應屆畢業生
本科
2025-04-14 12:51:09
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、統籌規劃公司人力資源開發及戰略管理，擬定人力資源規劃方案，并監督各項計劃的實施；
2、建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設計適合企業發展戰略的人力資源管理模式，為組織發展提供人力資源支持；
3、及時了解行業及對標企業的動態，并定期進行分析和研討，對公司組織架構、部門職能、人員編制及配備、六大板塊流程的優化和資源配置等提出針對性的解決方案，持續推進組織效能的提升；
4、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，提升管理干部的人力資源管理能力；
5、合理規劃人力資源工作重點，提升人力資源工作質量與效率；
6、參與企業重要高端人才尋訪、引進。
任職要求：
1、統招全日制985/211大學本科及以上學歷，人力資源、心理學、管理學相關專業；
2、近10年以上人力資源工作經驗，5年以上大型高科技企業同等崗位工作經驗，具備前瞻力和戰略規劃能力；
3、具備集團管控的思路，能夠熟練管控總公司與分子公司的關系與工作協調，有通信/IT軟件/軍工行業背景從業經驗優先；
4、有企業變革、股權激勵、運作企業IPO上市等人力資源相關主導項目實戰經驗者優先；
5、有較高的戰略思維能力、分析判斷能力、人才辨識能力，較強的解決問題能力和團隊領導能力。
能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護
注：聯系我時，請說是在河南人才網上看到的。
工作地點
地址：鄭州金水區鄭州-鄭東新區鄭州市平安大道與明理路交匯處博雅廣場4號樓15層
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職位發布者
HR
河南省信息化發展有限公司
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IT服務·系統集成
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200-499人
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公司性質未知
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鄭東新區金水東路與東風南路交叉口衛華起重大廈18樓
