為進一步加強人才儲備，加快產業發展，河南國有資本運營有限公司(簡稱河南資本)啟動“方舟賦能”計劃，常態化招募創新型管理人才、資源型業務人才、優質產業項目，以產聚才，以才興產，產才融合。
企 業 簡 介
河南資本成立于2022年6月，注冊資本150億元人民幣，是經河南省委省政府批準組建的國有獨資企業，是按照河南省國資國企改革總體部署，由河南省政府國資委授權經營的國有資本運營公司。
河南資本作為省委省政府明確的省級國有資本運營公司試點和省管重要骨干企業，是國有資本市場化運作的專業平臺，定位為綜合改革的“試驗田”、布局優化的“助推器”、隔離風險的“防火墻”、治理創新的“先行地”，主要以資本為紐帶、以產權為基礎，開展國有資本市場化運作，發揮國有資本運作、戰略性投資、資產處置三大功能，推動優化河南省國有資本布局結構，國有資本運營質量和經營效益，實現國有資本合理流動和優化配置，服務全省重大戰略。
河南資本按照“12345”總體戰略部署，錨定構建“四資融通 多級聯動”的資本運營“河南模式”，搭建“運營總部—專業平臺—持股企業”三層管理架構，打造股權運作、基金投資、資產管理、戰新產業引育、要素交易五大功能平臺，擁有河南國際合作、河南豫港控股、河南鹽業等參控股企業124戶。河南資本以“責任投資 賦能中原”為使命，堅持“先經營人才 再經營資本”的經營理念和“忠誠擔當 外圓內方”的價值觀念，堅定不移推進“人才強企”戰略。
創新型管理人才
(一)招募形式全職引進。
(二)招募崗位河南資本中層管理崗位后備干部。崗位類型分為綜合管理類、組織人事類、規劃投資類、黨建黨務類、紀檢風控類、財務審計類、經營管理類(資產管理、基金、新能源、產權交易等業務方向)等7大類，候選人可根據專業背景及從業經驗選擇意向崗位。
(三)任職資格1.38周歲及以下，大學本科及以上學歷。2.具有8年以上相關工作經驗，具有前瞻的戰略眼光、成熟的經營管理能力，和較強的溝通協調、處理復雜問題與突發事件的綜合能力。
3.須現任央企或省管企業所屬同層級副職及以上人員、具有大型企業中層副職及以上人員、機關事業單位副處級及以上人員，或下一層級正職崗位工作滿3年。
4.計算年齡、實際工作經歷和任職年限的截止時間以實際投遞簡歷時間為準。
(四)選聘程序包括報名、資格審核、綜合測評(職業測評及面試)、組織考察、公示聘任等程序。(五)聘任管理任職試用期6個月，期滿后通過考核的，根據河南資本及控股企業現有崗位編制情況，優先以本部部門副職、平臺公司經理層副職、平臺公司部門正職空缺崗位定崗。表現特別、符合任職條件且有崗位空缺的，經河南資本黨委會研究，可按照中層正職崗位管理，按照干部選拔任用管理辦法履行相關聘任程序。
資源型業務人才
(一)招募形式全職引進或柔性引才。
(二)招募對象圍繞新能源、新材料、新一代信息技術、高端裝備、綠色環保(三新一高一綠色)等領域及相關產業鏈上下游延伸行業，具備可落地的科研成果、技術專利的高層次人才，具備項目對接相關資源或者項目核心團隊管理人員。
(三)資格條件以下條件具備其中一條：
1.具備“三新一高一綠色”行業相關的可落地的科研成果、技術專利;
2.具備主導項目市場調研、推動簽訂意向書或框架協議、完成盡職調查、實現項目落地的能力;
3.具備項目對接相關資源或者項目核心團隊管理人員。
(四)招募程序包括報名、資格審核、初步合作協議簽訂、勞動合同或服務協議簽訂等程序。
(五)聘任管理候選人如約推動項目資源落地，可根據個人專業能力、從業背景提供相應崗位全職引進至項目所屬公司。無意向或不適合入職的人員，可采用兼職、顧問等柔性引才方式“一人一策”開展合作。實行協議工資制，按照“一人一議”原則協商確定薪酬。
以上兩類人才要求不存在下列情形：
1.受處間的人員或曾被開除公職的人員;
2.正在接受審計、紀律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員;
3.法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。
優質產業項目
(一)產業方向新能源、新材料、新一代信息技術、高端裝備、綠色環保等領域及相關產業鏈上下游延伸行業。(二)項目類型1.優質項目：上市企業、上市后備企業、專精特新企業、大型產業、行業龍頭企業、制造業單項冠軍企業、獨角獸等企業項目，或行業龍頭企業區域運營總部、研發總部、生產基地(新增產能或部分現存產能)可落地河南。
2.科創類項目：創新型企業、科技型中小企業以及高新技術企業等項目。
(三)項目招引資格條件
1.優質項目需符合以下任一標準：
(1)近兩年凈利潤均為正，且累計凈利潤不低于3000萬元;
(2)近一年凈利潤為正且營業收入不低于1億元;(3)近一年營業收入不低于2億元，且預期效益好。2.科創類項目需符合以下任一標準：(1)項目所處的行業增長潛力較大，營收、利潤等財務指標呈現持續增長的態勢;
(2)項目產品或服務在質量、性能、價格等方面具有優勢，能夠解決現有市場中的痛點或創造新的需求;(3)項目針對科技創新持續進行研發投入，擁有多項專利、軟件著作權等成果。
3.以上產業項目不存在以下情況：
(1)近三年因稅務、財務及其他違法、違規行為受到有關監管部門處理處罰的;
(2)近三年內存在違法違規關聯交易、擔保等情況的;(3)重大償債風險影響持續企業經營的擔保、訴訟及仲裁等重大或有事項的;
(4)項目存在重大專利問題、產權糾紛、股權糾紛等情況。(四)招引程序包括產業項目信息收集、篩選評估、項目接洽和考察、項目投資決策、項目實施等程序。
(五)對產業項目的管理根據項目情況，由河南資本產業項目儲備委員會確定項目實施主體。
對符合條件的項目，按照河南資本投資管理相關制度履行投資決策程序。
報 名 事 宜
(一)報名時間
本計劃為常態化招募，自公告發布之日起接收個人簡歷及產業項目信息，根據報名情況適時組織人員面試或項目評估接洽。
(二)報名材料
1.創新型管理人才所需材料：①創新型管理人才報名登記表電子版及簽字掃描版(附件1);②本人身份證掃描件;③畢業證及學歷認證報告或教育部學歷證書電子注冊備案表、學位證及學位認證報告或教育部學位證書電子注冊備案表;④職(執)業資格證、專業技術職務任職資格證書;⑤業績成果證明、獲獎證書、任職證明等相關材料(如有)。
2.資源型業務人才所需材料：①資源型業務人才報名登記表電子版及簽字掃描版(附件2);②本人身份證掃描件;③畢業證及學歷認證報告或教育部學歷證書電子注冊備案表、學位證及學位認證報告或教育部學位證書電子注冊備案表;④職(執)業資格證、專業技術職務任職資格證書;⑤所能提供的項目資源支撐材料，包括但不限于專利查詢報告、項目計劃書、項目報告等。
3.優質產業項目所需材料：①產業項目信息表電子版(附件3);②項目承諾書簽字蓋章掃描版(附件4);③產業項目產品技術材料，包括核心業務產品和用途、技術、資質、知識產權等;④產業項目團隊情況材料，包括核心管理團隊、市場骨干、技術人員、整體人員結構等;⑤產業項目商業模式材料，包括業務模式、產業鏈條、商業壁壘、核心競爭力等;⑥產業項目發展規劃材料，包括包括發展目標、未來預期、進入資本市場計劃、融資計劃等;⑦產業項目財務情況材料，包括收入、利潤、資產規模、債權債務等(如有)。
(三)報名方式
創新型管理人才和資源型業務人才的報名材料打包發送至郵箱hnscgzp@163.com;優質產業項目材料打包發送至郵箱hnscgtz@163.com。郵件統一以“方舟賦能+創新型管理人才/資源型業務人才/優質產業項目+姓名/項目名稱”命名。
(四)聯系方式人才招募聯系人：王老師 聯系電話：0371-66369526項目招募聯系人：楊老師 聯系電話：0371-65803316咨詢時間：工作日上午9:00-12:00 下午14:30-18:00
附件1.河南資本創新型管理人才報名登記表.docx
附件2.河南資本資源型業務人才報名登記表.docx
附件3.河南資本產業項目報名登記表.docx
附件4.項目承諾書.docx
2024年8月29日
（責任編輯：小今）
