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首頁 > 事業單位招聘 > 招聘詳情

2023年平頂山葉縣校園招聘高中教師37人公告

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  為全面貫徹葉縣教育復興戰略,解決高中學校部分學科教師不足問題,根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)等文件要求,經縣政府研究,決定面向雙一流建設高校、河南師范大學公開招聘本科及以上學歷各學科高中教師37名(事業編制)。現將有關事宜公告如下:

  一、招聘計劃

  本次公開招聘普通高等院校本科及以上學歷應往屆畢業生

  37名,招聘崗位:語文3名、數學5名、英語5名、日語1名、物理8名、化學8名、生物4名、政治1名、地理1名、體育1 名。具體各學科崗位情況如下:

  葉縣高級中學:物理4名(緊缺專業),化學4名(緊缺專業),生物2名(緊缺專業)

  葉縣第二高級中學:數學2名,英語2名,日語1名,物理3名(緊缺專業),化學3名(緊缺專業),生物1名

  葉縣融通實驗高級中學:語文3名,數學3名(緊缺專業),英語3名(緊缺專業),化學1名,生物1名,政治1名,地理1名,體育1名

  二、招聘原則

  貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則,堅持德才兼備標

  準,嚴格招聘程序,確保招聘質量。

  三、招聘條件

  (一)應聘人員必須具備的基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

  3.具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識,符合相應的學歷、學位以及其他要求,聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作;

  4.具有正常履職所需的身體條件。

  (二)學歷、年齡及專業條件

  雙一流建設高校及河南師范大學本科及以上學歷的應往屆畢業生(含2021年、2022年、2023年畢業,不含獨立院校和聯合辦學),所學專業為招聘崗位相關學科類或教師資格證專業與招聘專業一致。

  物理學科作為急緊缺專業,報考范圍可以擴大至信陽師范學院范相關專業畢業生(不含獨立院校和聯合辦學)。

  (三)有下列情形之一者不得報考

  1.曾因犯罪受過刑事處罰、勞動教養的;

  2.曾被開除學籍的人員;

  3.涉嫌違法、違紀正在接受審查的人員;

  4.有國家助學貸款違約等不良信用記錄的人員;

  5.其他不符合應聘資格條件的。

  四、招聘程序本次招聘工作,按照信息發布、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示與聘用等程序組織實施。

  (一)信息發布

  在葉縣人民政府網發布招聘公告,并組織招聘學校分別到相關院校發布公告,直接與應聘者見面,召開招聘會,進行現場宣傳和意向登記。

  招聘學校咨詢電話:葉縣第一高級中學:0375-8086729;葉縣第二高級中學:0375-8059786;葉縣融通實驗高級中學:

  0375-8051329。(二)報名

  采取在高校宣傳,現場招聘的辦法進行。現場填寫報名表,每人限報一個崗位,多報無效。

  (三)資格審查

  由葉縣公開招聘教師領導小組對應聘者進行資格初審,通過資格審查人員進入面試程序。

  (四)面試

  面試主要采取試講的方式進行。應聘人員經資格審驗合格

  后,現場發放面試講課通知單。應聘人員面試講課內容為所報崗位的學科專業,面試講課內容為高中一年級現行教材。課節由評委現場抽取,備課時間30分鐘,面試時間15分鐘。

  面試滿分100分,評委根據應聘人員的儀表、語言表達、教學方法、專業知識、應變能力等方面給予評分,面試成績保留小數點后兩位。面試成績低于80分的不予聘用。

  根據面試成績按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定擬

  聘用人員。擬聘用人員要在限定的時間內簽訂就業協議,逾期視為自動放棄。如畢業生放棄簽訂就業協議,由此出現的空額按照報考同崗位考生成績依次等額遞補。面試時間、地點另行通知。

  對面試通過人員,現場與應聘者簽訂就業意向書,準許進入體檢、考察等招聘環節,若后續各招聘環節均通過的,辦理正式入職手續。

  (五)體檢

  擬聘用人員即為參加體檢人員。體檢按《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》有關規定進行。因體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的,在同崗位應聘人員中,按面試成績從高分到低分依次等額遞補。體檢的時間、地點另行通知。(六)考察

  體檢合格人員即為考察對象,考察要嚴格按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》進行。考察主要是對考生的政治表現及有無違法違紀現象進行審查,同時對考生報名資格條件進行復查。考察階段因不按規定參加考察或考察不合格出現招聘崗位缺額的不再遞補。

  (七)公示與聘用

  對通過面試、體檢、考察的人員,向社會進行公示,公示時間7個工作日。公示無異議后由編辦、人社、教育、財政部門辦理相關手續,試用期一年。

  報名者凡在規定的時間內未參加面試、體檢和考察的,均視為自動放棄招聘資格。

  五、教師待遇

  (一)入職葉縣第一高級中學待遇

  1.事業編制:試用期滿,考核合格后,辦理入編手續;

  2.薪資待遇:一線教師月收入不低于5000元;

  3.安排住房:學校免費提供過渡性教師住房;

  4.緊缺專業提供安家費用:原985院校本科畢業生每人補貼

  15萬元,原211院校本科畢業生每人補貼10萬元,河南大學、河南師范大學本科畢業生每人補貼5萬元。安家費分年度發放。

  5.子女教育:葉縣高中校內設有高質量附屬幼兒園、小學、初中,教師子女享有無條件入學資格。

  (二)入職葉縣第二高級中學、融通實驗高級中學待遇1.事業編制:試用期滿,考核合格后,辦理入編手續;

  2.緊缺專業提供安家費用:原985院校本科畢業生每人補貼

  15萬元,原211院校本科畢業生每人補貼10萬元,河南大學、

  河南師范大學本科畢業生每人補貼5萬元。安家費分年度發放。

  3.子女教育:學校負責解決子女入托入學事宜。

  六、注意事項

  1.被聘用人員簽訂聘用合同,聘期5年,五年內不予辦理工作調動。

  2.凡被聘用的畢業生必須在2023年8月15日前到葉縣教育體育局報到,并提供畢業生畢業證、學位證、教師資格證及個人檔案。未按時報到或手續不齊的,取消其錄用資格。

  七、紀律與監督

  1.實行回避制度。凡參與本次公開招聘的工作人員,按有關規定一律實行回避制度。

  2.嚴格紀律。為維護公開招聘引進工作的公正性、嚴肅性,由縣紀委監委監督每一個步驟和環節,確保整個招聘過程公開、公正。如發現有違紀違規行為,將嚴格按照有關規定進行處理。

  監督電話:0375-8058668。

  八、組織與領導

  在葉縣公開招聘教師工作領導小組辦公室的統一領導下,各有關部門密切配合,相互支持,精心組織,規范運作,確保招聘工作順利進行。

  本招聘公告由葉縣公開招聘教師工作領導小組辦公室負責解釋。咨詢電話0375-8058001。

  附件:葉縣2023年校園招聘高中教師報名登記表

  葉縣公開招聘教師工作領導小組

  2023年4月20日

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