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1、制定和完善直營項目年度銷售計劃及分解，并制定和調整可行性落地方案，完成直營項目相關銷售指標（業績指標、利潤指標）；

2、制定和完善門店運營相關制度并予以落地和檢核；

3、組建和管理直營銷售團隊，包括招聘、培訓、績效考核等，打造一支高素質、專業化的直營門店人才隊伍；

4、負責直營門店的選址、裝修、運營管理等工作，確保門店順利開業并高效運營，打造標桿（區域標桿、門店標桿和導購標桿）并進行復制與橫推；

5、制定直營門店銷售目標和運營計劃，并組織實施，監控銷售業績，確保銷售目標達成；

6、建立完善的門店運營管理體系，包括商品管理、庫存管理、客戶服務等，提升門店運營效率和用戶滿意度；

7、負責品牌直營核心店鋪客情關系維護，確保公司資源利益最大化，按月監控門店盈利水平并對虧損店鋪制定和落實相應的止損措施；

8、做好門店經理傳幫帶工作，扶持弱勢區域；研究目標用戶需求和購物行為，設計和優化用戶購物體驗流程，提升用戶滿意度和復購率；

9、制定直營門店市場營銷策略，包括線上推廣、線下活動、品牌傳播等，提升品牌知名度和影響力；

10、結合線上線下渠道，開展精準營銷活動，吸引目標用戶到店體驗和購買，與相關部門協作，策劃和組織品牌推廣活動，提升品牌形象和用戶認知度。