2018年平頂山汝州市赴高等院校直接高中教師招聘120名公告

2018-07-06 09:06

【導(dǎo)讀】2018年平頂山汝州市赴高等院校直接高中教師招聘120名公告，報(bào)名時(shí)間：2018年7月7日—12日

日程安排

報(bào)名時(shí)間：2018年7月7日—12日

考試qq群：239441383

備考推薦：

為切實(shí)解決我市高中部分學(xué)科(專業(yè))不足的問(wèn)題，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開(kāi)工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))等文件有關(guān)要求，經(jīng)市政府研究，決定2018年從高等院校直接招聘高中教師。為扎實(shí)做好招聘工作，特制定本方案。

一、基本原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格招聘紀(jì)律，確保招聘質(zhì)量。

二、招聘范圍和對(duì)象

全國(guó)普通高等院校全日制計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招第一、二批錄取的普通本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(體育類專業(yè)考生普通本科學(xué)歷也可報(bào)考)。2018年夏季畢業(yè)的普通高校畢業(yè)生符合條件的也可報(bào)考。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)教育事業(yè);

(二)具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、技能和先進(jìn)的教育理念，品行良好，能勝任教育教學(xué)工作;

(三)截止2018年6月30日，年齡在28周歲以下(碩士研究生可放寬到32周歲，博士研究生放寬到35周歲);

(四)所學(xué)專業(yè)須是師范專業(yè)，且與擬聘用崗位專業(yè)相同或相近(報(bào)考體育教師崗位的體育類專業(yè)考生非師范專業(yè)也可報(bào)考);

(五)須持有相應(yīng)的書(shū)，證種類及學(xué)科與所報(bào)考崗位必須相匹配;

(六)身體健康，符合國(guó)家條例規(guī)定的身體條件;

(七)具備教師任職的其他條件。

有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

3.2013年以來(lái)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的;

5.汝州市在編教師或;

6.存在其它違法違紀(jì)等情況不符合報(bào)考條件的。

四、招聘人數(shù)及專業(yè)

本次共招聘高中教師120名(見(jiàn)附件2)。

五、招聘程序

(一)宣傳發(fā)動(dòng)。

在汝州教育網(wǎng)、汝州市人才交流中心網(wǎng)及相關(guān)高校招生就業(yè)網(wǎng)站上發(fā)布招聘簡(jiǎn)章，與高校就業(yè)指導(dǎo)中心結(jié)合，赴各高校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)宣傳。

(二)報(bào)名與資格審查。

1.報(bào)名方式、時(shí)間。報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考者須于2018年7月7日—12日(上午8:00—12:00;下午15：00—18:00)到汝州市教育體育局(汝州市營(yíng)房街26號(hào))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，沒(méi)有進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的為無(wú)效報(bào)名。

2.報(bào)名要求。報(bào)考者應(yīng)按照招聘方案公布的崗位及要求報(bào)考，每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，以崗位代碼為準(zhǔn)。報(bào)考者應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名。

3.報(bào)考者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交以下證件：

(1)本人有效身份證原件及復(fù)印件;

(2)教師原件及復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

(4)本科第一、二批錄取證明一份;

(5)本人在中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)申請(qǐng)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;

(6)本人親筆填寫(xiě)的《汝州市2018年赴高等院校直接招聘高中教師報(bào)名登記表》紙質(zhì)表(a4紙打印)及同內(nèi)容電子表格(見(jiàn)附件1，請(qǐng)自行在汝州市人才交流中心網(wǎng)站下載填寫(xiě)，網(wǎng)址：www.hnrzrc.iccoo.cn)。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)不低于1.5：1，達(dá)不到比例要求的，需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)，核減的指標(biāo)數(shù)調(diào)整到報(bào)名人數(shù)較多的學(xué)科。核減后仍達(dá)不到比例要求的，本崗位不再招聘，報(bào)考者可改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位。對(duì)于確屬緊缺的專業(yè)，由汝州市2018年赴高等院校直接招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

本次招聘工作資格審查貫穿全過(guò)程。報(bào)考者報(bào)名時(shí)應(yīng)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)，提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。對(duì)不符合報(bào)名條件，弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

重要提示：報(bào)考者要時(shí)刻關(guān)注汝州市人才交流中心網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.hnrzrc.iccoo.cn)發(fā)布的相關(guān)信息，如因個(gè)人原因造成的后果由本人承擔(dān)。

(三)招聘方法。

本次招聘采用考核測(cè)評(píng)的方式進(jìn)行，報(bào)名人員經(jīng)招聘小組資格審查合格后，進(jìn)入考核測(cè)評(píng)，具體測(cè)評(píng)方式為試講。

試講滿分100分，主要考察報(bào)考者教師基本素養(yǎng)、教學(xué)水平、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。試講指定統(tǒng)一的或資料，備課時(shí)從指定的教材或資料中抽簽決定試講的內(nèi)容。

試講當(dāng)天若相關(guān)崗位只有1人到場(chǎng)，取消該崗位招聘。若相關(guān)崗位有2人(含)以上到場(chǎng)，試講繼續(xù)進(jìn)行，成績(jī)有效，未到場(chǎng)人員成績(jī)視為零分。

試講時(shí)間：2018年7月18日。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

(四)體檢和考核。

根據(jù)試講成績(jī)，按擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人員。體檢參照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2017年修訂試行)執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理。

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考核。重點(diǎn)對(duì)報(bào)考者思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)查。

對(duì)在體檢、考核階段出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄資格等情況有空缺名額時(shí)，按所報(bào)崗位考生總成績(jī)依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。

(五)擬聘及公示。

按照試講、體檢和考核結(jié)果確定擬聘人員，報(bào)汝州市2018年赴高等院校直接招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后在汝州市人才交流中心網(wǎng)站(網(wǎng)址www.hnrzrc.iccoo.cn)上予以公示。公示時(shí)間7天，接受社會(huì)監(jiān)督。

(六)聘用及待遇。

根據(jù)招聘學(xué)科教師數(shù)，按試講成績(jī)從高分到低分等額確定預(yù)錄名單，簽訂協(xié)議。招聘小組確定擬聘用人員后報(bào)市政府審批，辦理編制、人事工資關(guān)系手續(xù)。本次赴高等院校直接招聘的教師均為財(cái)政全額預(yù)算管理事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)人員。人員管理辦法按照聘用制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期間，其工資福利待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的轉(zhuǎn)正定級(jí)，考核不合格的，取消聘用合同。

(七)紀(jì)律要求。

所有參加招聘的人員必須按本方案所規(guī)定的程序進(jìn)行，如發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)和弄虛作假的現(xiàn)象，將給予當(dāng)事人紀(jì)律處分并取消聘用人員錄用資格。

被聘用者未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，取消聘用資格。被聘用者到崗后，將再次進(jìn)行身份核查，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。被聘用者三年內(nèi)不得流動(dòng)，外出學(xué)習(xí)須經(jīng)教育主管部門(mén)同意，否則，取消聘用資格。

(八)網(wǎng)站支持。

本次公開(kāi)招聘的相關(guān)信息和各種通知以汝州市人才交流中心網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.hnrzrc.iccoo.cn)上發(fā)布的為準(zhǔn)。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，我市成立汝州市2018年赴高等院校直接招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

未盡事宜由汝州市2018年赴高等院校直接招聘高中教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

咨詢電話：市人力資源和社會(huì)保障局0375—6028220

市教育體育局 0375—6035301

附件：1.汝州市2018年赴高等院校直接招聘高中教師報(bào)名登記表

2.汝州市2018年赴高等院校直接招聘高中教師崗位、專業(yè)一覽表

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責(zé)任編輯：大白

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2018許昌長(zhǎng)葛市教師招聘130名公告

2018-07-06 09:20

2018許昌長(zhǎng)葛市教師招聘130名公告，報(bào)名時(shí)間：2018年7月16日 —7月20日。

教師招聘考試日程安排

報(bào)名時(shí)間：2018年7月16日 —7月20日

教師招聘考試qq群：239441383

備考推薦：

為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高教師隊(duì)伍素質(zhì)，促進(jìn)教育資源均衡配置，推動(dòng)教育事業(yè)健康有序發(fā)展，根據(jù)有關(guān)規(guī)定和需求，經(jīng)市政府同意，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘初中教師115名、幼兒園教師15名。

一、招聘對(duì)象及范圍

符合報(bào)考條件和崗位要求的人員。

二、報(bào)考資格條件

應(yīng)聘人員必須具備下列條件：

㈠、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

㈡、遵守憲法和法律;

㈢、熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德;

㈣、具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，同時(shí)具備崗位所需的學(xué)歷和任職資格要求;

㈤、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

㈥、年齡在30周歲以下，即1988年1月1日以后出生;

㈦、具有擬招聘崗位所需要的其他條件;

㈧、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法違紀(jì)正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，以及在以前招聘考試中有舞弊行為記錄在案的，不得報(bào)名應(yīng)聘。

三、招聘辦法與程序

㈠報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間：2018年7月16日 —7月20日(上午8:30—11:30,下午3:30—5:30)。

2、報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)葛市新區(qū)葛天大道五號(hào)辦公樓1樓西大廳。

3、報(bào)名方法：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

⑴往屆畢業(yè)生須提供：

①填寫(xiě)《長(zhǎng)葛市2018年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》一式2份，近期同版1寸免冠彩色照片4張(含報(bào)名表上2張);

②本人有效身份證原件及復(fù)印件;

③畢業(yè)證原件及復(fù)印件;

④教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件。

⑵應(yīng)屆畢業(yè)生須提供：

①填寫(xiě)《長(zhǎng)葛市2018年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表》一式2份，近期同版1寸免冠彩色照片4張(含報(bào)名表上2張);

②本人有效身份證原件及復(fù)印件;

③學(xué)生證原件及復(fù)印件;

④出具在讀學(xué)校學(xué)歷和相應(yīng)教師資格證證明，必須于2018年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和相應(yīng)教師資格證書(shū)。

通過(guò)資格審查的報(bào)考者,進(jìn)行信息采集，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)60元(考務(wù)費(fèi)每人每科30元，兩科共60元)。

4、每個(gè)報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。各招聘崗位的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1，達(dá)不到3:1的，需相應(yīng)核減擬招聘人數(shù);核減后仍達(dá)不到比例要求的，該崗位取消。報(bào)考該崗位的考生可在報(bào)名結(jié)束后2日內(nèi)到長(zhǎng)葛市新區(qū)5號(hào)樓1008房間重新選報(bào)其他崗位，不愿重新選報(bào)或資格條件不符合報(bào)考其他崗位的，退還所繳報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

5、本次報(bào)名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

6、資格審查合格者，領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知。

㈡加分政策

根據(jù)國(guó)家和我省市有關(guān)規(guī)定，參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃、我市招募的“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生(享受安置政策的除外)，筆試成績(jī)總分加5分。符合多個(gè)加分條件的，最多加5分。擬享受加分政策的報(bào)考者，于報(bào)名時(shí)一同提交“服務(wù)期滿考核合格證書(shū)”原件和復(fù)印件，逾期將不再受理。

㈢考試

1、筆試：

⑴筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《教育基本理論》兩科，滿分分別為100分;

⑵考試時(shí)間:考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證;

⑶筆試成績(jī)計(jì)算方法。

筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+教育基本理論成績(jī)×50%

2、面試：

主要采取說(shuō)課或試講等方式進(jìn)行，滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

每個(gè)招聘崗位，根據(jù)筆試成績(jī)，按1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。在同一崗位上筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。筆試有一門(mén)零分、缺考或作弊的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%

報(bào)考同一個(gè)崗位人員考試總成績(jī)相同的，按面試成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員;如面試成績(jī)也相同，按筆試教育基本理論成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員;如筆試教育基本理論成績(jī)也相同，則進(jìn)行面試加試，按面試加試成績(jī)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員，面試加試成績(jī)不影響其他人員原有排名。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

㈣體檢和考察

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。不按時(shí)參加體檢的視為自動(dòng)放棄，對(duì)自動(dòng)放棄和體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按報(bào)考同一崗位參加面試人員的總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢費(fèi)由本人承擔(dān)。

體檢的項(xiàng)目和辦法參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》的規(guī)定執(zhí)行。

在事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)和監(jiān)督下，在體檢合格的人員中，等額確定考察對(duì)象，對(duì)自動(dòng)放棄和考察不合格出現(xiàn)空缺，不再遞補(bǔ)?？疾靸?nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。

㈤公示和聘用手續(xù)

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員，公示擬聘用人員名單，經(jīng)公示7個(gè)工作日無(wú)異議后，按照規(guī)定程序和管理分工辦理聘用、入編等相關(guān)手續(xù)。

全日制普通高等院校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書(shū)、就業(yè)報(bào)到證，不能按時(shí)畢業(yè)或不能取得擬聘用崗位要求的相關(guān)條件的，取消其聘用資格。

新聘用人員在接到聘用通知后，必須在三日內(nèi)到用人單位報(bào)到，一個(gè)月內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。對(duì)新聘用人員實(shí)行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。此次公開(kāi)招聘的工作人員必須在擬聘單位工作不少于五年，五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)至其他單位，否則視為單方解聘，不辦理人事檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

新聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù);不合格的，經(jīng)主管部門(mén)審核同意并向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)備案后，用人單位可取消其聘用資格。

四、信息發(fā)布及政策咨詢

長(zhǎng)葛市政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.changge.gov.cn/)為本次公開(kāi)招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

報(bào)名前政策咨詢電話：0374— 6117977 6110281

本次公開(kāi)招聘工作由長(zhǎng)葛市紀(jì)委監(jiān)察委全程監(jiān)督。

點(diǎn)擊下載>;>;>;

1、長(zhǎng)葛市2018年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表.xls

2、長(zhǎng)葛市2018年公開(kāi)招聘教師報(bào)名表.xls

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責(zé)任編輯： 大白

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