職位描述
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Zero To Seven
工作內容
①擔當區域代理商管理:POS增加,銷售提升,授權管理,零售現場管理
②業績管理:達成目標,培訓,費用
③匯報:業績和策略,代理商顧客營業狀態,市場和競品的趨勢,渠道變化
要求
①具備化妝品行業運營經歷
②業績管理和策略方面的成功經驗
③公司和個人一起成長的概念
匯報對象:營業組長
薪資:10K~15K, 13薪(第一年:領導評價,第二年:KPI達成率80%以上)
職位福利:年終獎金,五險一金,節日禮物,團隊聚餐,發展空間大(進口品牌排名3以內)
工作內容
①擔當區域代理商管理:POS增加,銷售提升,授權管理,零售現場管理
②業績管理:達成目標,培訓,費用
③匯報:業績和策略,代理商顧客營業狀態,市場和競品的趨勢,渠道變化
要求
①具備化妝品行業運營經歷
②業績管理和策略方面的成功經驗
③公司和個人一起成長的概念
匯報對象:營業組長
薪資:10K~15K, 13薪(第一年:領導評價,第二年:KPI達成率80%以上)
職位福利:年終獎金,五險一金,節日禮物,團隊聚餐,發展空間大(進口品牌排名3以內)
工作地點
地址:杭州上城區萬象企業中心
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職位發布者
HR
韓國大韓貿易投資振興公社上海代表處

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貿易·進出口
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21-50人
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公司性質未知
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上海市長寧區