1.國內畢業生:普通高等教育碩士研究生(往屆畢業生須取得碩士畢業證、碩士學位證,2024年應屆畢業生須出具《應屆畢業生就業推薦表》及“學信網”注冊下載的碩士階段《教育部學籍在線驗證報告》),且第一學歷為普通高等教育本科畢業并獲得學士學位(不含專升本);
注:網上報名時間于5月16日18:00結束,屆時網報系統將關閉,網報操作流程及注意事項詳見附件2。
溫馨提示:請參加現場資格復審的應聘人員務必按要求攜帶以上相關材料,并按順序排放。
考試包括筆試和面試。
1.筆試
(1)分值:滿分100分
(2)筆試內容
應聘專職思政課教師崗筆試主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業務素質,內容包括公共基礎知識、時事政治及政治理論、高等教育學及心理學、教師職業道德、教育法規、寫作等反映高校教師職業素養的通識性知識。
2.面試
(1)分值:滿分100分
(2)確認面試人選
根據筆試成績,分崗位從高分到低分按3:1比例確定面試人選(其中入住男生宿舍輔導員與入住女生宿舍輔導員分別從高分到低分按3:1比例確定面試人選)。
(3)面試內容
專職輔導員崗面試內容為結構化面試;
專職思政課教師崗面試內容包括說課、答辯(說課內容為本專業主干課程的任一章節)。
注:面試環節將全程錄像,同一考場面試結束后,現場公布本考場的面試成績。
3.考試總成績
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
注:筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數。
(四)體檢(含心理測試)
1.人員的確定
根據考試總成績,分崗位從高分到低分按照1:1的比例確定體檢人員(考試總成績并列,取筆試成績最高者);實際參加面試的應試人數不能形成競爭的,應試人員的面試成績須達到所在考場全部應試人員的平均分。
2.相關標準
按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》規定執行。體檢結果在體檢結束后及時告知體檢人員。對體檢結果有疑問的,可在接到體檢結論7日內根據體檢的有關規定提出復檢。復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。
體檢(含心理測試)對象放棄體檢(含心理測試)或因體檢(含心理測試)不合格出現招聘崗位缺額的可以遞補,遞補對象從報考同一崗位并參加面試的人員中,按照考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。
(六)考察
根據考試、體檢(含心理測試)結果等額確定考察人選。由學校對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違紀違規記錄、列為失信聯合懲戒對象以及其他不符合應聘條件的人員,經核實取消應聘資格。因考察不合格出現空崗時,不再遞補;因自愿放棄出現招聘崗位缺額的可以遞補,遞補對象為從報考同一崗位并參加面試的人員中,按照考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。
(七)擬聘人員公示
考察合格人員即為擬聘人員。擬聘人員名單經學校審核后,在平頂山學院人事處主頁公示,公示期為7個工作日。
經公示無異議,學校研究后,學校依據有關規定辦理聘用手續。新聘用人員實行試用期制度,試用期一年。試用期滿后,考核合格的,按照崗位要求,聘用在相應崗位,考核不合格的,取消聘用資格。
人事關系納入事業編制管理,執行國家規定的月工資標準。
學校成立由紀委書記任組長的人才招聘工作紀律監察小組,辦公室設在學校紀委(監察專員辦公室),負責對整個招聘工作進行監督監察,對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假以及違反招聘規定的應聘人員,一經查實,將取消其應聘或聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節輕重,給予相應處理。
監督電話:0375-2692001(平頂山學院紀委(監察專員辦公室))
(一)招聘工作中線下資格復審及后續各環節工作具體安排另行通知,請應聘人員及時關注學校人事處主頁(http://rsc.pdsu.edu.cn/)“通知公告欄”(因本人原因錯過重要信息而受到影響的,責任自負)。應聘人員若需咨詢,請直接與學校人事處聯系。咨詢電話:0375-2657617。
(二)本公告未盡事宜,按國家和省、市有關規定執行。
(三)應聘人員若需咨詢,請與學校人事處聯系。咨詢電話:0375-2657617,聯系人:李文龍 徐 翔黃佳祺

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