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職責描述：

1.負責執(zhí)行項目的計劃編制和進度控制工作；

2.負責投標報價項目進度計劃編制和審核；

3.參加對施工單位月完成實物工程量的審核工作；

4.負責計劃的編制、分發(fā)及監(jiān)督檢查，會同專業(yè)主管確定本項目采用的實物工作檢測標準、工作范圍、報告格式等；

5.協(xié)調(diào)各專業(yè)對項目進展情況進行檢測，完成日、周實物量統(tǒng)計和月份對施工分包商完成工程量的審核，根據(jù)檢測結(jié)果計算出各項工作的贏得值或完成權重，并匯總編制項目進展周（月）報；

6.對設計各專業(yè)間的條件及制造廠資料確認情況進行控制；

7.當預測到項目的進展與計劃將發(fā)生較大滯后時，應及時向領導提交書面報告；

8.完成上級委派的其他工作。

任職要求：

1.工程管理、建筑等相關專業(yè)本科及以上學歷，近三年應屆畢業(yè)生，熟悉使用P6、P3等軟件，有一定的IT專業(yè)技能，可熟練操作常用的辦公軟件；具有扎實的專業(yè)基礎知識和學習應用能力；海外留學或有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

2.國內(nèi)本科畢業(yè)生的大學英語四級考試成績不少于425分，研究生大學英語六級考試成績不少于425分。
未具備上述要求的國內(nèi)畢業(yè)生和留學生，也可提供個人兩年內(nèi)取得的官方外語考試成績證明：英語成績新托福不低于70分、雅思不低于6.0分、領思不低于160分、托業(yè)不低于785分。

3.具備良好的思想道德素質(zhì)，工作踏實細致，品行端正，具備較強的執(zhí)行能力和判斷能力，具有較強的責任意識、服務意識和團隊意識及較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

薪酬福利：面談。