2024年內鄉縣公開選調縣委、縣政府“兩辦”及宣傳部下屬事業單位工作人員公告

　　根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部第6號令)、《河南省事業單位公開招聘工作規程》（豫人社〔2015〕55號）和《關于進一步規范全市事業單位公開招聘工作的通知》（宛人社〔2017〕24號）精神，經縣委編委研究同意，結合單位編制、崗位空缺情況及工作需要，內鄉縣委辦公室、縣政府辦公室、縣委宣傳部面向全縣公開選調事業單位工作人員20名。現就有關事宜公告如下：

　　一、選調單位概況

　　1、內鄉縣創新型經濟發展服務中心。該中心隸屬于內鄉縣委辦公室，為公益一類正科級事業單位，主要負責為縣委貫徹新發展理念、履行領導經濟發展責任發揮參謀助手作用；加強對經濟發展情況的分析、研判，為縣委推動經濟高質量發展提供決策依據；為縣域經濟創新發展提供重要文電傳輸辦理和指揮調度服務保障；完成縣委辦公室交辦的其他工作。

　　2、內鄉縣效能服務中心。該中心隸屬于內鄉縣委辦公室，為公益一類正科級事業單位，主要負責中央、省、市的批示件交辦；負責人民網、互聯網+督查、書記市長留言板、12345政務服務便民熱線辦理；負責大抓落實積分管理工作；負責市縣人大代表建議、政協委員提議案辦理的跟蹤督導；服務全縣重點項目建設的督促檢查；負責縣委縣政府主要領導現場辦公會，縣委常委會、政府常務會交辦事項的督辦工作；完成縣委辦公室交辦的其他工作。

　　3、內鄉縣金融工作服務中心。該中心隸屬于內鄉縣人民政府辦公室，為公益一類正科級事業單位，主要負責貫徹落實黨和國家、省、市有關金融工作方針、政策及法律法規；協調聯絡金融監管部門、金融機構及其駐縣分支機構；為引進域外金融機構入駐內鄉提供服務；促進全縣資本市場的培育和發展，推進多層次資本市場建設，做好全縣企業上市(掛牌)的服務性工作；協調服務上市公司重組、兼并和再融資工作；聯系和服務資本市場中介機構，為期貨市場發展提供服務；做好全縣地方金融體系建設，為農村商業銀行、村鎮銀行等地方金融機構的改革、發展和重組提供服務；完成縣政府辦公室交辦的其他工作。

　　4、內鄉縣精神文明建設促進中心（內鄉縣新時代文明實踐中心）。該中心隸屬于內鄉縣委宣傳部，為公益一類正科級事業單位。主要職責為：貫徹落實精神文明建設的法律法規和方針政策，完成與各類精神文明創建相關的事務性工作；承擔全縣精神文明建設的調查研究、宣傳教育、活動策劃、經驗推廣等工作；組織實施全縣精神文明宣傳教育線上線下活動；承擔全省全國文明城市建設網上申報項目審核的事務性工作；承擔全縣公共文明引導行動；負責公共文明引導員隊伍建設；負責全省全國文明城市實地測評項目排查指導工作；協助指導全縣新時代文明實踐中心（所、站）建設工作；負責內鄉文明網等新媒體平臺運行、維護的事務性工作；完成上級交辦的其他工作任務。

　　二、選調計劃及人數

　　1.內鄉縣創新型經濟發展服務中心擬選調工作人員5名；

　　2.內鄉縣效能服務中心擬選調工作人員8名；

　　3.內鄉縣金融工作服務中心擬選調工作人員5名；

　　4.內鄉縣精神文明建設促進中心擬選調工作人員2名。

　　三、選調原則

　　本次選調實行競爭性差額選調，堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

　　四、選調范圍和資格條件

　　（一）選調范圍

　　本次選調范圍為內鄉縣財政全供事業單位在編在崗工作人員，符合選調條件均可報名。

　　（二）選調人員必須具備的基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守憲法和法律，政治立場堅定，品行端正；

　　3.具有較高的政策理論水平和較強的文字綜合能力；

　　4.第一學歷為普通高等教育大專及以上學歷；

　　5.在內鄉縣財政全供事業單位工作2年以上（工作經歷時間計算截至到公告發布之日，服務期內除外）在編在崗人員；

　　6.年齡要求35歲以下（1989年1月1日以后出生）；

　　7.身體健康，具有正常履行職責的身體條件；

　　8.非縣管干部。

　　（三）有下列情形之一的，不得報考

　　1.被開除中國共產黨員黨籍的人員；

　　2.涉嫌違法違紀正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員；

　　3.受處分期間或者處分影響期限未滿的人員；

　　4.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

　　5.按照國家和我省有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的人員；

　　6.從事一線教學工作的在編在崗教師；

　　7.法律法規規定不得選調的其他情形人員。

　　五、選調程序和方法

　　本次選調工作按照發布選調公告、報名及資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和調動等程序進行。

　　（一）發布公告

　　通過內鄉縣人才交流中心微信公眾號、內鄉政府網（www.neixiangxian.gov.cn）、內鄉親民網（www.neixiang.gov.cn）等媒體向社會發布選調公告。

　　（二）報名與資格審查

　　本次選調考試，采用網上報名方式進行。具體程序如下：

　　1、提交報名申請

　　2024年6月24日8:00至6月26日18:00，報考者登錄（http://neixiang--pzhl--net--01009nh9d45d3.wsipv6.com）進入網上報名系統，按照要求提交報名申請并上傳相關材料：①《內鄉縣公開選調事業單位工作人員報名登記表》（下載本公告附件，加蓋公章）；②本人有效身份證、畢業證、學位證、學歷認證報告、學位認證報告、參加工作的招錄文件、最新編制花名冊等材料；③本人近期免冠正面證件電子照片(藍底、紅底、白底均可，jpg、jpeg格式，大小2M以內)；④提供有人事管理權限部門（單位）出具的是否服務期滿及同意報考證明（加蓋公章）。以上所有材料均為PDF格式。報名與考試時使用的有效身份證必須一致。

　　報名申請被接受后，請牢記報名密碼。身份證號和密碼是報考者查詢報名資格審查結果、下載打印準考證和筆試成績查詢等事項的重要依據，請妥善留存。

　　2、報考資格審查

　　考試組織機構將對報考者提交的材料進行資格初審。報名資格審核時間截止到2024年6月27日18:00。

　　3、查詢資格初審結果

　　報考人員可在填報信息1日后登陸原報名網站查詢是否通過資格審查；報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查。若資格初審合格人數與擬選調人數比例未達到2∶1，核減相應選調人數。

　　4、打印筆試準考證

　　通過報考資格初審的人員，于2024年6月28日上午8:00至2024年6月29日上午9:00，進入網上報名系統自行打印筆試準考證（A4紙張）。

　　報考人員應妥善保管筆試準考證，一旦進入面試，需在面試資格確認時提交驗證。

　　本次公開選調資格審查工作貫穿于全過程，報考人員報名時提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，凡發現報考者與所要求的資格條件不符、弄虛作假或違反公開選調規定的，一經發現，即取消其參加公開選調資格，由此造成的一切后果由報考人員自行負責。

　　（三）考試

　　1.筆試

　　筆試異地命題、異地評卷。采取閉卷方式。筆試內容為公共基礎知識，主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質。不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　筆試時間為2024年6月29日，考試地點以筆試準考證為準。報考者須持準考證和有效身份證參加考試。

　　筆試成績滿分100分，占總成績的50%，筆試成績保留到小數點后兩位。

　　2.面試

　　根據筆試成績，按選調人數1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員（若最后一名成績并列，同時進入面試）。

　　面試異地命題，聘用異地考官。采取結構化面試的方式進行，主要測試履行崗位職責所要求的基本素質和能力，滿分100分。實際參加面試的人員不能形成競爭的，應試人員的面試成績須達到其所在面試考官組使用同一面試題本全部應試人員的面試平均分。否則，不得進入體檢和考察。

　　面試時間和地點另行通知。面試逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

　　面試成績滿分100分，占總成績的50%，面試成績保留到小數點后兩位。

　　3.考試總成績

　　考試總成績滿分為100分。

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績保留到小數點后兩位。

　　（四）體檢與考察

　　1.體檢。根據考試總成績從高分到低分按擬選調人數1:1的比例確定參加體檢人員（總成績并列時，按筆試成績、面試成績、學歷從高到低優先進入下一程序。如果均相同，則加試面試，排出名次）。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》有關規定進行。

　　體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現擬選調人數缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

　　2.考察。體檢合格人員即為考察對象，由縣委組織部、縣紀委監委、縣人社局和用人單位組成考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉情況進行全面考察，突出政治標準和專業素養，重點考察德的表現、工作實績、文字綜合能力和群眾公認度。查閱本人檔案及有關資料，核實報考人員信息是否真實、準確。考察期間，組織人事部門需對考察對象的人事檔案進行任前審核。

　　考察階段因自動放棄出現擬選調人數缺額的，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，因考察不合格出現擬選調人數缺額的，不再遞補。

　　（五）公示與調動

　　分配原則：按照考試總成績高低，依次自主選擇崗位，總成績相同的按照筆試成績、面試成績、學歷層次高低優先進入下一程序。

　　對擬選調對象進行公示，公示期為7個工作日。公示期間，有反映問題線索清晰、真實署名的信訪舉報，將認真調查核實。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消選調資格。

　　公示期滿無異議后，按照有關規定辦理調動手續。

　　六、紀律與監督

　　1.實行回避制度。凡參與此次公開選調活動的工作人員按相關規定一律實行公務回避。

　　2.嚴格工作紀律。選調過程中，嚴肅考風考紀，嚴把資格審查關、考試關、考察關，建立健全責任追究制度、考試保密制度，切實維護公開選調工作的嚴肅性，縣紀委監委全程監督選調工作，確保整個選調過程公開、公正。無論是工作人員、報考人員一旦發現違規違紀行為，將予以嚴肅處理。

　　七、組織領導

　　為確保本次公開選調工作的順利實施，成立公開選調工作領導小組。

　　組  長：姜  濤   縣委副書記

　　副組長：張  拓   縣委常委、副縣長

　　郭惠軒   縣委常委、辦公室主任

　　李華東   縣委常委、宣傳部長、副縣長

　　成  員：賈  玲   縣委辦常務副主任

　　薛新彥   縣政府黨組成員、縣政府辦黨組書記、主任

　　李耀武   縣紀委常務副書記、監委副主任

　　孫鵬遠   縣委組織部常務副部長

　　楊成甫   縣委宣傳部常務副部長

　　張萬興   縣委編辦主任

　　于千飛   縣人社局黨組書記、局長

　　王存鋒   縣財政局黨組書記、局長

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在縣人社局，于千飛同志兼任辦公室主任，具體負責選調工作的組織實施。

　　八、其他事項

　　1.專用網站。內鄉縣人才交流中心微信公眾號、內鄉政府網（www.neixiangxian.gov.cn）、內鄉親民網（www.neixiang.gov.cn）等媒體為本次選調工作的專用網站，有關選調工作的信息和相關事項，均通過專用網站進行發布，請報考人員隨時關注網站信息，凡各環節未按有關通知要求執行的報考人員，均視為自動棄權。

　　2.本次選調工作有關事項由內鄉縣公開選調事業單位工作人員領導小組負責解釋。未盡事宜，由內鄉縣公開選調事業單位工作人員領導小組研究決定。

　　咨詢電話：0377-65329189

　　附件：內鄉縣公開選調事業單位工作人員報名登記表.docx

　　內鄉縣公開選調事業單位工作人員領導小組

　　2024年6月19日