興成集團以地產和農林科技兩大產業為主導,始終秉承“嚴謹、認真、誠信、開拓”的經營理念與“共同發展、造福社會”的企業追求。
崗位職責:
1、根據人力資源戰略規劃,負責集團公司人員編制計劃的控制與執行;
2、負責建立健全招聘體系和人員測評體系,制定并實施人員招聘計劃和招聘預算;
3、負責日常人才儲備與管理,建立人才選拔方案和人才儲備機制;
4、負責招聘需求調查、招聘渠道選擇、招聘網站的管理;
5、負責崗位說明書的編寫及完善工作;
6、負責具體招聘工作的實施執行,并組織安排面試和考核評價,勞動合同簽訂;
7、負責員工的試用期管理工作,并對招聘工作進行總結和評估;
8、負責每月人員分析與評價。
任職要求:
1、大專以上學歷,人力資源管理相關專業優先;
2、熟悉用人機制、保險福利待遇等方面的法律法規及政策;
3、具有2年以上招聘工作經驗,熟悉招聘流程,具有招聘的專業知識以及能力;
4、具有甄選分析和識別人才的能力,能夠運用專業的知識進行人才的識別、分析和判斷;
5、具有良好的溝通協調與組織能力;
6、具有良好的團隊合作精神與人際關系處理能力。
公司員工各項福利齊全,可享受社保五險、績效工資、過節福利、員工旅游、午餐補貼、技能培訓等優厚待遇。
歡迎有志向、有抱負的朋友加入興成集團,在公司搭建的平臺上,實現自我的人生價值,與公司共創美好未來!
職位福利:餐補、五險一金、績效獎金、員工旅游、定期團建、節日福利、不加班



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房地產開發·建筑與工程
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200-499人
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公司性質未知
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中華大街與新華路交叉口西北角鹿城商務1號樓20層