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人力資源大客戶代表
面議 北京 應屆畢業(yè)生 學歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
北京亦莊國際人力資源有限責任公司 2025-05-31 08:41:46 534人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
工作責任: 1. 拓展人力資源外包方面的新業(yè)務:尋找商業(yè)機會,然后制定合適的業(yè)務拓展策略并予以落實, 為公司帶來新的業(yè)務合作。 2. 關注行業(yè)發(fā)展動向,了解行業(yè)信息和行業(yè)需求情況,制定年度業(yè)務開發(fā)計劃,并對年度計劃進行執(zhí)行, 跟蹤和調整,以確保年度業(yè)務開發(fā)計劃的落實。 3. 各行業(yè)潛在客戶體系的建立: (1)通過各種途徑(比如電話拜訪、各種人力資源行業(yè)活動等)采集各行業(yè)潛在客戶的信息,進行收集和分析,建立有規(guī)模的潛在客戶群體 (2)主動與潛在客戶建立聯系,并不斷通過跟蹤回訪等方式推進業(yè)務合作的進展。 4. 準備并不斷更新客戶開發(fā)的相關資料,包括業(yè)務推廣方案, 客戶服務方案,客戶談判方案,客戶合同方案等 5. 主導與新客戶的商務談判和業(yè)務合同的簽訂。

任職資格 一、專業(yè)能力 1、 有人力資源外包業(yè)務的業(yè)務開發(fā)的經驗, 對該行業(yè)有深入了解,可以獨立負責客戶訪尋,服務方案設計和向客戶推介方案、商務報價體系構建、商務合同撰寫和談判。 2、 策略規(guī)劃能力:具備戰(zhàn)略思維和策略規(guī)劃能力,能夠制定長期的業(yè)務發(fā)展規(guī)劃和策略,保持業(yè)務開發(fā)的持續(xù)性。 3、 從事人力資源服務行業(yè)BD崗位經驗超過2年(靈活用工、獵頭或者RPO均可,靈活用工經驗優(yōu)先)。 4、過往開發(fā)方向為信息化或生物醫(yī)藥行業(yè)客戶的優(yōu)先。

二、通用能力 1、統招大學本科及以上學歷 2、有求勝激情,愿意為實現更高的業(yè)務目標而努力,有克服服困難,對抗壓力的意愿和能力。 3、善于溝通,思維邏輯性強, 有良好的口頭和文字表達能力。有親和力,有影響他人的能力。 4、解決問題的能力, 發(fā)現問題的關鍵環(huán)節(jié),從而尋找到解決問題的有效途徑,最終解決問題。

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聯系方式
注:聯系我時,請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址:北京大興區(qū)北京大興區(qū)亦城國際中心A座23層
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
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