為加強(qiáng)太原市融資擔(dān)保有限公司等機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“各新設(shè)機(jī)構(gòu)”）人才隊(duì)伍建設(shè)，選優(yōu)配強(qiáng)各新設(shè)機(jī)構(gòu)管理人才，現(xiàn)委托山西萬(wàn)保人力資源有限公司面向全省招聘各新設(shè)機(jī)構(gòu)各崗位人員共21名。一、招聘原則公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取。二、招聘崗位及要求

(一)太原市融資擔(dān)保有限公司

1.副總經(jīng)理1名，負(fù)責(zé)接受總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)行政、人事、后勤管理方面的日常工作。

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)擬定公司主要行政管理制度，并督導(dǎo)執(zhí)行；

（2）負(fù)責(zé)公司人力資源計(jì)劃、人員培訓(xùn)、績(jī)效管理、薪酬管理及人事關(guān)系的管理；

（3）負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司對(duì)外宣傳、協(xié)調(diào)外部公共關(guān)系；

（4）組織搭建公司內(nèi)部、外部網(wǎng)絡(luò)，并建立相應(yīng)的安全機(jī)制；

（5）負(fù)責(zé)公司黨務(wù)、政務(wù)工作的安排與督導(dǎo)；

（6）督導(dǎo)公司財(cái)務(wù)核算和財(cái)務(wù)管理工作；

（7）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，取得經(jīng)濟(jì)類(lèi)、金融類(lèi)碩士學(xué)位者優(yōu)先；

（2）中共黨員，政治素質(zhì)過(guò)硬，熟悉黨務(wù)工作，了解國(guó)家與擔(dān)保行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)政策；

（3）有親和力，在團(tuán)隊(duì)組織、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和溝通方面有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）從事行政、人事或后勤管理等相關(guān)崗位5年及以上；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

2.辦公室主任1名,接受副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)公司的行政人事及后勤事務(wù)。

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司黨務(wù)工作、工會(huì)工作、對(duì)外宣傳工作等事務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)草擬公司內(nèi)部規(guī)章制度、員工管理制度等文案事務(wù)；

（3）負(fù)責(zé)組織經(jīng)理辦公會(huì)及公司大中型會(huì)務(wù)工作；

（4）負(fù)責(zé)辦公用品等資產(chǎn)的采購(gòu)事務(wù)；

（5）負(fù)責(zé)人事勞資及相關(guān)事務(wù)的辦理；

（6）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)聯(lián)系公司外聯(lián)事務(wù)；

（7）負(fù)責(zé)公司各類(lèi)證照的年檢；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工商管理、人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）能夠熟練操作常用辦公軟件，具備一定的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及信息安全知識(shí)；

（3）熟悉辦公室各項(xiàng)工作及擔(dān)保行業(yè)政策制度和業(yè)務(wù)流程，具備良好的寫(xiě)作能力、溝通能力和執(zhí)行能力；

（4）從事行政、人事或后勤管理工作不少于3年；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

3.辦公室職員1名,接受辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助辦公室主任完成公司各項(xiàng)行政工作。

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司行政工作、黨務(wù)工作、工會(huì)工作、對(duì)外宣傳工作等事務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)草擬公司內(nèi)部規(guī)章制度、員工管理制度等文案事務(wù)；

（3）負(fù)責(zé)組織經(jīng)理辦公會(huì)及公司大中型會(huì)務(wù)工作；

（4）負(fù)責(zé)辦公用品等資產(chǎn)的采購(gòu)事務(wù)；

（5）負(fù)責(zé)人事勞資及相關(guān)事務(wù)的辦理；

（6）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)聯(lián)系公司外聯(lián)事務(wù)；

（7）負(fù)責(zé)公司各類(lèi)證照的年檢和公司檔案的保管；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、人力資源、漢語(yǔ)言文學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）具備基礎(chǔ)互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)，能夠熟練操作常用辦公軟件；

（3）具備良好的寫(xiě)作能力、溝通能力和執(zhí)行能力；

（4）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

4.會(huì)計(jì)1名,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算工作。

崗位職責(zé)：

（1）審核各類(lèi)單證、編制憑證、賬簿，按月編制財(cái)務(wù)報(bào)表，并按期申報(bào)納稅;

（2）出具公司年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

（3）配合各類(lèi)審計(jì)工作的開(kāi)展，按需提供相關(guān)材料；

（4）配合金融管理機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查，按規(guī)定上報(bào)各類(lèi)報(bào)表；

（5）根據(jù)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行情況分析；

（6）掌握擔(dān)保行業(yè)會(huì)計(jì)核算政策及稅收政策；

（7）協(xié)助辦公室進(jìn)行公司證照的年檢；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）精通國(guó)家有關(guān)財(cái)稅制度和資金管理制度、熟悉會(huì)計(jì)電算化軟件及稅務(wù)申報(bào)流程；

（3）了解擔(dān)保行業(yè)會(huì)計(jì)核算特點(diǎn)；

（4）持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證及以上職稱(chēng)者優(yōu)先；

（5）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（6）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

5.出納一1名,負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)資金結(jié)算工作。

崗位職責(zé)：

（1）嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度和結(jié)算制度，負(fù)責(zé)各項(xiàng)收付款業(yè)務(wù)及工資發(fā)放，做到及時(shí)準(zhǔn)確；

（2）根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和收付款審批手續(xù)，辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）保管現(xiàn)金、存單及其他各類(lèi)有價(jià)證券，并定期盤(pán)點(diǎn)核對(duì)；

（4）登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳，并做到日清月結(jié)；

（5）根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排編制《資金報(bào)表》，及時(shí)報(bào)告公司資金使用和結(jié)存情況；

（6）月末與銀行對(duì)賬，并編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》；

（7）按時(shí)清理帳目，督促因公借款人員及時(shí)報(bào)帳；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行各類(lèi)結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（4）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

6.業(yè)務(wù)部職員2名,接受業(yè)務(wù)部部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)，完成公司分配的目標(biāo)任務(wù)。

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)受理、審核申保企業(yè)的相關(guān)資料，并按公司的擔(dān)保業(yè)務(wù)管理制度，對(duì)擔(dān)保項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查；

（2）依據(jù)擔(dān)保業(yè)務(wù)評(píng)審結(jié)論，辦理?yè)?dān)保業(yè)務(wù)的相關(guān)法律手續(xù)，協(xié)助客戶(hù)完成銀行放款手續(xù)；

（3）建立擔(dān)保客戶(hù)臺(tái)帳，定期收集、分析在保企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況；

（4）督促在保客戶(hù)按時(shí)還款，并及時(shí)辦理解保手續(xù)；

（5）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）熟悉銀行及擔(dān)保機(jī)構(gòu)相關(guān)信貸產(chǎn)品；

（3）掌握一定的財(cái)經(jīng)知識(shí)，了解最新的財(cái)經(jīng)政策，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（4）從事?lián)！⒃u(píng)審、評(píng)估等相關(guān)行業(yè)工作3年及以者優(yōu)先；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

7.風(fēng)控合規(guī)部職員2名,負(fù)責(zé)公司擔(dān)保業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理和合規(guī)審查工作。

崗位職責(zé)：

（1）開(kāi)展擔(dān)保項(xiàng)目的風(fēng)控合規(guī)工作，提出審核意見(jiàn)；

（2）督促檢查擔(dān)保項(xiàng)目的檔案移交、保后監(jiān)管工作，并按照公司的相關(guān)制度對(duì)在保項(xiàng)目進(jìn)行管理；

（3）協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)組織、實(shí)施擔(dān)保業(yè)務(wù)逾期、代償項(xiàng)目的催收及追償工作；

（4）協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)選聘優(yōu)質(zhì)的律師事務(wù)所，為公司提供所需的法律服務(wù)；

（5）對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理制度、擔(dān)保業(yè)務(wù)管理制度及流程適時(shí)提出修訂意見(jiàn)；

（6）收集、整理、研究在保項(xiàng)目相關(guān)行業(yè)形勢(shì)、各類(lèi)與擔(dān)保行業(yè)相關(guān)的政策法規(guī)，為公司業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)調(diào)整及新業(yè)務(wù)品種的開(kāi)發(fā)提供依據(jù)；

（7）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、信息安全等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）熟悉銀行及擔(dān)保機(jī)構(gòu)相關(guān)信貸產(chǎn)品的業(yè)務(wù)流程；具有良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理技能;

（3）從事?lián)！⒃u(píng)審、評(píng)估等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上；

（4）具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)或有不良資產(chǎn)處置工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

（二）太原龍城基金管理有限公司

1.綜合辦公室職員2名,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司各項(xiàng)行政工作。

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司黨務(wù)工作、工會(huì)工作、對(duì)外宣傳工作等事務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)草擬公司內(nèi)部規(guī)章制度、員工管理制度等文案事務(wù)；

（3）負(fù)責(zé)組織經(jīng)理辦公會(huì)及公司大中型會(huì)務(wù)工作；

（4）負(fù)責(zé)辦公用品等資產(chǎn)的采購(gòu)事務(wù)；

（5）負(fù)責(zé)人事勞資及相關(guān)事務(wù)的辦理；

（6）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)聯(lián)系公司外聯(lián)事務(wù)；

（7）負(fù)責(zé)公司各類(lèi)證照的年檢和公司檔案的保管；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、人力資源、漢語(yǔ)言文學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）具備基礎(chǔ)互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)，能夠熟練操作常用辦公軟件；

（3）具備良好的寫(xiě)作能力、溝通能力和執(zhí)行能力；

（4）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

2.會(huì)計(jì)1名,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算工作。

崗位職責(zé)：

（1）審核各類(lèi)單證、編制憑證、賬簿，按月編制財(cái)務(wù)報(bào)表，并按期申報(bào)納稅;

（2）出具公司年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

（3）配合各類(lèi)審計(jì)工作的開(kāi)展，按需提供相關(guān)材料；

（4）配合金融管理機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查，按規(guī)定上報(bào)各類(lèi)報(bào)表；

（5）根據(jù)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行情況分析；

（6）掌握行業(yè)會(huì)計(jì)核算政策及稅收政策；

（7）協(xié)助辦公室進(jìn)行公司證照的年檢；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）精通國(guó)家有關(guān)財(cái)稅制度和資金管理制度、熟悉會(huì)計(jì)電算化軟件及稅務(wù)申報(bào)流程；

（3）了解基金行業(yè)會(huì)計(jì)核算特點(diǎn)；

（4）持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證及以上職稱(chēng)者優(yōu)先；

（5）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（6）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

3.出納1名,負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)資金結(jié)算工作。

崗位職責(zé)：

（1）嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度和結(jié)算制度，負(fù)責(zé)各項(xiàng)收付款業(yè)務(wù)及工資發(fā)放，做到及時(shí)準(zhǔn)確；

（2）根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和收付款審批手續(xù)，辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）保管現(xiàn)金、存單及其他各類(lèi)有價(jià)證券，并定期盤(pán)點(diǎn)核對(duì)；

（4）登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳，并做到日清月結(jié)；

（5）根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排編制《資金報(bào)表》，及時(shí)報(bào)告公司資金使用和結(jié)存情況；

（6）月末與銀行對(duì)賬，并編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》；

（7）按時(shí)清理帳目，督促因公借款人員及時(shí)報(bào)帳；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行各類(lèi)結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（4）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

4.投資部職員1名,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司分配的目標(biāo)任務(wù)。

崗位職責(zé)：

（1）形成項(xiàng)目方向初選，擬定相應(yīng)的投資組合方案；

（2）負(fù)責(zé)制定具體項(xiàng)目考察計(jì)劃；

（3）負(fù)責(zé)對(duì)已立項(xiàng)的項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查，并運(yùn)用相應(yīng)模型進(jìn)行回報(bào)分析、風(fēng)險(xiǎn)分析，負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)投資方式、退出方式、合同條款等工作；

（4）對(duì)項(xiàng)目高度負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的分析、接洽、考察、盡職調(diào)查、談判、協(xié)議簽訂、項(xiàng)目管理、退出核算等工作以及法律、會(huì)計(jì)、審計(jì)等中介機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)工作；

（5）在投資項(xiàng)目后有可能代表基金直接進(jìn)入項(xiàng)目公司進(jìn)行業(yè)務(wù)推進(jìn)，待項(xiàng)目業(yè)務(wù)進(jìn)展到一定程度后再回到基金管理公司；

（6）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）掌握一定的財(cái)經(jīng)知識(shí)，了解最新的財(cái)經(jīng)政策，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（3）從事基金等相關(guān)行業(yè)工作3年以上者經(jīng)驗(yàn)；

（4）持有基金從業(yè)資格證；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

5.風(fēng)控部職員1名，負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理和合規(guī)審查工作。

崗位職責(zé)：

（1）依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司的制度，對(duì)公司投資項(xiàng)目提出具有可操作性的法律意見(jiàn)；

（2）草擬、審核公司各類(lèi)合同、協(xié)議及其它有關(guān)法律事務(wù)文書(shū)；

（3）代表公司參加民事、經(jīng)濟(jì)、行政訴訟及仲裁、行政復(fù)議，保護(hù)公司合法權(quán)益；

（4）為企業(yè)涉及基金業(yè)務(wù)相關(guān)以及企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策提供法律意見(jiàn)；

（5）協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)選聘優(yōu)質(zhì)的律師事務(wù)所，為公司提供所需的法律服務(wù)；

（6）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、信息安全、法學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）具有良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理技能;

（3）具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（4）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

（三）太原企業(yè)征信服務(wù)有限公司

1.綜合辦公室職員2名，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成公司各項(xiàng)行政工作。

崗位職責(zé)：

（1）負(fù)責(zé)公司黨務(wù)工作、工會(huì)工作、對(duì)外宣傳工作等事務(wù)；

（2）負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)草擬公司內(nèi)部規(guī)章制度、員工管理制度等文案事務(wù)；

（3）負(fù)責(zé)組織經(jīng)理辦公會(huì)及公司大中型會(huì)務(wù)工作；

（4）負(fù)責(zé)辦公用品等資產(chǎn)的采購(gòu)事務(wù)；

（5）負(fù)責(zé)人事勞資及相關(guān)事務(wù)的辦理；

（6）負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)聯(lián)系公司外聯(lián)事務(wù)；

（7）負(fù)責(zé)公司各類(lèi)證照的年檢和公司檔案的保管；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理、人力資源、漢語(yǔ)言文學(xué)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）具備基礎(chǔ)互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)，能夠熟練操作常用辦公軟件；

（3）具備良好的寫(xiě)作能力、溝通能力和執(zhí)行能力；

（4）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

2.會(huì)計(jì)1名,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算工作。

（1）審核各類(lèi)單證、編制憑證、賬簿，按月編制財(cái)務(wù)報(bào)表，并按期申報(bào)納稅;

（2）出具公司年度財(cái)務(wù)分析報(bào)告；

（3）配合各類(lèi)審計(jì)工作的開(kāi)展，按需提供相關(guān)材料；

（4）根據(jù)公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算，進(jìn)行預(yù)算執(zhí)行情況分析；

（5）掌握征信行業(yè)會(huì)計(jì)核算政策及稅收政策；

（6）協(xié)助辦公室進(jìn)行公司證照的年檢；

（7）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、金融學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）精通國(guó)家有關(guān)財(cái)稅制度和資金管理制度、熟悉會(huì)計(jì)電算化軟件及稅務(wù)申報(bào)流程；

（3）了解征信行業(yè)會(huì)計(jì)核算特點(diǎn)；

（4）持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證及以上職稱(chēng)者優(yōu)先；

（5）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（6）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

3.出納1名,負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)資金結(jié)算工作。

崗位職責(zé)：

（1）嚴(yán)格執(zhí)行公司財(cái)務(wù)管理制度和結(jié)算制度，負(fù)責(zé)各項(xiàng)收付款業(yè)務(wù)及工資發(fā)放，做到及時(shí)準(zhǔn)確；

（2）根據(jù)公司規(guī)定的費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和收付款審批手續(xù)，辦理現(xiàn)金及銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）保管現(xiàn)金、存單及其他各類(lèi)有價(jià)證券，并定期盤(pán)點(diǎn)核對(duì)；

（4）登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳，并做到日清月結(jié)；

（5）根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排編制《資金報(bào)表》，及時(shí)報(bào)告公司資金使用和結(jié)存情況；

（6）月末與銀行對(duì)賬，并編制《銀行存款余額調(diào)節(jié)表》；

（7）按時(shí)清理帳目，督促因公借款人員及時(shí)報(bào)帳；

（8）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格：

（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行各類(lèi)結(jié)算業(yè)務(wù)；

（3）工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

（4）具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

4.市場(chǎng)研發(fā)部職員2名,負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及產(chǎn)品研發(fā)工作。

崗位職責(zé)：

（1）了解大數(shù)據(jù)行業(yè)發(fā)展和新技術(shù)的應(yīng)用，定期競(jìng)品分析，持續(xù)完善產(chǎn)品；

（2）客戶(hù)業(yè)務(wù)的可行性等探索分析；

（3）善于完成用戶(hù)研究，挖掘用戶(hù)需求，并完成產(chǎn)品的可行性分析；獨(dú)立完成需求分析、產(chǎn)品原型的設(shè)計(jì)及相關(guān)文案工作，產(chǎn)出較好的prd文檔；

（4）模型持續(xù)性的全流程優(yōu)化與迭代控制；

（5）落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

任職資格:

（1）大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷，產(chǎn)品設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

（2）具有數(shù)據(jù)收集、整理能力，并能形成精確的數(shù)據(jù)報(bào)表；

（3）主動(dòng)思考和深度思考，有判斷力，具備發(fā)現(xiàn)需求和抽象歸納的能力；

（4）無(wú)金融系統(tǒng)以及司法機(jī)關(guān)的處罰或犯罪記錄。

三、崗位薪酬福利基本薪酬+五險(xiǎn)一金+國(guó)家各項(xiàng)規(guī)定的津補(bǔ)貼等福利。四、報(bào)名時(shí)間及方式

（一）報(bào)名及資格審查

1.本次招聘采用線(xiàn)上報(bào)名的方式進(jìn)行。請(qǐng)報(bào)名人員登陸山西萬(wàn)保人力資源有限公司官網(wǎng)www.wonderhr.com進(jìn)入在線(xiàn)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)名及資格審查時(shí)間：2020 年10月28日09:00-2020年10月29日下午16:00前；（不在報(bào)名時(shí)間或超過(guò)報(bào)名時(shí)間的不予受理）。

（二）現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

2020年10月29日下午16:30后，請(qǐng)自行登陸報(bào)名系統(tǒng)查看是否通過(guò)資格審核，通過(guò)資格審核的報(bào)名人員，可進(jìn)入下一步打印系統(tǒng)自動(dòng)生成的報(bào)名表;若顯示報(bào)名資料暫未審核，無(wú)法打印即資格審核未通過(guò)。通過(guò)資格審核的報(bào)名人員請(qǐng)于2010年10月30日進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間（上午9:00-12:00，下午13：00-17:00）,現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)所需資料見(jiàn)附件1報(bào)名須知。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)地址：太原市萬(wàn)柏林區(qū)中海寰宇西門(mén)9號(hào)樓底商萬(wàn)保人力。

五、咨詢(xún)電話(huà)

有關(guān)招聘信息，可咨詢(xún)招聘辦公室。

咨詢(xún)電話(huà)：0351-8209398

山西萬(wàn)保人力資源有限公司

2020年10月28日