2018年平輿縣司法局招聘政府購(gòu)買公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位工作人員的實(shí)施方案

根據(jù)《河南省政府購(gòu)買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)實(shí)施辦法》和《中共河南省委辦公廳 河南省人民政府辦公廳<關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)矯正工作的意見(jiàn)>;的通知》(豫辦〔2015〕47號(hào))文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，經(jīng)縣政府同意，通過(guò)政府購(gòu)買公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位面向社會(huì)公開(kāi)招聘19名社區(qū)矯正專職社會(huì)工作者。為確保此項(xiàng)工作順利開(kāi)展，制定如下實(shí)施方案。

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘19名(鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道司法所各1名)。

二、招聘條件

(一)具備下列資格條件的人員可以報(bào)考：

1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

2、身體健康，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，服從分配，聽(tīng)從安排，具有良好品行(在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，適合男性);

3、未就業(yè)全日制普通高校專科以上畢業(yè)生(專業(yè)不限);

4、年齡30周歲以下(1988年11月1日以后出生);

5、具有良好的文字表達(dá)能力;

6、具有法律服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者或取得法律職業(yè)資格證書的，在同等條件下優(yōu)先。

(二)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、受過(guò)刑事處罰、少年管教的，或因不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;

2、曾被辭退或開(kāi)除公職的;

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

4、受黨紀(jì)政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的;

5、近五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊行為的;

6、在我縣行政事業(yè)單位已就業(yè)人員;

7、其他不符合報(bào)考的情形。

三、報(bào)名方法

1、報(bào)名時(shí)間：2018年11月6日至11月8日,上午8：00—12：00，下午2：30—5：30。

2、報(bào)名地點(diǎn)：縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心一樓大廳。

3、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名者需攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證原件及復(fù)印件各2份，近期2寸彩色照片4張，并自行下載填寫《平輿縣2018年司法局招聘政府購(gòu)買公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位工作人員報(bào)名登記表》一式兩份。

4、本次公開(kāi)招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用全過(guò)程。報(bào)名人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，即取消考試、聘用資格，所造成一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

報(bào)名及資格審查工作由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。

四、信息發(fā)布

本次公開(kāi)招聘工作的有關(guān)信息及事項(xiàng)通過(guò)平輿縣人民政府網(wǎng)(http://www.pingyu.gov.cn)進(jìn)行發(fā)布。

五、招聘方式

(一)本次考試采取面試的方式進(jìn)行。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、舉止儀表等，滿分為100分。

(二)面試。通過(guò)報(bào)名資格審查人員全部進(jìn)入面試，面試成績(jī)即為最終有效成績(jī)。資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生，于2018年11月9日持本人有效身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《面試通知單》。不再另行通知，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

六、體檢、考察和公示

1、體檢。根據(jù)面試成績(jī)，按招聘人數(shù)從高分到低分等額確定參加體檢人員，出現(xiàn)末位并列情況的，有法律工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。如出現(xiàn)自動(dòng)放棄、體檢不合格等因素造成職位空缺的，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。體檢參照《高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃健康狀況要求》(國(guó)人廳發(fā)[2007]37號(hào))進(jìn)行。體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。

2、考察。對(duì)體檢合格人員，等額確定考察對(duì)象。考察不合格的，按面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。具體考察工作參照《駐馬店市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(駐組發(fā)[2006]2號(hào))進(jìn)行。

3、公示。對(duì)考察合格者確認(rèn)為擬聘用人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。對(duì)公示無(wú)異議且符合聘用條件的人員由用人單位辦理相關(guān)手續(xù)，被聘用人員必須服從分配且按時(shí)到單位報(bào)到上崗，不服從分配且自愿放棄人員，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

七、管理及待遇

招聘結(jié)束后由縣司法局分配到各司法所，協(xié)助開(kāi)展社區(qū)矯正管理教育等工作，與縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)中心簽訂聘用合同，聘用合同三年一簽。所有聘用人員由縣司法局和人社局共同管理，實(shí)行年度考核，動(dòng)態(tài)調(diào)整。

新聘用人員試用期6個(gè)月，試用期間及試用期滿后的工資待遇和社會(huì)保障費(fèi)繳納按上級(jí)政府購(gòu)買公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：平輿縣2018年政府購(gòu)買公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)名登記表.xlsx

平輿縣人力資源和社會(huì)保障局

2018年11月2日