職位描述
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崗位職責:
1、根據公司發展方向制定人力資源戰略,有效推進招聘工作開展,快速引進行業優秀人才,滿足公司高速發展需求
2、建立人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式,搭建并完善人才培養、儲備和梯隊建設;
3、不斷完善公司組織架構及崗位設計,向公司決策層提供人力資源、組織結構等方面建議,控制人力資源成本,提高公司綜合管理水平;
4、負責公司培訓計劃制定與實施、為員工培訓、職位晉升等提供依據;
5、塑造、維護、發展和傳播企業文化,營造良好的工作圍,打造具有凝聚力和戰斗力的團隊。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源、行政管理、法律、財務等相關專業;
2、10年以上人力資源綜合運營管理經驗,熟悉人力資源全模塊,熟悉國家相關政策、法律法規;
3、擅長各類中高級管理人才的甄別和選拔;
4、有優秀的組織、協調、溝通能力,強有力的執行力。
(有駕駛證,會開車。需全國出差)
1、根據公司發展方向制定人力資源戰略,有效推進招聘工作開展,快速引進行業優秀人才,滿足公司高速發展需求
2、建立人力資源管理體系,研究、設計人力資源管理模式,搭建并完善人才培養、儲備和梯隊建設;
3、不斷完善公司組織架構及崗位設計,向公司決策層提供人力資源、組織結構等方面建議,控制人力資源成本,提高公司綜合管理水平;
4、負責公司培訓計劃制定與實施、為員工培訓、職位晉升等提供依據;
5、塑造、維護、發展和傳播企業文化,營造良好的工作圍,打造具有凝聚力和戰斗力的團隊。
任職資格:
1、本科及以上學歷,人力資源、行政管理、法律、財務等相關專業;
2、10年以上人力資源綜合運營管理經驗,熟悉人力資源全模塊,熟悉國家相關政策、法律法規;
3、擅長各類中高級管理人才的甄別和選拔;
4、有優秀的組織、協調、溝通能力,強有力的執行力。
(有駕駛證,會開車。需全國出差)
工作地點
地址:重慶渝北區君悅世紀1棟


職位發布者
裕豐HR
江門市裕豐企業管理服務有限公司

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旅游·酒店·餐飲服務
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200-499人
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公司性質未知
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亞運大道振興南路e008