汝州市骨科醫院位于汝州市廣成西路2號，是一所集醫療、教學、科研、預防、康復為一體的二級甲等醫院。是汝州市交通事故、工傷保險、司法鑒定、人壽保險、城鄉職工醫療、城鄉居民醫療定點醫院，是鄭州大學第一附屬醫院醫療教學協作醫院，鄭州骨科醫院友好協作醫院，河南中醫藥大學本科畢業生實習基地，黃河科技學院本科畢業生實習基地，河南推拿職業學院畢業生實習基地。

醫院現有開放床位1000張（骨科醫院床位475張，康復院區床位125張，婦女兒童院區150張，醫養結合床位250張），職工800余人，高、中級專業技術人員二百余名，其中主任醫師8人，副主任醫師37人，享受國務院特殊專家津貼1人，均為各專業領域學科帶頭人。醫院擁有高壓氧治療中心、介入中心等多個高端診療中心，配備世界上先進的西門子炫速雙源ct、高壓氧倉、大型c型臂即dsa設備（數字減影血管造影設備）、1.5t超導磁共振、韓國進口dr、先進一體式c形臂、進口先進彩超、瑞士進口羅氏全自動生化分析儀、國內頂尖邁瑞檢驗設備、椎間盤鏡、膝關節鏡、腹腔鏡和整套康復治療設備。

醫院將鄭州大學第一附屬醫院、河南中醫藥大學第一附屬醫院做為住院醫師規范化培訓基地，并建立緊密協作關系，為青年醫師提供優質的規范化培訓平臺，幫助青年醫師更好的成長。同時為中青年技術骨干提供專項業務基金，用以鼓勵優秀技術骨干開展新業務、新技術，提高臨床醫師的業務能力和科研水平。

醫院秉承“實干興院、空談誤業、業務科技、勇創第一”的醫院精神，始終貫徹“以病人為中心”的發展理念，強技術、優服務、促發展。在新的醫療機構改革形勢下，為了更好地優化資源配置，實現優勢互補，提高醫療服務水平，醫院領導在集團化、專科化的發展思路指導下，成立了河南康寧醫養實業集團，集團下設：汝州市骨科醫院、汝州康寧康復醫院、婦幼兒童院區、南石醫院汝州心腦血管病診療中心，形成了醫療技術雄厚、醫療資源共享、具有專科特色的醫療集團，為大家提供了更為廣闊的平臺。

新春第一“招”

汝州市骨科醫院16個崗位招71人

2月8日，汝州市骨科醫院發出招聘公告，公開招聘16個崗位、71名工作人員：

臨床（10人）

全日制本科及以上學歷，臨床醫學專業。

社會住培醫師（10人）

全日制本科及以上學歷，有執業醫師證及住院醫師規范化培訓證，未與單位簽訂規培協議。

創傷骨科醫師（5人）

臨床醫學本科及以上學歷，或大專以上學歷，執業醫師，兩年及以上相關科室工作經驗，有住院醫師規范化培訓證者優先考慮。

外科醫師（5人）

臨床醫學大專及以上學歷，有執業醫師證，兩年及以上相關科室工作經驗，有住院醫師規范化培訓證者優先考慮。

介入醫師（2人）

臨床醫學大專及以上學歷，有執業醫師證，兩年及以上相關科室工作經驗，有住院醫師規范化培訓證者優先考慮。

麻醉醫師（2人）

臨床醫學大專及以上學歷，有執業醫師證，兩年及以上麻醉工作經驗，有住院醫師規范化培訓證者優先考慮。

影像醫師（2人）

臨床醫學或醫學影像學專業，本科及以上學歷。

臨床藥學（2人）

藥學專業，本科及以上學歷。

制劑室（2人）

藥學專業，大專及以上學歷。

法醫（2人）

法醫學專業，本科及以上學歷。

護理（20人）

護理或助產專業，大專及以上學歷。

醫技（2人）

臨床醫學專業，大專及以上學歷。

醫務科干事（2人）

臨床醫學專業，大專及以上學歷。

康復醫師（1人）

臨床醫學專業，大專及以上學歷，有執業醫師證者優先考慮。

特殊教育（2人）

特殊教育專業，大專及以上學歷，有工作經驗或相關資格證書者優先。

音樂治療（2人）

音樂治療或音樂相關專業，大專及以上學歷，有工作經驗或相關資格證書者優先。

怎么應聘？

報名時間：即日起至2023年2月28日。

有意應聘者，可以將個人有效身份證、畢業證、學歷認證、執業證、資格證等證件原件掃描件及電子版照片發送至：rzsgkyyrsk@126.com進行網上報名。

也可以將以上證件原件及復印件，到醫院行政樓一樓人力資源部進行現場報名。

報名成功后，醫院還將采用筆試、面試的方式進行招聘考試。

1、筆試。筆試采取統一命題、統一組織、統一評分、閉卷考試的方式進行，筆試成績滿分100分，筆試內容為各專業學科基礎知識。

2、面試。面試主要考察應聘者的專業知識能力、社會實踐能力、綜合分析能力、語言表達能力、舉止儀表等，面試成績滿分100分。

3、根據應聘者筆試與面試總成績由高到低擇優錄用。

考試具體時間將另行通知。

聯系電話：0375-6663353，15938961007

1.本次招聘工作資格審查將貫穿全過程，應聘者提供的材料須真實、準確、有效。若發現信息材料存在虛假情況，醫院有權不予錄用或解聘。

2.應聘人員請保持電話暢通，對不符合招聘要求的人員不再另行通知。

3.經以上程序合格者，按醫院規定進行培訓試用，試用期滿考核合格者，醫院與其簽訂聘用合同。

4.聘用人員的工資待遇為基本工資+績效工資，基本工資標準參照汝州市事業單位工作人員的工資標準執行，并按勞動部門規定辦理社會保險。聘用人員福利待遇：職工宿舍、餐補、節日福利、季度福利、生日福利、職工本人及家屬免費體檢、帶薪年假、直系親屬住院二次報銷。

5.臨床專業高學歷、高層次人才獎勵：第一學歷為臨床本科的中級職稱專業技術骨干、臨床專業碩士研究生學歷畢業生、社會住培醫師，給予一次性安家費5-10萬元。

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來源鏈接：

http://www.ruzhou.gov.cn/contents/37153/356675.html

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