河南省兒童醫(yī)院鄭州兒童醫(yī)院始建于1960年，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、康復(fù)為一體的國(guó)家三級(jí)甲等兒童醫(yī)院。作為國(guó)家兒童區(qū)域醫(yī)療中心、河南省兒童醫(yī)學(xué)中心、北京兒童醫(yī)院鄭州醫(yī)院、鄭州大學(xué)附屬兒童醫(yī)院、河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院兒童醫(yī)院、國(guó)家建立健全現(xiàn)代醫(yī)院管理制度試點(diǎn)單位，醫(yī)院始終秉承“永遠(yuǎn)以孩子為先”的服務(wù)理念，致力于打造國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的兒童友好型醫(yī)院。
醫(yī)院擁有鄭東院區(qū)（主院區(qū)）、東三街院區(qū)、南院區(qū)和西院區(qū)，“一院四區(qū)”實(shí)行院區(qū)一體化、管理規(guī)范化、服務(wù)同質(zhì)化、效益最大化“四化”管理模式。自區(qū)域醫(yī)療中心建設(shè)以來(lái)，醫(yī)院遵循“改革整合資源、開(kāi)放匯聚資源、創(chuàng)新激活資源”的指導(dǎo)原則，聚焦醫(yī)療、科研、教學(xué)、人才、平臺(tái)和管理等核心領(lǐng)域，成功實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)規(guī)模擴(kuò)張到內(nèi)涵式發(fā)展的轉(zhuǎn)型升級(jí)。
醫(yī)院現(xiàn)有國(guó)家、省市政府特殊津貼專家、省市學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、省特聘研究員等54人，累計(jì)柔性引進(jìn)國(guó)內(nèi)外知名學(xué)科團(tuán)隊(duì)23個(gè)。擁有國(guó)家臨床重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)項(xiàng)目2個(gè)（兒科新生兒、兒科重癥），省市醫(yī)學(xué)重點(diǎn)（培育）學(xué)（專）科44個(gè)，省級(jí)及以上醫(yī)教研平臺(tái)50余個(gè)。同時(shí)，醫(yī)院設(shè)有國(guó)家人社部博士后科研工作站、河南省兒童遺傳代謝性疾病重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、河南省兒科疾病臨床醫(yī)學(xué)研究中心等28個(gè)科技創(chuàng)新平臺(tái)，為學(xué)科發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支撐。
根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)招聘各類優(yōu)秀人才，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位
詳見(jiàn)附件
二、招聘基本條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備的基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，具有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和較強(qiáng)的創(chuàng)新能力。
2.具備擬聘工作崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件。
3.身心健康，具有履行崗位職責(zé)所需要的身體條件。
4.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位所需要的其他條件。
5.應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書（含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證）的時(shí)限要求為醫(yī)院確定的報(bào)到日之前。
6.對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。
（二）人員類別條件
1.博士后（長(zhǎng)期招聘）
（1）專業(yè)：兒童感染與免疫基礎(chǔ)與臨床研究；兒童神經(jīng)系統(tǒng)疾病的基礎(chǔ)與臨床研究；兒童腫瘤疾病的基礎(chǔ)與臨床研究；兒童遺傳代謝性疾病的基礎(chǔ)與臨床研究；兒童急危重癥、罕見(jiàn)病相關(guān)的基礎(chǔ)與臨床研究；其他臨床醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)的基礎(chǔ)與臨床研究。
（2）要求：近三年取得醫(yī)學(xué)類各專業(yè)、生物學(xué)、生物信息學(xué)等專業(yè)博士學(xué)位，年齡不超過(guò)35歲（特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；具有良好的科研能力及發(fā)展?jié)摿Γ趪?guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊發(fā)表過(guò)高質(zhì)量學(xué)術(shù)論文，獨(dú)立或作為主要骨干參與相關(guān)研究項(xiàng)目；科研業(yè)績(jī)突出，符合我院重點(diǎn)研究項(xiàng)目急需人才者，可優(yōu)先招收；能夠在醫(yī)院全職從事博士后研究工作，原則上不少于2年。
（3）待遇
薪酬待遇：博士后研究人員在站期間給予績(jī)效工資，年薪30-50萬(wàn)元；另給予科研經(jīng)費(fèi)30萬(wàn)元，享受與醫(yī)院正式職工同等的各項(xiàng)福利。
住房補(bǔ)貼：為博士后研究人員提供每月2000元住房補(bǔ)助，如醫(yī)院解決住宿將不再給予住房補(bǔ)貼。
按期為博士后研究人員繳納五險(xiǎn)一金。
研究經(jīng)費(fèi)：入站后撥付科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)30萬(wàn)元，在站期間獲批的中國(guó)博士后科研基金、國(guó)家自然科學(xué)基金等科研項(xiàng)目，按照1:1匹配科研經(jīng)費(fèi)，同時(shí)享受醫(yī)院相關(guān)科研獎(jiǎng)勵(lì)政策。
出站留院：優(yōu)秀博士后人員出站后根據(jù)崗位需要可優(yōu)先留院工作。除享受醫(yī)院引進(jìn)政策外，同時(shí)享受鄭州市人才引進(jìn)相關(guān)優(yōu)惠政策。
2.博士研究生（長(zhǎng)期招聘）
（1）專業(yè)：醫(yī)學(xué)類各專業(yè)、生物學(xué)、生物信息學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程等。
（2）要求：取得普通高等教育博士研究生學(xué)歷、學(xué)位；具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書或六級(jí)成績(jī)425分（含）以上；留學(xué)回國(guó)人員需提供相應(yīng)的外語(yǔ)成績(jī)證明；具有較高的科研水平和能力。
3.碩士研究生、本科
（1）碩士研究生
要求：第一學(xué)歷為全日制本科（高中起點(diǎn)），取得普通高等教育碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位；取得崗位所需專業(yè)技術(shù)資格證書，醫(yī)療專業(yè)應(yīng)取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證書；原則上具有大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)證書或六級(jí)成績(jī)425分（含）以上；留學(xué)回國(guó)人員需提供相應(yīng)的外語(yǔ)成績(jī)證明。
（2）本科及以上
要求：第一學(xué)歷為全日制本科（高中起點(diǎn)），取得普通高等教育本科及以上學(xué)歷、學(xué)位。
（三）有下列情形之一的不得應(yīng)聘
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
3.五年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為人員。
4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
（四）其他條件
1.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待，其中，住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。
2.符合招聘條件的優(yōu)秀貧困家庭畢業(yè)生，提供相關(guān)證明，同等條件下可優(yōu)先考慮。
三、報(bào)名時(shí)間
博士后、博士研究生：長(zhǎng)期有效
碩士研究生、本科生：公告之日起-2025年4月8日
四、報(bào)名方式
采用醫(yī)院人力資源管理系統(tǒng)報(bào)名。
微信掃描二維碼，進(jìn)行個(gè)人信息填寫。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，請(qǐng)認(rèn)真核實(shí)基本信息后再投遞。微信掃碼報(bào)名到期將自動(dòng)關(guān)閉，不再接受報(bào)名。
碩士研究生、本科生填報(bào)
博士后、博士研究生填報(bào)
五、具體面試、筆試安排另行通知。
六、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者務(wù)必保持電話暢通，及時(shí)關(guān)注官網(wǎng)信息。自報(bào)名開(kāi)始到招聘工作結(jié)束，因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知應(yīng)聘人員的，后果由本人負(fù)責(zé)。
（二）如應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間按照要求投遞簡(jiǎn)歷，我院有權(quán)視為報(bào)名無(wú)效。
（三）資格審查工作貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員需對(duì)提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，應(yīng)聘人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。我院對(duì)資格審查結(jié)果具有最終解釋權(quán)。
（四）應(yīng)聘人員應(yīng)按照我院規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、入職等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。
本公告內(nèi)容及未盡事宜，以河南省兒童醫(yī)院人力資源部解釋為準(zhǔn)。
咨詢電話：0371-85515707(人力資源部朱老師)
地址：河南省鄭州市鄭東新區(qū)龍湖外環(huán)東路33號(hào)住院部B座7樓人力資源部
