亚洲欧美不卡-亚洲欧美日本人成在线观看-亚洲欧美日本综合一区二区三区-亚洲欧美日韩v中文在线-久久久久嫩草影院精品-久久久久欧美国产精品

崗位職責：
1、負責公司員工入職、轉正、異動、晉升、離職等的相關手續的辦理，離職原因的調查；
2、負責公司各項規章制度管理、修訂、下發；
3、負責相關人事工作聯絡以及有關制度、工資等問題的解答工作；
4、建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料；
5、協助部門經理制定年度員工成本預算計劃，對每月員工成本預算達成情況進行分析和把控；
6、負責公司員工考勤數據、功績過失數據等各種信息及時收集錄入、查詢和核對工作；
7、負責公司員工就餐費用的核對及報銷工作；福利的申請和發放；
8、負責公司員工出勤及加班情況的稽核工作；車間異常工時的分析工作；
9、負責員工滿意度調查工作；
10、對公司人事、行政管理公告通知的起草和下發；
11、負責公司的行政后勤工作；
12、完成上級領導交辦的其他工作任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷，三年以上企業人事行政工作經驗；
2、熟悉國家和地方相關勞動法律法規；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程；
4、熟練使用辦公軟件；
5、具有良好的溝通協調能力、組織安排能力；
6、具有親和力, 工作細致，認真，嚴謹，較強的學習能力和責任心。 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護