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2018年河南駐馬店確山縣旅游局等單位招聘35人公告

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確山縣旅游局等單位2018年公開招聘編外人事代理人員工作方案

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《河南省人才流動(dòng)條例》和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào)),結(jié)合工作實(shí)際,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批事業(yè)單位編外人事代理人員。為確保此項(xiàng)工作順利開展,制定如下工作方案。

一、招聘計(jì)劃

共計(jì)劃招聘35名:

1.縣旅游局所屬事業(yè)單位4名

2.縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管理委員會(huì)5名

3.縣政府辦公室所屬事業(yè)單位6名

4.縣環(huán)境保護(hù)局所屬事業(yè)單位15名

5.縣商務(wù)局所屬事業(yè)單位5名

具體崗位情況詳見《確山縣2018年公開招聘編外人事代理人員崗位表》(附件1)。

二、招聘對(duì)象

普通高等院校統(tǒng)招全日制專科及以上應(yīng)往屆未正式就業(yè)畢業(yè)生;退伍軍人。

三、招聘條件

(一)具備下列資格條件的人員可以報(bào)考:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵紀(jì)守法、品行端正;

3.具有確山戶籍,或夫妻雙方一方戶籍在確山的;

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件,同時(shí)具有招聘單位所需的學(xué)歷和專業(yè)要求;(詳見附件1)

5.適應(yīng)崗位要求的年齡條件;(詳見附件1)

6.身體健康,具有正常履職所需的身體條件;

7.具有招聘崗位所需求的其他條件(詳見附件1)。

(二)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間:2018年11月12日至11月 14日上午8:00—12:00,下午2:30—5:30。

(二)報(bào)名地點(diǎn):確山縣行政新區(qū)中原大道北段人社局綜合辦公樓301房。聯(lián)系電話:0396-7066497

(三)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名考務(wù)費(fèi)30元,報(bào)名者需攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證(退伍人員除外)原件及復(fù)印件各1份,近期1寸彩色照片4張,退伍人員還需提供退伍證、機(jī)動(dòng)車c級(jí)駕駛證原件及復(fù)印件。

(四)現(xiàn)場(chǎng)填寫《確山縣2018年公開招聘編外人事代理人員報(bào)名表》,報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確填寫報(bào)名信息表,提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,并符合所報(bào)職位要求的條件,報(bào)考人員只能選擇一個(gè)報(bào)考崗位,不得重復(fù)報(bào)考。

(五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名成功的人員,于2018年11月17日上午8:00至12:00,下午2:30至5:30攜帶本人身份證到縣人社局報(bào)名地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,錯(cuò)過時(shí)間視為放棄,造成的后果由考生自負(fù)。

報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃達(dá)不到2:1的,招聘計(jì)劃按比例遞減。本次公開招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用全過程。報(bào)名人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者,即取消考試、聘用資格,所造成一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

五、信息發(fā)布

本次公開招聘工作的有關(guān)信息及事項(xiàng)通過駐馬店市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.hazmd.lss.gov.cn/)、確山縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.queshan.gov.cn/)進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)注意查詢。

六、招聘方式

確山縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)此次編外人事代理招聘工作,招聘程序?yàn)楣P試、面試、體檢、考察和公示。

(一)筆試

筆試由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行,委托專門考試機(jī)構(gòu)或高等院校命題、閱卷。筆試考試時(shí)間為11月18日上午9:00-11:00,考試科目統(tǒng)一為公共基礎(chǔ)知識(shí),筆試滿分為100分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(二)面試

根據(jù)筆試成績(jī),按照崗位名額1:1.5的比例(旅游開發(fā)服務(wù)中心、縣產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)管委會(huì)按照崗位名額1:2比例)從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員名單。考生可于11月21日在駐馬店人才信息網(wǎng)、確山縣人民政府網(wǎng)站查詢筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試人員于11月22日持身份證及筆試準(zhǔn)考證到原報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知單。

11月24日進(jìn)行面試,面試滿分為100分,面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試地點(diǎn)在縣人社局綜合樓三樓,面試時(shí)考生需攜帶本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單。參加面試人數(shù)達(dá)不到面試比例的,組織實(shí)有人員進(jìn)行面試。未參加面試的,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均按四舍五入保留兩位小數(shù)。

七、體檢、考察和公示

(一)體檢。根據(jù)考試總成績(jī),按招聘人數(shù)從高分到低分等額確定參加體檢人員,如出現(xiàn)自動(dòng)放棄、體檢不合格等因素造成職位空缺的,依次遞補(bǔ)。體檢的標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人社部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>;及<(試行)>;的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢時(shí)間及地點(diǎn)在上述網(wǎng)站另行通知,體檢費(fèi)用自理。

(二)考察。對(duì)體檢合格人員,等額確定考察對(duì)象。考察不合格的,依次遞補(bǔ)。具體考察工作參照《駐馬店市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(駐組發(fā)〔2006〕2號(hào))進(jìn)行。

(三)公示。對(duì)考察合格的人員,確定為擬聘用人員,按指定方式公示擬聘用人員名單,公示期7天。公示期滿無異議的,與用人單位簽訂編外人事代理合同。

八、崗位待遇

招聘結(jié)束后,聘用人員移交至各招聘單位管理、使用,其人事檔案、年度考核、工資晉升等業(yè)務(wù)由縣人事代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)辦理。

(一)工資待遇參照事業(yè)單位工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,由縣財(cái)政全額負(fù)擔(dān);按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的單位繳費(fèi)部分由縣財(cái)政解決,個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

(二)崗位就業(yè)合同期限為1年。合同期滿后根據(jù)年度考核、崗位供求和工作需要,經(jīng)與用人單位協(xié)商一致,用人單位主管部門同意,并報(bào)縣人力資源社會(huì)保障部門備案后可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。

附件:

1.確山縣2018年公開招聘編外人事代理人員崗位表.xls

2.確山縣2018年公開招聘編外人事代理人員報(bào)名表.doc

確山縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年11月5日

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