職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
職位描述
投資/理財銀行保險行業世界500強運營方向職能方向人資方向營銷方向
一、任職條件:
1、本科及以上學歷,年齡25~45周歲;
2、保險、金融、醫學、法律、市場營銷相關專業或有實際工作經驗者優先考慮;
3、有較好的溝通能力和學習力;
4、能承受一定的工作壓力,愿意挑戰高薪,挑戰自己;
5、有團隊組建或管理經驗者優先考慮;
6、團隊意識較強,有意愿通過公司平臺成為一名管理者
二、崗位職責:
1、根據客戶的要求,給客戶提供專業的金融服務;
2、根據客戶的資產規模、家庭結構、投資規劃和風險承受能力等,為客戶制定專屬的保險保障及金融理財方案;
3、根據公司及個人長期發展規劃,組建團隊,目標是成為一名業績突出、管理能力優秀、能平衡工作和生活的綜合型保險職業經理人。
三、晉升發展空間:
1、業務發展路線:業務精英/銷售精英,月薪1~1.5萬
職級晉升:業務員—業務主任—業務經理—高級業務經理—業務總監
2、管理發展路線:儲備干部/優才計劃,月薪平均1.8萬
組經理(組經理、高級組經理、資深組經理)
處經理(處經理、高級處經理、資深處經理)
區域總監(區域總監、高級區域總監、資深區域總監)
(經經理年薪20萬左右、處經理年薪40萬左右、區域總監年薪100萬以上)
四、薪資待遇:1、收入構成:底薪 提成 管理津貼 方案獎勵
2、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業養老保險,并提供疾病、意外、醫療保險等保障
五、職位福利:
績效獎金、定期團建、公平公正公開透明的晉升機制、季度旅游、商業保險福利、終身免費培訓
投資/理財銀行保險行業世界500強運營方向職能方向人資方向營銷方向
一、任職條件:
1、本科及以上學歷,年齡25~45周歲;
2、保險、金融、醫學、法律、市場營銷相關專業或有實際工作經驗者優先考慮;
3、有較好的溝通能力和學習力;
4、能承受一定的工作壓力,愿意挑戰高薪,挑戰自己;
5、有團隊組建或管理經驗者優先考慮;
6、團隊意識較強,有意愿通過公司平臺成為一名管理者
二、崗位職責:
1、根據客戶的要求,給客戶提供專業的金融服務;
2、根據客戶的資產規模、家庭結構、投資規劃和風險承受能力等,為客戶制定專屬的保險保障及金融理財方案;
3、根據公司及個人長期發展規劃,組建團隊,目標是成為一名業績突出、管理能力優秀、能平衡工作和生活的綜合型保險職業經理人。
三、晉升發展空間:
1、業務發展路線:業務精英/銷售精英,月薪1~1.5萬
職級晉升:業務員—業務主任—業務經理—高級業務經理—業務總監
2、管理發展路線:儲備干部/優才計劃,月薪平均1.8萬
組經理(組經理、高級組經理、資深組經理)
處經理(處經理、高級處經理、資深處經理)
區域總監(區域總監、高級區域總監、資深區域總監)
(經經理年薪20萬左右、處經理年薪40萬左右、區域總監年薪100萬以上)
四、薪資待遇:1、收入構成:底薪 提成 管理津貼 方案獎勵
2、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業養老保險,并提供疾病、意外、醫療保險等保障
五、職位福利:
績效獎金、定期團建、公平公正公開透明的晉升機制、季度旅游、商業保險福利、終身免費培訓
工作地點
地址:鄭州金水區眾旺路與正光北街交叉口眾創大廈中國人壽營業廳2樓龍騰職場
