博愛縣健康管理中心位于博愛縣人民醫院院內（博愛縣清義路與濱河路交叉口），該中心立足大健康理念，對標河南省一流，打造全省知名的專業化健康管理示范中心。以不斷提高人民健康水平為目標，全方位、全周期地維護人民健康，以查現狀、治未病、管慢病、防大病為服務宗旨，為體檢者提供準確、可靠的健康檢查報告，不斷提高博愛及周邊地區群眾整體健康水平。因業務發展和戰略升級需求，現計劃招聘博愛縣健康管理中心高管人員，崗位為企業管理崗（益壽公司），公司化運營，由博愛縣人民醫院負責管理。

一、招聘崗位及人數

博愛縣健康管理中心高管人員1名。

二、報名范圍及報名條件

（一）報名范圍

面向社會招聘。

（二）報名條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.職業操守和個人品行良好，具備與應聘職位相匹配的專業要求和資格條件。

3.大專及以上學歷，從事醫學管理經驗者優先，年齡55歲以下。

（三）相關要求

1.有下列情形之一的，不得報名：

（1）正在從事涉及國家安全或重要機密工作的；

（2）正在接受司法機關立案偵查、紀檢（監察）部門立案審查的；

（3）按有關規定服務期未滿的；

（4）其他不符合報名條件的。

2.資格審查貫穿選聘工作全過程，任何環節發現資格條件不符合者，立即取消報考、聘任資格。

3.崗位職責：

（1）負責根據醫院發展戰略、制定并實施體檢中心年度經營目標和業務策略，確保經營目標和利潤指標的達成。

（2）負責健康醫療市場調研、渠道拓展、客戶開發及資源整合、持續優化體檢中心業務系統與核心策略；深挖消費需求

探索業務創新，提升用戶體驗，保證用戶留存和粘性。

（3）負責與政府、社區、醫療機構等合作伙伴之間的溝通協調、資源對接及項目落地。

（4）負責組織指揮體檢中心運營管理工作，包括制度建設、體系搭建、流程優化、體檢質量管控、用戶關系管理、降本增效等。

（5）負責體檢中心團隊建設、文化建設、人才培養計劃、員工激勵等，持續提升組織能力。

（6）負責完成董事會交代的其他工作。

三、招聘要求和薪資待遇

（一）招聘要求

1.有三年以上體檢中心或醫療機構管理工作經驗。

2.熟悉醫療法律法規和健康管理行業國內外發展動態。

3.具備戰略眼光，全盤思維優秀的市場洞察力和團隊管理能力。

（二）薪資待遇

薪資總額分為每月底薪1萬元和績效工資兩部分組成。

四、招聘方式和程序

本次選聘工作按照信息發布、報名、資格審查、面試、考察、聘用等程序進行。

（一）信息發布

1.發布時間：2024年6月26日。

2.發布渠道：博愛縣人民政府網站（www.boai.gov.cn）為此次選聘公告、選聘通知、選聘公示等信息發布的官方指定渠道。

（二）報名

1.報名方式：報名采取本人現場報名和網上報名兩種方式。

2.報名時間：2024年7月1日—7月7日（上午8：30—11：30、下午15：00-17：00）。

3.現場報名地點：博愛縣人民醫院人事科。

4.網上報名郵箱：baxrmyyrsk@126.com。

（三）資格審查

本次招聘由博愛縣健康管理中心選聘工作領導小組負責報名人員的資格審查工作。

（四）面試

1.重點考察應聘人員的專業素養、分析判斷、計劃決策、邏輯思維、組織協調、學習創新、應變控制、語言表達、儀容儀表等能力素質。

2.面試地點：博愛縣人民醫院行政樓二樓。

3.面試時間：約7月9日-13日，具體時間以通知為準。

（五）考察

1.根據總成績由高到低，擬選聘人員以1比3比例確定考核對象，主要對選聘人員的德、能、勤、績、廉等方面進行綜合考察。

2.因本人放棄或考察不合格出現選聘崗位缺額的，按應聘人員的總成績由高分到低分依次遞補，遞補工作只進行1次。

（六）聘用

1.對考察合格的擬聘人員名單，將及時進行公示，公示時間為3個工作日。

2.經公示無異議的擬聘人員，試用期6個月，試用期滿合格簽訂聘用合同。

五、紀律與監督

招聘工作全程由縣衛健委、縣紀委監委駐衛健委紀檢監察組、縣城投公司參與招聘監督、舉報和申訴。

招聘咨詢電話：13938183312（楊女士）

招聘監督電話：0391-8692282

附件：1.博愛縣健康管理中心招聘管理人員報名登記表.docx
? ? ? 2.誠信承諾書.docx

博愛縣健康管理中心選聘工作領導小組
2024年6月26日??

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2.誠信承諾書.docx

1.博愛縣健康管理中心招聘管理人員報名登記表.docx