鄭州
各單位：
為深入實施人才強校戰略，加大對高層次人才的支持和后備人才的培育力度,根據《中共河南工業大學委員會關于進一步加強新時代人才工作的意見》（河工大黨發〔2023〕78號）《河南工業大學人才培育工作方案》（河工大黨發〔2023〕79號）《關于加強青年專業技術人才隊伍建設的意見》（河工大黨發〔2023〕80號）文件精神，經學校研究，決定實施“拓新人才培育計劃”，請認真組織好申報推薦和培育工作。
一、遴選范圍
河南工業大學“拓新人才培育計劃”主要類別包括：領軍人才培育項目、拔尖人才培育項目、青年優秀人才培育項目。領軍人才培育項目面向國際學術前沿和國家中長期科技發展規劃，對研究方向處于科技發展前沿領域、在本學科領域有重大影響力的領軍人才后備力量進行重點支持；拔尖人才培育項目重點面向“雙一流”創建學科和博士點培育學科，通過凝練重點學科方向，對已取得突出科研成果、具有較大學術影響力的拔尖人才后備力量進行重點支持；青年優秀人才培育項目面向學科發展和教學科研需求，依托學科平臺和科研創新團隊，遴選有較強學術潛質并已在相關領域取得突出業績的青年骨干教師進行重點扶持。非教學單位人員到學科所在學院報名。
二、培育目標及遴選條件
（一）拓新人才培育目標及支持周期。2025年度遴選領軍人才培育對象3-4名，支持周期為5年；遴選拔尖人才培育對象5-10名，支持周期為5年；遴選青年優秀人才培育對象25名（其中校級青年骨干教師20名），支持周期為3年。
（二）拓新人才培育對象應具備以下條件：
1．熱愛祖國，熱愛黨的教育事業，自覺貫徹黨和國家的教育方針，遵紀守法，堅持科學精神，恪守職業道德。
2．培育對象為我校全職在崗人員，其中青年優秀人才培育對象一般不超過45歲，特殊高層次和急需緊缺人才可適當放寬年齡限制。
3．領軍人才培育對象為河南省高層次C類及以上人才，或達到同等水平的高端人才。培育對象在某個學科領域已取得多項重大創新性成果，有望在該領域取得重大突破和做出重大貢獻，有潛力達到河南省高層次B類及以上人才,以及其他達到同等水平的后備力量。
4．拔尖人才培育對象為河南省高層次D類及以上人才，或達到同等水平的高層次人才。培育對象在國內外學術界有一定影響，具有創新能力和戰略性思維，能帶領本學科進入國際科學前沿并達到國際先進水平的學科帶頭人，有潛力達到河南省高層次C類及以上人才,以及其他達到同等水平的后備力量。
5．青年優秀人才培育對象為已入選校級、廳級人才，或達到同等水平的青年人才。學術基礎扎實、具有突出的創新能力和發展潛力的，面向國際學術前沿或國家中長期科技發展規劃開展探索性、創新性研究的高水平青年創新人才，有潛力達到河南省高層次D類及以上人才,以及其他達到同等水平的后備力量。校級青年骨干教師培育對象需要同時滿足學歷、工作經歷能力和業績條件（詳見附件）。
三、申報材料
（一）個人申報材料
1. 《河南工業大學拓新人才培育計劃申請書》紙質版2份。
2. 相關支撐材料掃描件，包括但不限于申請書中所填寫教學科研成果（論文含檢索證明、專著、獲獎、項目、專利等）。
請申報人將以上支撐材料按照申請書填寫順序排列，并附目錄清單。申請書紙質版、申請書、匯總表及支撐材料電子版均報送至學科所在學院。
（二）學院推薦材料
1. 所在單位基層黨委需對申報人選的政治表現、師德師風等情況出具書面意見，并由負責人簽字、加蓋公章。
2. 請各學院認真審核申報人相關業績材料，并結合現有學科與人才隊伍現狀進行規劃論證，研究填寫本單位《河南工業大學2025年度拓新人才培育計劃申報匯總表》及培育專項方案（主要包括各層次培育對象、培育目標、工作任務及學院提供的支持措施等），由負責人簽字并加蓋公章。
3. 學院推薦匯總表需按照推薦順序排列，名次不得并列。校級青年骨干教師培育項目每學院最多可推薦2名申報人。
個人申報材料、推薦匯總表及培育專項方案等所有材料由學院安排專人統一報送。
四、支持措施
拓新人才培育對象享受以下支持條件：
（一）支持周期內領軍人才（包含國家重點人才計劃領軍人才、“長江學者獎勵計劃”特聘教授、國家杰出青年基金獲得者等同層次領軍人才）培育對象每人80萬元支持經費；
（二）支持周期內拔尖人才（包含國家重點人才計劃青年項目人才、“長江學者獎勵計劃”青年學者項目、國家優秀青年基金獲得者等同層次拔尖人才）培育對象每人可獲得50萬元支持經費。
（三）支持周期內青年優秀人才培育對象每人可獲得5萬元-10萬元支持經費。其中中原青年科技創新拔尖人才等同層次青年優秀人才培育對象每人10萬元支持經費；校級青年骨干教師培育對象每人5萬元支持經費。
（四）學院結合學科及人才隊伍建設規劃，對培育對象在團隊組建、儀器設備更新、改善工作條件等方面提供相應的支持。
（五）學校及學院將積極利用與政府、企業、科研院所（研究機構）的戰略合作關系，為以應用研究為主的培育對象開展重大科技項目攻關搭建平臺，通過校企合作研究及企業生產實踐等培育環節，圍繞企業重大技術問題及戰略需求開展前瞻性研究，促進其在關鍵領域取得實質性成果。
（六）學校及學院將積極利用校際資源，協助以基礎研究為主的培育對象與國內外高水平院校或科研院所建立協作關系，在基礎前沿研究領域和應用基礎研究領域開展聯合攻關和綜合性的基礎研究。積極支持入選者開展國際合作交流，鼓勵符合條件的入選者在國內外重要學術組織或學術刊物兼職。
（七）同等條件下，優先支持培育對象在重大科技專項、重點項目和平臺基地建設項目立項，優先為培育對象的科技成果轉化提供支持，優先支持培育對象申報各級各類人才項目。
五、相關要求
培育對象入選者須服從學校和學院的管理、監督及考核。
（一）強化學院領導班子的責任意識，學院應結合學科建設的實際情況和發展重點、本人提出的預期目標以及專家對照培育目標給出的相應建議，制定包括培育方向、培育期內承擔的人才培養、科學研究、學科建設等內容的具體的工作目標和培育計劃，與培育對象簽訂目標任務書，落實培育措施。
（二）培育對象在培育期內應認真按照目標任務書開展教科研工作，完成培育期目標任務，積極按照培育目標申報高一級別人才項目。培育期內提前獲批高一層次人才項目且在拓新人才培育計劃范圍內的，可提前申報高一層次人才項目培育對象。
（三）培育對象年度、中期、期滿考核由學校、學院共同組織。培育對象支持經費以科研經費形式發放。經考核未完成培育目標任務的，收回培育經費，不再列入培育對象。
（四）學校將拓新人才培育工作納入各學院年度師資隊伍建設與人事管理目標任務進行考核。
六、其他
（一）申報人若已獲得校內同等層次的培育項目資助，列入本“培育計劃”相應級別培育對象進行管理，不得再次申請本“培育計劃”，不再重復撥付資助經費。
（二）在計劃支持期內不得再申報同層次或下一層次其他培育項目，支持期結束后一般不得再申報同層次或下一層次其他培育項目，支持期滿后方可申報本計劃內上一層次的培育項目。
（三）申報人年度只能申報河南工業大學拓新人才培育計劃中一個項目。
（四）“培育計劃”入選者若離崗或調離學校，凍結資助經費，根據任務完成情況和合同實際執行年限按比例結算資助經費。
（五）請各學院于3月31日17：00前將以上材料紙質版報送至人事處師資科，電子版發送至師資科郵箱，逾期不報，視為放棄推薦資格。
報送材料地址：行政樓A311
聯系電話：67756898
電子郵箱：szk@haut.edu.cn
河南工業大學
2025年1月23日
附件1：河南工業大學2025年度拓新人才培育計劃申報通知.doc
