職位描述
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崗位職責
1.制定并實施招商戰略。根據項目發展整體方向和業態規劃,制定中長期整體商業規劃、品牌組合及招商策略,并監督招商計劃的執行,確保招商目標達成。
2.進行市場調研,分析行業趨勢和競爭對手,調整招商策略。根據市場變化及結合項目實際情況,合理規劃商業空間布局,開發新品牌和招商渠道,不斷提升項目品牌競爭力。
3.開發潛在客戶,建立并維護客戶關系。定期挖掘新客戶、維護老客戶,關注和了解進場商戶的經營情況,通過資源整合和客戶的帶動作用,擴大招商影響力。
4.組織招商活動,領導并管理招商團隊。明確招商人員職責,建立并監控招商KPI,定期分析招商數據,提出改進建議,確保達成目標及提升項目知名度。
5.負責招商合同的談判與簽訂,并監督合同雙方履約。根據集團相關政策及管理規范,進行商務條件洽談、合同的簽訂與管理,并溝通協調簽約商戶進場裝修、前期籌備和開業等現場管理事宜。
6.與策劃、運營等部門溝通協作,確保招商工作順利推進。根據營運現場管理情況,溝通了解風險商戶動向,及時做好備選商戶儲備,降低空鋪率。
任職要求
1. 本科及以上學歷,商業管理、市場營銷等相關專業優先。
2. 至少5年購物中心/百貨/零售等行業招商管理經驗,有成功案例者優先。
3. 具備招商戰略制定和執行能力,優秀的客戶開發和談判能力,良好的溝通和協調能力,熟練使用辦公軟件和招商管理工具。
4. 具備較強的分析和解決問題的能力,抗壓能力強,適應快節奏工作環境,具備創新思維和敏銳的市場洞察力。
5. 具備良好的職業道德和團隊合作精神。
1.制定并實施招商戰略。根據項目發展整體方向和業態規劃,制定中長期整體商業規劃、品牌組合及招商策略,并監督招商計劃的執行,確保招商目標達成。
2.進行市場調研,分析行業趨勢和競爭對手,調整招商策略。根據市場變化及結合項目實際情況,合理規劃商業空間布局,開發新品牌和招商渠道,不斷提升項目品牌競爭力。
3.開發潛在客戶,建立并維護客戶關系。定期挖掘新客戶、維護老客戶,關注和了解進場商戶的經營情況,通過資源整合和客戶的帶動作用,擴大招商影響力。
4.組織招商活動,領導并管理招商團隊。明確招商人員職責,建立并監控招商KPI,定期分析招商數據,提出改進建議,確保達成目標及提升項目知名度。
5.負責招商合同的談判與簽訂,并監督合同雙方履約。根據集團相關政策及管理規范,進行商務條件洽談、合同的簽訂與管理,并溝通協調簽約商戶進場裝修、前期籌備和開業等現場管理事宜。
6.與策劃、運營等部門溝通協作,確保招商工作順利推進。根據營運現場管理情況,溝通了解風險商戶動向,及時做好備選商戶儲備,降低空鋪率。
任職要求
1. 本科及以上學歷,商業管理、市場營銷等相關專業優先。
2. 至少5年購物中心/百貨/零售等行業招商管理經驗,有成功案例者優先。
3. 具備招商戰略制定和執行能力,優秀的客戶開發和談判能力,良好的溝通和協調能力,熟練使用辦公軟件和招商管理工具。
4. 具備較強的分析和解決問題的能力,抗壓能力強,適應快節奏工作環境,具備創新思維和敏銳的市場洞察力。
5. 具備良好的職業道德和團隊合作精神。
工作地點
地址:廈門翔安區秀全大道高趣項目
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職位發布者
圣興HR
圣地建設集團有限公司

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房地產開發·建筑與工程
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500-999人
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公司性質未知
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廣州大道北1420號摩登百貨大廈11樓全層集團總部