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職位描述： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的需求分析：搜集公司內(nèi)部各業(yè)務(wù)系統(tǒng)的需求，參考市場(chǎng)或競(jìng)爭對(duì)手的解決方案，基于To-C和To-B雙業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)場(chǎng)景和規(guī)則的梳理，結(jié)合用戶體驗(yàn)，產(chǎn)出相應(yīng)的需求分析建模（影響地圖，用戶故事地圖）及功能和原型設(shè)計(jì)（URS, PRD）； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計(jì)：結(jié)合公司整體架構(gòu)規(guī)劃，完成產(chǎn)品路線圖，并確定產(chǎn)品功能及非功能設(shè)計(jì)，定義技術(shù)方案核心要點(diǎn)； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的發(fā)布管理：負(fù)責(zé)與研發(fā)團(tuán)隊(duì)的溝通及落地計(jì)劃和監(jiān)督，包括進(jìn)度和重量，確保發(fā)布計(jì)劃的有效執(zhí)行。同時(shí)負(fù)責(zé)發(fā)布版本的范圍確定，用戶故事拆分，用戶故事及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的編寫和確認(rèn)； 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的上線及持續(xù)運(yùn)營優(yōu)化：支持業(yè)務(wù)部門完成系統(tǒng)上線及業(yè)務(wù)或流程的數(shù)字化變革管理，搜集產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)，以及用戶反饋，持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品，提升用戶體驗(yàn)和產(chǎn)品價(jià)值（提升效率，流程化、規(guī)則化、自動(dòng)化； 5、負(fù)責(zé)BA相關(guān)的工作管理（包括需求、測(cè)試和支持）以及業(yè)務(wù)部門產(chǎn)品運(yùn)營支持團(tuán)隊(duì)和其他IT團(tuán)隊(duì)的溝通和協(xié)同； 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品交付及相關(guān)知識(shí)文檔的維護(hù)管理和分享。 職位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 2、具有2年以上相關(guān)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通及尋找方法去實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)意識(shí)和能力，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。