一、建筑工程學院簡介

建筑工程學院現有教職工105人，專業教師92人。學院擁有土木工程、建筑學、智能建造與智慧交通3個本科專業，土木工程、材料科學與工程、建筑學3個一級學科碩士學位授予點，土木水利、工程管理2個專業學位授權點。土木工程一級學科、建筑學一級學科為河南省重點學科。土木工程和建筑學專業入選國家一流本科專業建設點，建筑學專業順利通過國家專業評估，土木工程專業入選河南省卓越工程師計劃項目。

學院目前有河南省歷史建筑智能保護與修復工程技術中心、河南省裝配式建筑工程技術研究中心、河南省軌道交通智能建造工程研究中心、河南省古建筑健康評價與修復杰出外籍科學家工作室等省級科研機構。

為打造高水平師資隊伍，現面向海內外廣納賢才，招聘至善特聘教授、青年英才、預聘-長聘青年教師、博士后研究人員等多崗位優秀人才。

二、招聘學科與方向

河南大學建筑工程學院按照河南省委、省政府對高等教育“雙航母”的戰略擘畫與“雙一流”建設要求，依托河南大學優勢科教資源，現面向海內外誠聘優秀人才。

（一）智能建造與智慧交通專業：研究方向包括但不限于智能建造與數字化技術、多源傳感及信息融合的智慧施工理論與技術、交通基礎設施數字化、交通智能規劃等。

（二）土木工程專業：研究方向包括但不限于基礎設施智能監測與維護、綠色建筑材料與技術、可持續與綠色建筑等。

（三）建筑學專業：研究方向包括但不限于數字建筑、綠色建筑、歷史建筑、建筑設計及其理論等。

（四）工程管理專業：研究方向包括但不限于項目管理與優化、可持續建筑與管理、智能建造與bim技術、法律與合同管理、全生命周期管理等。

三、招聘崗位及條件

（一）百人計劃a崗：獲得博士學位后具有在海內外知名高校、科研機構或企業研發機構不少于2年的科研工作經歷；取得突出研究成果并具有明顯發展潛力。

（二）百人計劃b崗：具有在海內外知名高校、科研機構學習或工作3年以上經歷；取得較為突出研究成果并具有較好發展潛力。

（三）青年教師：具有良好教育背景和學術發展潛力并取得代表性研究成果，從事教學和科研工作。

（四）博士后研究人員：具有良好教育背景和從事科學研究工作的能力。

四、招聘程序

（一）報名

應聘者將簡歷、相關證明材料等發送至相應郵箱。簡歷內容應包括：個人基本信息、學習和工作經歷、科研成果情況等。

（二）考核

考核一般包括初選、面試等。主要考察應聘人員的思想品德素質、團隊協作、專業技術水平等綜合素質。

（三）體檢和考察

體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準（2017年修訂）》執行。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等方面進行考察。

（四）公示

體檢和考察均合格人員經學校研究后確定為擬聘用人員，在學校人才人事部網站進行公示，公示期為7個工作日。

五、相關待遇

學校提供有競爭力的薪酬待遇，部分專業實行人才特區政策，具體待遇面議。

六、聯系方式

1.有意者請將本人簡歷發送至：（點擊查看），請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】。

2.通訊地址：河南省開封市河南大學金明校區建筑工程學院

3.聯系人：楊老師聯系電話：0371-23881662

河南大學建筑工程學院誠摯邀請海內外優秀人才加盟，共謀發展、共鑄輝煌！

信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接：

https://tujian.henu.edu.cn/info/1075/8489.htm

更多最新博士后招收資訊請關注：

【高才博士后】網站→https://boshihou.gaoxiaojob.com

【高才博士后】微信公眾號→微信號：bshjob