家公務(wù)員的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。如體檢出現(xiàn)不合格者,不予錄用。體檢合格人員由我室對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄、以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格。

(五)擬聘人員公示

根據(jù)考試、體檢、考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在河南省人力資源和社會保障廳、天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實驗室網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。

(六)聘用

經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

整個公開招聘工作將全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

咨詢電話:0371-86621091(實驗室人力資源部)

監(jiān)督電話:0371-69691970(省教育廳人事處)

附件1:天健先進(jìn)生物醫(yī)學(xué)實驗室2025年公開招聘工作人員(博士)一覽表

附件2:應(yīng)聘人員登記表

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