2025年林州市部分市直單位公開選調(diào)工作人員公告　　為進一步加強干部隊伍建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)市委同意，決定面向全市范圍公開選調(diào)工作人員10名。現(xiàn)公告如下：　　一、選調(diào)原則　　本次公開選調(diào)工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的選人原則；按照統(tǒng)一組織、突出能力、強化監(jiān)督的指導思想，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，公開選調(diào)工作人員。　　二、選調(diào)崗位　　此次市直事業(yè)單位公開選調(diào)涉及4個部門5個單位，選調(diào)人數(shù)10名。各單位崗位需求、計劃人數(shù)等情況詳見《2025年林州市部分市直單位公開選調(diào)崗位計劃表》（見附件1）。　　三、選調(diào)范圍和條件　　(一) 選調(diào)范圍　　參加選調(diào)的人員必須是林州市所屬在編在職的全額撥款事業(yè)單位干部(學校、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)除外)。　　（二）選調(diào)的資格條件　　1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。　　2、有一定的文字寫作能力和政策理論水平。　　3、本科及以上學歷。　　4、參加工作以來年度考核結(jié)果均為稱職(合格) 以上等次。　　5、符合任職回避有關(guān)規(guī)定。　　6、有下列情形之一的人員，不得參加選調(diào)：　　(1)曾受過黨紀政紀處分或刑事處罰的；　　(2)涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；　　(3)進入機關(guān)事業(yè)單位方式不符合政策規(guī)定的；　　(4)干部人事檔案存在涂改造假等嚴重問題的；　　(5)有違規(guī)提拔、調(diào)動情形的；　　(6)受到誡勉、組織處理影響期未滿或期滿影響使用的；　　(7)在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的；　　(8)調(diào)入后即構(gòu)成回避關(guān)系的；　　(9)其他不適合選調(diào)情形的。　　四、選調(diào)程序　　（一）報名　　1、報名時間：　　2025年1月13日至1月14日，上午 8:00 12:00；下午14:3017:30。　　2、報名地點：林州市人社局615會議室（紅旗渠政務(wù)服務(wù)中心）。　　3、報名所需資料：　　(1)《選調(diào)工作人員報名表》一式三份(見附件2)。　　(2)身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件各一份。　　(3)教育部學歷證書電子備案表或中國高等教育學歷認證報告原件及復印件。　　(4)單位同意報考證明。　　(5)參加工作以來年度考核結(jié)果情況（由所在單位出具）。　　(6)近期 2 寸免冠彩色藍底證件照 5 張。　　（二）資格審查　　資格審查工作貫穿于考試選調(diào)的全過程。報考人員報名時提供的信息和有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與資格條件不符以及提供虛假材料的，一經(jīng)查實，即取消其選調(diào)資格。　　資格審查合格人數(shù)與選調(diào)人數(shù)比例不低于3：1，若達不到比例，相應(yīng)核減或取消選調(diào)人數(shù)。　　（三）考試　　考試分為筆試和面試。　　1、筆試　　筆試工作采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。　　（1）筆試采用閉卷的形式，主要測試應(yīng)試者從事黨政機關(guān)工作必須具備的基本素質(zhì)，特別是基本理論、基本知識及文字材料寫作能力，內(nèi)容包括政治、法律、歷史、市情及公文材料寫作等。滿分為100分。　　（2）領(lǐng)取《準考證》及筆試時間另行通知。　　2、面試　　根據(jù)筆試成績，按選調(diào)人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、舉止儀表等。滿分100分。　　3、總成績計算辦法　　總成績＝筆試成績50%＋面試成績50%。　　以上成績計算均按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點后兩位。　　（四）體檢　　根據(jù)考試總成績，按每個選調(diào)崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，考試總成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定體檢人員。　　體檢標準參照修訂后的人力資源社會保障部、原國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行。體檢費由應(yīng)聘人員個人負擔。　　體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)選調(diào)崗位缺額的，在同崗位選調(diào)人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，等額內(nèi)遞補人員考試總成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定體檢人員。　　（五）考察　　根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)果，按選調(diào)名額1：1的比例從高分到低分等額確定考察人選。考察的內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉，重點考察政治品質(zhì)和工作實績。考察的方法主要采取查閱檔案資料和與所在單位領(lǐng)導、同事座談方式進行。　　考察階段因考察不合格出現(xiàn)選調(diào)崗位缺額的不再遞補，因自愿放棄出現(xiàn)選調(diào)崗位缺額的，在同崗位選調(diào)人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。等額內(nèi)遞補人員考試總成績相同的，按筆試成績由高分到低分確定人員。　　（六）公示選調(diào)結(jié)果　　體檢合格的擬選調(diào)人員，在一定范圍公示。公示時間為5個工作日。　　（七）試用及辦理手續(xù)　　選調(diào)人員實行6個月的試用期。試用期滿，考核合格后再辦理相關(guān)調(diào)動手續(xù)。　　五、其他事項　　1、成立由市委組織部、相關(guān)主管單位負責領(lǐng)導組成的選調(diào)工作領(lǐng)導小組，負責選調(diào)工作的組織領(lǐng)導，市人社局負責具體實施。市紀委監(jiān)委駐政府辦紀檢監(jiān)察組負責本次選調(diào)工作的全程監(jiān)督及舉報受理。　　2、報考人員應(yīng)隨時關(guān)注林州市人民政府網(wǎng)站發(fā)布的有關(guān)信息。　　3、咨詢電話：　　市委組織部　03726166609　　市人社局03726166529　　4、監(jiān)督電話：03726166885　　附件1 林州市部分市直單位公開選調(diào)工作人員崗位計劃表.xls　　附件2 選調(diào)工作人員報名表.docx　　中共林州市委組織部　　林州市人力資源和社會保障局　　2025年1月9日