信陽(yáng)
為選拔優(yōu)秀民兵教練員，提高民兵訓(xùn)練質(zhì)效，根據(jù)縣人武部工作需要，依托息縣和諧勞務(wù)服務(wù)有限公司，招聘2-3名專職民兵教練員，在教學(xué)資格、體檢、政考均合格后，簽訂用工協(xié)議，納入信陽(yáng)市民兵教練員人才庫(kù)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)名條件
擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德和履行崗位職責(zé)能力。35周歲以下（1989年6月1日后出生），男性，身心健康，身高165厘米以上，退役軍人、高中及以上學(xué)歷，有一定文字功底，能熟練運(yùn)用辦公軟件，擔(dān)任過(guò)作戰(zhàn)部隊(duì)班長(zhǎng)骨干、在教導(dǎo)隊(duì)任教練班長(zhǎng)優(yōu)先，自主擇業(yè)、逐月領(lǐng)取退役金的退役軍人年齡可以放寬至40周歲。不得招聘受刑事處罰、行政處分尚未解除的，立案審查尚未作出結(jié)論的，曾被開(kāi)除公職的，約定服務(wù)期未滿或單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的，法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
二、階段劃分
（一）公告發(fā)布。公開(kāi)招聘實(shí)施前，從6月初開(kāi)始在息縣相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。（二）報(bào)名事項(xiàng)。1、報(bào)名時(shí)間：2024年6月25日前(上午8：00—11：30，下午14：30—17：30)。2、報(bào)名地點(diǎn)：息縣和諧勞務(wù)服務(wù)有限公司(地址：息縣沿河路B區(qū)二、三號(hào)商住樓)。3、報(bào)名方式及所需材料：采取個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，由報(bào)考人員到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員應(yīng)攜帶：(1)《息縣人武部招聘專職民兵教練員報(bào)名表》(見(jiàn)附件)一式兩份;(2)有效居民身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告原件及復(fù)印件1份;(3)本人退伍證原件及復(fù)印件1份;(4)加分項(xiàng)佐證材料原件(退伍證、團(tuán)以上“四會(huì)”教練員證書(shū)、各類獎(jiǎng)勵(lì)、班長(zhǎng)命令等)及復(fù)印件1份;(5)個(gè)人近期1寸藍(lán)底免冠彩色照片4張。（三）資格認(rèn)證。縣人武部組織資格審查、面試和考察，按照不低于1：3的比例確定初選人員并組織體檢，6月30日前，由縣人武部根據(jù)考核結(jié)果，確定聘用對(duì)象。待信陽(yáng)軍分區(qū)進(jìn)行組訓(xùn)能力考核認(rèn)證通過(guò)后，組織試用上崗。
三、考試辦法
本次公開(kāi)招聘專職民兵教練員，采取筆試面試相結(jié)合的方法：
（一）軍事素質(zhì)考核
1、四會(huì)教學(xué)能力考核
2、隊(duì)列指揮能力考核
（二）公文能力考核
時(shí)間：2024年6月底（具體時(shí)間另行通知）
內(nèi)容：軍事理論考核++公文寫(xiě)作
報(bào)名人員應(yīng)攜帶身份證參加考試。
（三）面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等情況。
面試時(shí)間：具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)，未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作為自動(dòng)放棄處理，取消考試資格。
參加面試人員，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門(mén)及時(shí)通知到本人，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。
(四)總成績(jī)計(jì)算方法
軍事素質(zhì)考核折算成50分，公文能力考核、面試成績(jī)各折算成25分，計(jì)入最終的總成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。成績(jī)相同的情況下，擔(dān)任過(guò)作戰(zhàn)部隊(duì)班長(zhǎng)骨干、在教導(dǎo)隊(duì)任教練班長(zhǎng)者優(yōu)先。
(五)考察
對(duì)體檢合格人員由息縣人民武裝部組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單，考察參照河南省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、有關(guān)待遇
（一）聘用方法
由息縣和諧勞務(wù)公司與擬聘用人員辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，派遣到息縣人民武裝部工作。擬聘用人員逾期未簽訂勞動(dòng)合同的，視為自動(dòng)放棄。勞動(dòng)合同簽訂后，本次招聘全部結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。
（二）薪酬待遇
聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。
專職教練員按照每個(gè)月4000元工資（不含社會(huì)保險(xiǎn)等）標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
五、有關(guān)事項(xiàng)
1、聘用專職教練員，突出“四會(huì)教學(xué)”和任務(wù)行動(dòng)組訓(xùn)和教學(xué)能力，具備一定的民兵共同科目和專業(yè)訓(xùn)練能力。2、聘用教練員主要承擔(dān)民兵基地化訓(xùn)練和役前教育等任務(wù)，崗位在息縣人武部軍事科，同時(shí)履行軍事科參謀崗位職責(zé)。3、招聘期間，請(qǐng)保持通訊暢通，及時(shí)查閱有關(guān)信息。因聯(lián)系方式填寫(xiě)錯(cuò)誤、聯(lián)系不暢通或未及時(shí)查收信息等原因造成的后果由考生自行承擔(dān)。4、本次招聘工作由息縣人武部和息縣和諧勞務(wù)服務(wù)有限公司共同組織實(shí)施，招聘過(guò)程一律不收取任何費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)和用書(shū)，不收取任何報(bào)名考試費(fèi)用。
咨詢電話：0376-5898888、0376-5899999
監(jiān)督電話：0376-5951422
附件：息縣人武部招聘專職民兵教練員報(bào)名表
