鄭州大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院干細(xì)胞與穩(wěn)態(tài)調(diào)控實(shí)驗(yàn)室根據(jù)科研工作需要，現(xiàn)招聘科研助理1名。

一、研究團(tuán)隊(duì)和團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人簡介

干細(xì)胞與穩(wěn)態(tài)調(diào)控研究團(tuán)隊(duì)正式成立于2018年，本實(shí)驗(yàn)室以鄭州大學(xué)為依托，以河南省功能生物大分子重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，河南省蛋白質(zhì)與肽類藥物國際聯(lián)合重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和河南省干細(xì)胞與轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)工程中心為研究基地，具有博士學(xué)位研究人員6人，在讀博碩士研究生17人。本研究團(tuán)隊(duì)的研究方向?yàn)楦杉?xì)胞的微環(huán)境與表觀遺傳調(diào)控，研究對象包括生理和病理情況下的干細(xì)胞，其中以腸道干細(xì)胞和腸癌干細(xì)胞為主。

朱平平教授：博士生導(dǎo)師，2016年畢業(yè)于中國科技大學(xué)“本-碩-博連讀”貝時璋班，在中科院生物物理所和美國芝加哥大學(xué)從事博士后研究和交流研究。2018年11月起任鄭州大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院教授。主要從事腸道干細(xì)胞和腫瘤干細(xì)胞的干性調(diào)控機(jī)制研究，獲得了中科院院長特別獎、北京市科技進(jìn)步一等獎等，主持博士后創(chuàng)新人才支撐計(jì)劃、中國科協(xié)青年人才托舉工程、國家自然科學(xué)基金委面上項(xiàng)目、優(yōu)秀青年項(xiàng)目等。以第一或通訊作者在Nat Cell Biol、NatImmunol等期刊上發(fā)表SCI論文17篇，累積影響因子203.7,5年內(nèi)引用率超過2200次。

二、崗位職責(zé)

（一）協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目研究工作；

（二）完成負(fù)責(zé)人交給的其他科研相關(guān)工作。

三、應(yīng)聘條件

（一）基本條件

具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線、方針和政策；身心健康，能適應(yīng)工作需要。

（二）崗位條件

1、碩士研究生或博士研究生學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)為分子生物學(xué)、生物信息學(xué)等相關(guān)專業(yè)；

2、具備較強(qiáng)的語言和文字表達(dá)能力，能熟練操作現(xiàn)代化辦公軟件；

3、原則上年齡不超過35周歲。

（三）有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1、曾受過各類行政、刑事處罰的；

2、曾被開除公職的；

3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的；

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；

5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、報(bào)名方式

（一）采用發(fā)送電子郵件方式報(bào)名。報(bào)名截止日期為2024年1

月21日；

（二）有意應(yīng)聘者請如實(shí)填寫應(yīng)聘人員登記表（詳見附件）；

（三）請將下列材料發(fā)送至報(bào)名郵箱：qiankunhe@zzu.edu.cn，

郵件主題請按下列格式注明：“應(yīng)聘崗位+畢業(yè)院校+姓名”。例：“科研助理+鄭州大學(xué)+張**。

1、應(yīng)聘人員登記表；

2、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料以PDF文檔

形式發(fā)送；

3、與應(yīng)聘登記表同底版本人近期2寸正面免冠電子照片。照片

要求藍(lán)底，jpg格式，大小為130*160像素，照片清晰，命名為：“干細(xì)胞與穩(wěn)態(tài)調(diào)控實(shí)驗(yàn)室+張**”。

五、資格審查及考核

（一）通過資格審查的應(yīng)聘人員，將以電子郵件或電話形式通知考核時間及地點(diǎn)。請應(yīng)聘人員保持電話暢通，并及時查詢報(bào)名郵箱反饋信息。如因個人原因影響應(yīng)聘，后果自負(fù)。

（二）報(bào)名資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)聘人員應(yīng)按公司要求補(bǔ)充或者更換，并及時提交，未按期提交的視為自動放棄。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知的時間、地點(diǎn)按時參加考核，否則視為放棄應(yīng)聘。所有參加現(xiàn)場考核人員須攜帶相關(guān)材料原件（身份證、第一學(xué)歷至最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書，以及該崗位要求的其他資格材料原件）以供核查。若現(xiàn)場核查材料有弄虛作假或材料不全者，取消應(yīng)聘資格。

六、體檢

考核通過人員由鄭州海匯人力資源管理有限公司組織體檢，體檢

不合格者不予聘用。

七、聘用及派遣

考核通過且體檢合格者，與鄭州海匯人力資源公司簽訂勞動合同，在鄭州大學(xué)人事處備案后，派遣至鄭州大學(xué)干細(xì)胞與穩(wěn)態(tài)調(diào)控實(shí)驗(yàn)室工作。

八、工資待遇

稅前工資：7000-10000元/月（含單位和個人承擔(dān)的社會保險(xiǎn)、住房公積金等），具體面議。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：賀老師

聯(lián)系電話：18911800302

鄭州大學(xué)干細(xì)胞與穩(wěn)態(tài)調(diào)控實(shí)驗(yàn)室

鄭州海匯人力資源管理有限公司

2024年1月17日

附件：應(yīng)聘人員登記表.xls