為加強(qiáng)我市人才隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步提高事業(yè)單位工作人員整體素質(zhì)，根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（豫人社〔2015〕55號）、《中共河南省委組織部河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)事業(yè)單位公開招聘工作的意見》（豫人社事業(yè)〔2016〕4號），經(jīng)市委、市政府同意，決定公開招聘61人到各街道辦事處工作，公告如下：

一、招聘計(jì)劃

各街道辦事處所屬事業(yè)單位本次計(jì)劃面向社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)人員15人、面向永城籍高校畢業(yè)生招聘26人、面向永城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）特定公益崗人員（原大學(xué)生村干部）招聘20人。

二、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行，符合崗位要求的身體條件；

3.符合招聘崗位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡、戶籍等條件，詳見《2021年永城市事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》（附件1）；

4.專業(yè)按照教育部和國務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》執(zhí)行；

5.全日制技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，可參照本科文化程度報(bào)考；

6.招聘崗位有年齡要求的，年齡計(jì)算至2021年12月13日。

三、有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員；

4.永城市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員；

5.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、招聘程序

（一）現(xiàn)場報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2021年12月20日—12月21日上午8:00—12:00，下午2:30—5:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：永城市人力資源和社會(huì)保障局人才交流中心（永城市東方大道與芒碭路交叉口）。

3.報(bào)名提交材料

（1）《2021年永城市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名信息表》（須粘貼本人二寸免冠照片，另交同底版1寸照片3張），本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份，學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告1份。面向永城籍招聘崗位的報(bào)名人員另提交戶口簿原件及復(fù)印件1份。

（2）留學(xué)回國人員還須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件1份。

（3）特定公益崗人員（原大學(xué)生村干部）另需提交公益崗協(xié)議的原件及復(fù)印件1份。

4.報(bào)名資格初審

資格初審合格人員現(xiàn)場采集電子照片，并繳納筆試考務(wù)費(fèi)30元。

報(bào)名結(jié)束后，招聘人數(shù)與崗位報(bào)名人數(shù)應(yīng)達(dá)到1:3，否則按比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

（二）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）考試

應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和居民有效身份證參加考試。

1.筆試

（1）筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分為100分。

（2）筆試時(shí)間：見準(zhǔn)考證。

2.確定面試人選

（1）根據(jù)筆試成績，從高到低按擬招聘人數(shù)1:1.5的比例確定面試人選。核算比例過程中出現(xiàn)小數(shù)的，小數(shù)部分按1人計(jì)算。筆試成績最后一名并列的，一并進(jìn)入面試。

（2）進(jìn)入面試人員請按時(shí)領(lǐng)取《面試通知書》（領(lǐng)取時(shí)間另行通知）。

（3）面試出現(xiàn)缺額的，按照筆試成績從高分到低分的順序遞補(bǔ)一次。

3.面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分。

4.考試總成績

考試總成績=筆試成績＋面試成績

筆試、面試、考試總成績均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

（四）體檢

根據(jù)考試總成績，按照擬聘人數(shù)等額確定體檢人員。進(jìn)入體檢人員最后一名總成績相同的，以筆試成績排序，筆試成績?nèi)匀幌嗤模瑢ο嗤煽內(nèi)藛T另組織面試一次，以此次面試成績排序。體檢對象放棄或因體檢不合格造成缺額的，按考試總成績從高分到低分的順序遞補(bǔ)一次。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用自理。體檢不合格的，不予聘用。體檢相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

（五）考察

對體檢合格人員予以考察，主要考察遵紀(jì)守法情況和思想政治表現(xiàn)，同時(shí)對考察對象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘者如弄虛作假或者不符合報(bào)考條件，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘者承擔(dān)。

五、聘用及待遇

根據(jù)考察情況確定擬聘用人員并公示，公示期滿后辦理聘用手續(xù)，納入事業(yè)編制管理，試用期一年。試用期滿后進(jìn)行考核，考核不合格者予以解聘。聘用人員在被聘用單位最低工作期限不少于5年（含試用期）。

六、紀(jì)律要求

（一）聘用人員實(shí)行統(tǒng)一分配，被聘用后應(yīng)服從工作分配，不服從分配、不按時(shí)到崗的，取消聘用資格。

（二）凡未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試、面試、體檢和考察的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

七、疫情防控要求

按照常態(tài)化疫情防控要求，應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守國家疫情防控有關(guān)規(guī)定，接受健康碼、行程碼查驗(yàn)及體溫測量，要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。按永城市新冠肺炎疫情防控指揮部辦公室要求，近期省外來（返）永人員需提供48小時(shí)內(nèi)（以采樣時(shí)間為準(zhǔn)）核酸檢測陰性證明。

在招聘實(shí)施過程中，組織方根據(jù)疫情防控動(dòng)態(tài)要求，必要時(shí)將對有關(guān)安排進(jìn)行調(diào)整，并予以公布。

八、其它

（一）本次招聘領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證、面試通知書等有關(guān)通知及信息在永城市人民政府門戶網(wǎng)站（www.ycs.gov.cn）發(fā)布，請考生密切關(guān)注網(wǎng)上通知及信息，如錯(cuò)過招聘相關(guān)環(huán)節(jié)，后果自負(fù)。

（二）本次公開招聘不指定復(fù)習(xí)范圍和考試參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本公告由永城市事業(yè)單位人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，由永城市事業(yè)單位人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

咨詢電話：0370-2718067

附件1：2021年永城市事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表

附件2：2021年永城市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名信息表

永城市事業(yè)單位人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年12月13日