平頂山
平頂山市消防救援支隊(duì)委托平頂山市鼎一人力資源服務(wù)有限公司面向社會公開招聘政府專職消防員20名，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下：
一、招聘計(jì)劃
計(jì)劃招收20名：戰(zhàn)斗員崗位15名，駕駛員崗位5名(擁有B2、A1、A2駕照)。本次招錄20人中，包含一般專業(yè)10人，化工類專業(yè)10人。由平頂山市消防救援支隊(duì)統(tǒng)一分配至沙河路消防救援站工作。
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二、招聘原則
此次招聘堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照公開招募、自愿報(bào)名、考核選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行，在考核、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
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三、報(bào)考條件
1.中華人民共和國公民，志愿投身消防救援工作;
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2.責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)意識，服從組織分配;
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3.身體健康，體形端正，無傳染性疾病，具有正常履行職責(zé)的身體條件，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無紋身;身高162cm以上，體重不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%，不超過標(biāo)準(zhǔn)體重的30%;對于曾經(jīng)或正在患有不易發(fā)現(xiàn)的疾病，如間歇性精神病、癲癇等疾病，在招聘階段未如實(shí)報(bào)告的，在培訓(xùn)或試用期、工作期間再次發(fā)病的，以欺詐按勞動合同無效處理;標(biāo)準(zhǔn)體重(kg)=身高(cm)—110;
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4.戰(zhàn)斗員年齡在18周歲以上、26周歲以下的男性公民(即1997年8月1日至2005年7月31日期間出生);駕駛員年齡在18周歲以上、35周歲以下的男性公民(即1988年8月1日至2005年7月31日期間出生);
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5.具有高中同等以上文化程度;化工類專業(yè)優(yōu)先錄用;退役士兵和消防救援隊(duì)伍退出人員優(yōu)先錄用。
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四、有下列情形之一的不予招聘
1.在軍隊(duì)服役期間受處分的;
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2.受過行政拘留、收容教育、刑事處罰、涉嫌違法犯罪尚未查清和有吸毒史的;
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3.曾因違反本市政府專職隊(duì)員管理規(guī)定，被解除勞動合同的;
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4.隱瞞病史及患有不適合從事消防救援工作的慢性疾病;
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5.本人或家庭成員參加非法組織或從事其它危害國家安全活動的;
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6.其他不適合從事政府專職消防員工作的情形。
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五、招收程序
(一)報(bào)名初審
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報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，現(xiàn)場對報(bào)名人員的年齡、工作經(jīng)歷等進(jìn)行審核，確定入圍現(xiàn)場考核人員名單。
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本人現(xiàn)場報(bào)名進(jìn)行身體初檢，不得由他人代替，現(xiàn)場將測量身高和體重，查看是否有紋身，不符合報(bào)考要求的人員取消報(bào)名資格。
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報(bào)名者須持有效居民身份證、退伍軍人證、學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及其他專業(yè)證書(以上證書均需提供原件及復(fù)印件)、近期1寸紅底免冠彩色照片4張，如提供虛假材料經(jīng)核實(shí)后取消錄取資格。
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(二)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
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報(bào)名時(shí)間：
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2023年9月18日--2023年9月22日
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報(bào)名地點(diǎn)一：葉縣億聯(lián)人力資源和社會保障局3號窗口
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聯(lián)系人：潘世禎
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聯(lián)系電話：15836996799
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報(bào)名地點(diǎn)二：葉縣退役軍人事務(wù)局二樓大廳就業(yè)創(chuàng)業(yè)窗口
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聯(lián)系人：張磊磊
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聯(lián)系電話：0375-6111707
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報(bào)名地點(diǎn)三：平頂山市鼎一人力資源服務(wù)有限公司(湛河區(qū)和順路公園南門對面人才交流中心3樓305室)
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聯(lián)系人：趙老師
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聯(lián)系電話：0375-7671102
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13283758873
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(三)體能測試
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1.身體初檢合格的人員均進(jìn)入體能測試;
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2.體能測試內(nèi)容為：1000米(必考項(xiàng));單杠引體向上、俯臥撐(兩項(xiàng)任選一項(xiàng));10米×4往返跑、100米(兩項(xiàng)任選一項(xiàng))具體標(biāo)準(zhǔn)參考附件1;
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3.體能測試中有一項(xiàng)不合格的人員，予以淘汰;體能測試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。
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(四)面試
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1.體能測試合格的人員均進(jìn)入面試;
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2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分，低于60分的人員，予以淘汰;
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面試時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。
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(五)考生總成績
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考生總成績=體能測試成績×60%+面試成績×40%。體能測試成績、面試成績和考試總成績，均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)以后兩位數(shù)。
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(六)審查
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1.無犯罪證明?？荚囃ㄟ^的考生根據(jù)總成績從高分到低分的順序，按擬聘用計(jì)劃1:1.5的比例，由考生到戶籍派出所開具無犯罪記錄證明。未按要求辦理無犯罪證明的，視為自愿放棄。
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2.個人征信報(bào)告。拿相關(guān)證件到權(quán)威機(jī)構(gòu)開取個人征信報(bào)告，有重大負(fù)債和其他重大負(fù)面信息的考生不予錄取。
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(七)體格檢查
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審查合格的人員按照1:1.5進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》和《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行，在具有相應(yīng)資質(zhì)的市級綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢自費(fèi)。
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因政審、體檢不合格造成的崗位空缺，遞補(bǔ)對象從報(bào)考同一崗位的人員中，按照考試成績從高分到低分的順序依次確定。
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體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
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(八)崗前培訓(xùn)
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審查、體檢合格的考生，按擬聘用計(jì)劃1:1.5的比例確定擬培訓(xùn)人員。進(jìn)行為期3個月的崗前強(qiáng)化培訓(xùn)，成績合格者，繼續(xù)使用;成績不合格的，按照規(guī)定予以退回，培訓(xùn)期間免費(fèi)食宿。
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(九)聘用
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培訓(xùn)考核不合格，或有其他不適宜從事消防救援工作情形的，予以淘汰。培訓(xùn)考核合格的，按擬聘用計(jì)劃1:1的比例，根據(jù)培訓(xùn)成績從高分到低分的順序確定擬聘用人員。以勞務(wù)派遣的形式與平頂山市鼎一人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動合同并依法繳納五險(xiǎn)一金。
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六、工資福利待遇
1.政府專職消防員工資包含基本工資、工齡工資、績效工資、高危補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、專業(yè)補(bǔ)貼等(崗位補(bǔ)貼：執(zhí)勤車輛駕駛員500元，副班長300元，班長500元，站長助理1000元;專業(yè)補(bǔ)貼：化工本科類500元)，工資逐年提高。根據(jù)崗位的不同，每月平均工資在3800元以上(包含個人五險(xiǎn)一金等)。高危補(bǔ)貼每月不低于900元;
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2.政府專職消防員培訓(xùn)期3個月，培訓(xùn)期間薪酬不低于平頂山市最低工資標(biāo)準(zhǔn)(含伙食費(fèi)，人身意外傷亡保險(xiǎn));入職滿3個月后繳納住房公積金，并按照工作年限定期增資，其中績效工資根據(jù)當(dāng)月績效考核情況視情發(fā)放;崗位補(bǔ)貼根據(jù)實(shí)際崗位另算。
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3.結(jié)婚享受一次婚假，帶薪休假10天，男方在女方分娩胎兒，帶薪休假30天;
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4.提供工作期間的食宿、被裝、服裝，按照規(guī)定繳納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)，每年免費(fèi)身體健康檢查一次。
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七、紀(jì)律與監(jiān)督
考生必須按照有關(guān)通知要求，在規(guī)定時(shí)間參加報(bào)名、體檢、體能測試、面試、審查、培訓(xùn)，否則均視為自愿放棄應(yīng)聘資格。招聘實(shí)行誠信原則，即考生要對自己所提交信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、招聘紀(jì)律的，一律取消應(yīng)聘資格。此次招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，主動接受社會各界的廣泛監(jiān)督。
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八、管理模式
實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理和24小時(shí)執(zhí)勤備戰(zhàn)。在保證執(zhí)勤力量、隊(duì)伍無特殊任務(wù)的情況下，實(shí)行輪休制，每月休息8天，年休假按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
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此次招聘由平頂山市消防救援支隊(duì)委托平頂山市鼎一人力資源服務(wù)有限公司開展招聘工作，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，無任何培訓(xùn)教材，不收取任何報(bào)名費(fèi)用，最終解釋權(quán)歸平頂山市消防救援支隊(duì)沙河路消防救援站所有。
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